トクさん

2交代ですが、夜、明、夜、明、休という勤務はありました。無理な勤務ではないですが、体力的にはキツいなぁと思います。 休みが休みにならない勤務は嫌ですね😓夜勤明け日勤もしんどい。

三交代お疲れ様です。わたしも病棟移動や仕事割り、委員会の配分などみて、口ではうまいこと言うけど、所詮病院のコマなんだろうな〜とややイライラしつつも諦めの気持ちもあります。

2交替と3交替が入り混じった勤務とは非常に体に負担がかかりますね。私も体調を崩して以前の職場を退職しましたが、今のところは看護師の体調管理もしっかり考慮してくれているので穏やかに働けています。 本当に厳しければ転職を考えるのもありだと思います。

つらいですね、、 ちなみに今自分は夜勤→明け→夜勤→明け→夜勤→明けのシフトが終わったところです、、 うちは2交代ですが、３交代だと深夜が入る分よけいつらそうですね、、

私も以前勤めていたところは仮眠室なかった。 空いてる個室で寝てた。 けど、個室に少しでも使用した痕跡あると怒られる😱 個室空いてない時には休憩室のソファーとか。 最悪ストレッチャーで寝ることもありました。 さすがにストレッチャーは辛かったなー。

前の職場は2交替の夜勤でも 忙しすぎて仮眠なしでしたよ😭 3人とも平等に休憩が取れそうな日は 休憩をとることもありましたが、 30分や1時間の休憩じゃ 結局仮眠なんて取れっこなかったです。 ただのブラック病院ですね。 16時間も休憩なしで労働は ほんと今思えば ありえないなと思います(´･_･`)

夜勤シフト｡2交替､３交替混じると疲れが２倍にも3倍にもなりますよね！ お疲れ様です。私も11月から今の特養養護老人ホームに働き始めて､最近、夜勤も一人立ちしました。約５年ぶりの本格的な夜勤でした。

辞めた方が無難では？御自身の心身を大切に。一方で泣き寝入りが許されないなら証拠を集めた方がいいです。

３交代のつらいところですよね、、本当にお疲れ様です(;_;) 私は幸いにも２交代しかしたことがないので、日勤深夜、休み深夜、準夜日勤のつらい話だけを聞きます、、 早く、どこも２交代制度導入したらいいですよね、、

５日連続で日勤でもしんどいのに、深夜、準夜があるなんて…辛すぎだよね。 でもこの勤務が終わってからの休みを目標に頑張ろう！

私も新人時代、出来ない認定されてたし、自分の投稿消してしまいましたが、大学の先生にも病棟で問題児だという情報が行ってしまった程です。 私は今も看護師としてできる方ではないですが、最後の方は普通に仕事してました。先輩たちも「今の貴方になら仕事を任せられる」と言ってくれるようになりました。だから今出来なくても、自分が成長しようとすれば成長はできます。 キツくて嫌なこと言う先輩は残念ながら必ずいます。ただ、一つ気になることが。 誰か味方はいませんか？ 話聞いてくれる先輩、成長を見守ろうとしてくれる上司。そういう人がいれば良いのですが。。そういう人がいない場合が問題だなと思いました。

お疲れ様です、2年目さんですか？ 成長スピードは人によって違います。1年目であっても、出来る子はいます。私も5年目の子に抜かされてますよ😅 国試受かって立派な看護師ですよ、不思議でもなんでもない、努力したからでしょ。 匿名希望さんに夜勤に入ってもらうと、先輩も楽だから教えてるんでしょ？フォローが嫌なら夜勤入ってって言わなきゃいいよ。 申し送りは、適切な情報を聞く為のものであって、人間味や情緒溢れる申し送りは私は必要ないと思うけど😅機械的でいいじゃないですか😅 先輩が匿名希望さんを嫌いだからといって、看護師向いてないわけじゃない。向いてないというなら好き嫌いじゃなく、具体的に人間味ある観点で理由を言って欲しいですね😄 酷い言葉ですから、傷つかないでほしいけど難しいですよね。ですが、私個人の考え方としては、人を無意味に傷つける人にこそ看護師向いてないと思います。人間ですから、合わない人もいます。看護師は個人プレーではなく、チームで協力しなければなりません。歩み寄る姿勢を見せない人は看護師向いてませんね😄

お疲れさまです、みんな通る道だけど新人時代を忘れてしまう先輩にはなりたくないと思ってます。 そんな陰口言うとか人としておかしいし、新人の味方であるべき人たちが、意地悪するとかわたしは同僚としてもあり得ないと思ってしまいます。 あなたの頑張りを見てる人は必ず居ますよ。 めげないで！！！

それは複雑な勤務ですねー。 私も嫌かもしれません。 頑張って下さいー！

こんにちは。 人によって態度変える人は多いですよ。笑 新人でも最近では30代で新人ですって来る人おおいですが、そーなるとみんな態度違いますね。笑 やっぱ年下の方がいいやすいのですかね？笑 あと、後輩にも先輩に好かれようと態度変える後輩も多く人付き合い上手だなあーと思わされます。笑

深夜日勤なんてあるんですか？（ ; ; ）しんどいですね(＞＜)身体壊さないか心配です！

いまは2交代になってしまいましたが、3交代のころは日深はやっぱり厳しかったです😱 日深日はさすがにだいぶキツくないですか？

おつかれさまです！ 私は二交代しか経験がないので、三交代になるとどれだけ身体と心に負担がかかるのだろう…😨と思います。。 二交代でも夜勤が嫌いでした…. それでも頑張ってるあずまれさん尊敬します…！愚痴っても何でもいいので、吐き出してくださいね。 本当におつかれさまです。

確かに大変ですね😃まず、インシデント、アクシデントはどうして必要でしょうか？これ等はミスしたことで原因を模索して反省し自分のスキル、テクニックの向上するモノです。それと同時に他のスタッフが目を通すことで問題点を共有して其々のスキル、テクニックの向上に役立てるモノですね😃それでは、もう一度インシデントを読み返してスキル､テクニックの向上に役立てましょうね( ＾ω＾ )その先輩が怒るのもどうかと思います。その先輩も同じ過ちは有ったと思います。ってかぁDIVの点下速度は看護師ならみんなミスして来ますよ😃もし無いっていう人は機器に頼って自分で出来ない人でしょう。それにその先輩は問題点を共有できないってことになりますね☺️点下速度って患者様が動ける方なら自己調整したりトイレに行くだけでも変わるモノですよ☺️そこまで患者様を束縛できないしって先輩も知っているハズですけどね☺️もしドクターの指示で点下速度が決まっているなら理解しますが、でも解せないですね😃点下速度を調整する時はデジタル時計ならアナログ時計をオススメしますよ☺️秒針が付いているので、調整しやすいですよ☺️だいたい点下速度を調整するだけが看護師の仕事じゃないっつうの😡そんな怒るだけの先輩はスルーで😉🆗✨仕事は優先順位を決めてヤるべき事からやって知識をお復習しましょうね☀️😢こと無いですよ✨次に先輩を見返せるように頑張りましょうね( ＾ω＾ )

私も恋愛ほとんどしてないです。周りがみんな彼氏いたりするのでちょっと羨ましいな、私も恋愛してみたいなって気持ちあります。 ２つ上の先輩に片想いしていた時期がありました。告白して振られましたが、卒業後も先輩のことが忘れられずにLINEで連絡とってました。でも在学中はすれ違ったら挨拶する程度の仲だったので表面的・事務的なやり取りしかできずに今は3ヶ月くらい連絡とってません。 みーさんと同じように「恋愛できないんじゃないか」って落ち込むことあります。 今後は、就職して環境が変わればもしかしたら出会いがあるかも、何かの拍子に先輩とばったり会うかもって考えてます。 こんなのが参考になるのかわかりませんが、みーさんの助けになれればいいなと思っています。

新人のときは、特にその思いが強かったように記憶してます。 人間関係だけでも大変ですし、仕事自体も大変ですもんね(ﾟ∀ﾟ)

１０日もとれるなんて羨ましいです！私が勤めている病院は夏休みと言う休みが勝手に7・８月に振り分けられ各1日ずつの計２日です。連休は最大で3日が限界で年に１回とれるかな？って感じです。特別休暇（自分の冠婚葬祭）でないと10日なんてとれないですね…

私は何度かあります😅 他の方には申し訳ないですが、そのまま自分がしんどくなり続け、仕事に行けなくなってしまう方が迷惑になりかねないですしね。1日休んでまた次の日リフレッシュして仕事に行ければいいのかなと😊

パートだった時代もあり、今回は年末年始が休みになりました‼️と言っても12月29日～1月1日迄ですが、まだ良いように思います。

私も奨学金を借りていたので一定期間働いて考えようと思ってました！ 実際には10年程勤務した後転職したのですが、その間考えていたことは1つの所に留まる理由はないですし、自分のやりたいことが見つかったならそこに向かってアクションを起こすので転職する事も自然ですよ！^^* 看護師を続けるかどうかについては、①自分がなりたい看護師像があるかどうか②生活のため比較して給与の良い看護師を続けるというところではないでしょうか？ 就職先はいくらでもありますから、1つで決まることはないですし、気持ちを楽に今後の人生設計をしてみてはどうでしょうか^^*

うちもですよ、、、3交替では割とあるみたいです。まあ今後は働き方改革とかでなくす方針みたいですが。 うちは日勤深夜日勤とかもたまにあります。

2年目です。それめちゃくちゃ分かります...私も最近ずっとそんな感じで、全然仕事出来なくて怒られてばっかです。出勤前は毎日行くか行かないか葛藤して泣きそうになりながら出勤してます。確かに休むと他のスタッフに迷惑かかりますもんね…夜勤もしたくない。 やる事やること色々言われるので、正直この現状を打破する気力ももうないです…ほんとにどうしたらいいんでしょうね…

僕が見てきた限りでは両極端な感じがしました めちゃ仕事ができるか本当に何にもできないか 何にもできないタイプの人に感じたのはやっぱ感覚のズレ見たいのはよく感じましたね 普通のこう考えるって事柄から大きくかけ離れてるというか 後々先輩から振り返りを与えられて、ズレに気づいたことはありますか？

私たちの時代は、これだからゆとりは、先輩たちはもっとこうだった など比較されると嫌な気持ちにもなるしやる気も阻害されてしまいます。 あと、こちらの意見を聞かずに決めつけで言われるのも嫌。そりゃある程度予想して話をしてきてくれるのはわかりますけど、決めつけられると違うのに…と思うことも。

1年目特有のものだと思いますよ。仕事が苦じゃなくなったのは、私の場合は3年目になってからです。なんかすごい気持ちが楽になりました。何気に2年目はいったときが1番しんどかったです。(人間関係とかチーム移動で)慣れればきっと気持ちも落ち着きます。もちろん嫌なことも多いけど。私ももう辞めると思ってたけどズルズルいたら慣れました。頑張りましょう！

それは納得いかないですね。 当事者（後輩）は結局内服薬の確認を怠った→今後どうすれば防止できるか。 をレポートとして書くのが普通じゃないですかね？また同じ事故を起こすと思います。 うちの病院は発見者、当事者どちらもレポート書きますけどね…。

私もそんなこと思っていました。そもそも食いっぱぐれないようになっただけだし…。 でも辞めるのも、次を探すのもめんどくさくズルズル続けて、職場のお局さんも嫌気は差しますけど、嫌味はスルーできるようになったし。 まあ、いつ辞めてもいっかー。と思いながら仕事していると楽ですよ笑 そして来月には辞めるかも…と思いつつ仕事してるからサマリーは溜め込まないし笑 ズルズル続けて慣れるもよし、次の職場ガチャで当たりを引くのを願うのもよし！ 資格があるからどうとでもなりますよ！他の仕事して合えばそちらに転職もいいですしね♪ 最悪選らばなければ職はあるんだからストレスフルで働かなくてもいいと思いますよ！

私も全く同じです。 国試前の方が色々勉強してたし、受け持ち全部一日で把握とか無理ですし。帰ったらヘトヘトで勉強する気にもなれないですよね。一日一日乗り切ることで精一杯です。

大丈夫です❗うちのもう数日で2年目も同じです❗ ……っていうのは何の慰めにもなりませんね。 できてないなーって思うことは大事なことだと思います。 できないからこそできるように頑張ろう❗って思うでしょ？ 「自分はできてる❗」って変な自信を持ってる人の方が私からしたらヤバイです。 ただ、できないできないで終わらせるのだけは駄目です。それこそお陀仏。 できないからどうしたらできるようになるかなって努力はしてください。 私はみぃさんよりももっと長く仕事してますが今もそういう努力はしてるつもりです。

基本7対1ですが、スタッフが休んだり満床であるときは多い時は8人以上受け持つこともあります。43病床でスタッフ6.7人リーダー1人ですかね。

もしかしたら、うつ病ではないかしら。 新型うつ病は、ハセヲさんのような訴えが多いですね。 もちろん私は医者ではないけれど、医務室に相談に来られたら、受診をお勧めするかな。 最近では、大きな病院とかで血液検査で分かるとか言われているけど、余り一般的ではないですね。 早めに受診をして、原因が分かると気持ちも少しは楽になると思いますよ。

ありきたりではありますが、向いてるか向いていないかよりやりたいことをやれたらいいと思ってます。 私は療養病棟にいますが、急性期にいきたいです。ただ、急性期に向いていると思うか？と問われたら、ＮＯと答えます。

うちの病院は満床で50床の病棟ですが、看護師４人です。 ３人だと早出とかいてくれないと朝大変ですよね(＞＜)

ここで愚痴ってすこしでもストレスが発散できたらいいなとおもいます！(*´꒳`*)