あい

経験がないとのこと、不安ですよね。 私はオペ室経験はありましたが病棟は研修でしか経験ありませんでした。 それでも訪問看護に転職し1年経ちましたが、訪問看護にチャレンジしてよかったなと思います。 訪問看護のメリットは、経過がゆっくりなので勉強できる時間があることだと思います。もちろん救急搬送もありますが、わりと落ち着いている方が多いです。 最近は新卒採用に積極的な事業所も多いですし、どこも人手不足なので経験不足で不採用ってこともないと思います！ 訪問看護のデメリットは思い浮かびません…一人で判断するイメージありますが、相談できますし、訪問看護、とってもおすすめです！

私はHSPと知らずに働いてましたが、病院よりは訪問看護がよかったです。 一人の人にゆっくり関われる（ステーションによります）時間がとても救われます。 責任の面での不安はありますが、所長や、先輩、スタッフさん達と相談できるのでどうにかなりました(*´`*)

こんにちは。 本気で向き合うというと聞こえがいいですが、認知症の方が同じことを繰り返し呟かれた場合、「さっき言ったでしょう！！」みたいに怒ってしまうということでしょうか？ もしそうだとしたら、一度「認知症の方との付き合い方」のような講習会に参加されてみたほうがいいと思います。 （仕事柄認知症を避けることは可能かもしれませんが、将来的に親族が認知症になったときに最悪な気分になると思いますので他人で慣れておいたほうがいいと思います。） それはさておき、美容クリニックや、小児科等はいかがでしょうか。 学校の修学旅行の付き添い看護師等もあったりします（こちらは学校との繋がりがないと紹介してもらえないことがあったりします） 参考になれば幸いです。

いきなりフリーになるのは怖いですよね。私も最初はそうでした。 安定した収入から離れて全部自分次第。 ノーと言わずになんでもチャレンジしてきました。やはり人脈が大事です。 交流会に参加しまくって繋がり作って、元々の医療仲間を起業に向けてチーム編成したり、金融業に勉強のため出向いたり、、、 苦しさももちろんありましたが、楽しかったです。 集客も営業もプレゼンも全部学びました。資格より現場。 鞄持ちから社長出待ちまでなんでもやりましたね笑 結果的にその諦めなさと負けず嫌いさが受けて顧客様ついてますし、、、笑 良かったと思ってます。 頑張って下さいね♪

お疲れ様です。 わたしは、単発で繋いでます。 どうも、やる気が湧いてこなくて… でも、働くにしても、夜勤専従かな。 人間関係が大変なんで… あと、Wワークにして、気分転換もできるようにしようと思ってます。 自分に合った働き方、見つけたいです。

お疲れ様です。 1年目の頃、全員が17-8人持ってました。

昔は紙カルテでしたでDrの指示を間違えそうになったことはあります。 (私が気づいて回避？したこともありますし助けられたこともありますが…) 何度かヒヤリとしたので、スタッフで話し合った結果…基本的に複数のスタッフが確認するようにしていました。

油断ですかね？？ 旅行に行った人がいるとか？ プライベートではマスクをしてないとか……要因はいろいろ考えられますね… 大変ですが頑張ってください！

お疲れ様です！ この質問を受けて一番最初に浮かんだのが、実在する人物で、絶対怒らない、理不尽さもない、気分の起伏もなさそうな… ローラさんです！ あんな人と仕事できると、和やかな雰囲気で、イライラなんていっさいしないのかなーなんて思いました！

お疲れ様です。 わたしも同じような状況がありました。 新人には一緒に働きたい、いると助かる、とかプラスな意見がわたしの耳には多かった職場ですが、患者から理不尽なクレームが入った時に師長と主任に言われたのが「謝りに行きなさい」でした。庇ってもくれない職場なんだと思い、辞めました。 1人で残業する人がいないように、外回りだろうが部屋持ちだろうが周りを1番に気にかけ、リーダーの時も部屋周りしやすいように指示受けのタイミングを考えたりコールを受けたりしていました。 結果、自分がどちらを重視できるかだと思います。わたしは、いくら味方がたくさんいようが、敵対視されるひとからのストレスに耐えきれないと辞めざるを得ないと思います。 hiroさんが、認めてくれる後輩を重視できるなら今のままで、上司からのストレスの方が大きいなら無理せず動いていいと思いますよ！

お疲れ様です。 わたしは精神科や心療内科に行く時間が無い、勇気がない、職場に言えないなどで悩んでる社会人の悩み相談をして、解消したり解決したりできる看護師になりたいと思っています。 きっと、病棟の看護師は患者さんのために、とか家族のために、とかだと思うけど、わたしは将来病院で働けないので自分で生計を立てられたらと思い、その方向に進みたいです。

お疲れ様です！ わたしなら…一旦内定もらったとこで働いてみると思います。 気になる施設はあくまでも気になる。 行ってみてもいいかは確定では無い！ だとしたら今内定を蹴ってしまうのは、もし次に働き先を探すとなった時に可能性をひとつ潰すことになります。 内定のとこで働いてみて、もしどうしても気になって仕事が手につかないとか、どうしようもなくなったときに気になってる方へうつるのはいかがでしょう？

お疲れ様です。 あー、なんか頑張ってるのにつらいですね…… もしかしたら「メガネよりコンタクトの方が似合うよ」っていう暗示だったりして……笑 と考えてみるのもありかもしれませんね！！

お疲れ様ですm(_ _)m 人の愚痴を言ってる人をみるとわたしもすごくストレスを感じます。 ただ、その人は変わりません！ストレス発散のために愚痴ってるのか、仕事を出来てないと周りに知らせたくて愚痴ってるのか…理由は分かりませんが、環境や雰囲気をよくしない発言は誰のためにもなりません、もちろん本人のためにも。 でも、言いたいんです、きっと。 状況を変えたくて、その人に直接「本人へ行ってみたらどうかな」「師長さんに改善策を提案してみたら？」と言えないのであれば、ここで愚痴を言ってることもその人と同じになってしまいかねません。 愚痴を言うことは悪いことでは無いと思うけど、雰囲気を悪くすると思うなら自分がそれに加わらなければ少しは心が穏やかになるかもしれません。陰口は言いたくないからわたしは言わない！その気持ちを持ってその人と接すれば、勝手に言わせておけばいいし、きっとターゲットは誰でもいいんだと思います…… もしそういう愚痴を振られたら、「でもこの前こういうことしてくれましたよ」と少しプラスに傾く発言をしてみたらいいかもしれませんね！ きっとお優しいので、周りの愚痴も許せない気持ちになるのかもしれませんが、しっかり自分を持っていれば大丈夫です！ 無理せず頑張ってください！

血管は、見えてるか、太いか、が問題ではなく、いかに外筒すべてを入れられる真っ直ぐな血管があるか、です。 外筒の先までまっすぐ入る血管を見つけたら、そのまま刺すのではなく、真っ直ぐ留置するためにどこから刺したらすべてが血管に入れられるかを逆算しないといけません。 血管を外側から確認して、外筒の長さと先端と根元を見て、まっすぐな血管の中に先端も根元もおさまる血管を選択します。たまに逃げる血管もあるので注意が必要です！ 頑張ってください。

お疲れ様です。大変ですね… 妊娠の経験はないのでなんともそこのとこは言えませんが… 師長も経験があるか知らないですが、あるとしたらそんな言葉しかかけられないような上司がいるとこで赤ちゃんを安全に産むのは難しいと思います。産んだ後のことを考えても、子どものことで休みたいと言いづらい環境かとお見受けします。 経験がないとしたら、ないなりに心配の声掛けができる上司でないことは明らかで、上でも書いた通り産んだ後も大変になります。 休暇を延長して、産休育休とって辞めるとか、子供を第1に考えてあげてください！仕事は仕事、看護師はどこでもしごとできますし、上司も選べます！ ふぁいと！！

周りの噂はメンタルに響きますよね…… でも、会うまではまだ事実か分からないです！わたしも怖いという噂に何度も流されたけど、実は話してみたら意外と…とか、気の使い方をマスターしたら意外と単純？とか思えました。 百聞は一見にしかず！怖いかどうかは自分で判断するとして、会うまでは噂に流されないようにふっきりましょ！！

工夫、と言っていいものではないですが……ミスするより分からないものは分からないと割り切ってます。 分かるわけがないんだから、周りの人に聞きまくります。 わたしも老健で初めましてが50人…分かるわけないです、それを分かってくれてるスタッフはずっと教えてくれるために側についてくれてますが、それ以外の人にも果敢に聞いてまわります！ 違う人に薬を飲ませてしまうくらいなら、それくらいのことはできる人だと思います！！頑張ってください！