めめ

それ良くありますよね！私の病院でも良くあって困ります。 私の病院では、指示は基本的に研修医が入れるので研修医にキツく『指示入れてください！』って言ってます笑 後は『いついつまでに指示を入れてください』と明白に伝えるようにしています。 それでも入れなかったら上級医に研修医に言っても指示が入らないから先生が入れてくださいとお願いします。

土日は人手が少ないので行いませんが、基本平日は毎日カンファレンスしています◡̈⃝︎⋆︎*

その1年目ダメな子ですねー。でも師長さんも女なのだからそこは気づいて欲しいところ…。泣きついてきてもちゃんと指導出来ない師長さんなら、もう師長さんもダメな師長さんてことになりますね。そうならばもうどうにもなりません…女の世界はそんなもんです。耐えられなければその1年目を移動させてもらえるよう看護部と掛け合うか、自分が移動するかです。 ちなみに私の病棟の使えない子はみんなで嘆願書書いて看護部に提出してめでたく移動となりました。

気胸の患者さんですか？ 本来胸腔には空気は入りませんが、何かが原因で胸腔に空気が入ってしまいその空気が邪魔で肺が空気を取り込んでも上手く広がらずに呼吸が出来なくなるのが気胸です。溜まった空気を吐き出すために胸腔ドレーンを入れます。リークが持続的にあるというのはドレナージが効果的に出来ており胸腔に溜まっている空気を排出出来ているという事です。また、胸腔に溜まった空気がまだ残っているということでもありますね。ドレーンの先端が正しい位置に入っているかどうかは呼吸性移動を確認してくださいね！呼吸性移動がしっかりあれば正しい位置に入っています。呼吸性移動がなかったり、朝見た時より呼吸性移動が弱まっているぞ？と思った時にはすぐ医師に報告してくださいね。先端が肺に先あたりしてるかもしれません。

実習お疲れ様ですね！ 看護師への報告はSOAP方式で報告するといいですよ。 患者さんに〇〇と質問したら〇〇と返ってきました。このことから〇〇と考えました。なので今後は〇〇していこうと思いました。 とあなたの考えから導き出された看護の実際行うことを１つ加えるだけでちゃんとした報告になります。 考えましただけだと看護師からすると、え？それで？となってしまうので😥 実習頑張ってくださいね！

1番は細い針を使うのが良いのではないでしょうか。私は現場で痛みに弱い患者さんには27Gの針を使って皮下注してますよ！

うちの病院は院内託児所あります。ママさんナースは下の子が小学校三年生になるまで夜勤免除で日勤のみ勤務なので18時までしか預かってもらえないです。その代わりママさんは基本定時上がりするのでお迎えに間に合わないことは滅多にないですよ！