さやぴよ

今はお休みしてますけど、社会人のバレーボールクラブに入ってます。 大会とかも定期的にあって、部活並みの練習日数でした笑 いつ行けるようになるかなあ。

日々の業務お疲れ様です。 第一波のあと面会制限は緩和され、時間、人数、指定でしたが第ニ波がきてからまた全面的に面会禁止となりました。病状説明は専用の部屋を設けて行うか電話での対応になっています。 患者さんや家族も心配でしょうし、認知症の方や緩和の方にとっても面会制限は大変ですよね。それに、対応するスタッフも‥。 コロナの流行が落ち着くのを願うばかりです。

日々の業務お疲れ様です。 新人教育をする中で時間管理、マルチタスク、危険予知などはどれも新人さんが苦手、課題とすることが多かった印象です。1年目の時には全然できなくてこの子大丈夫かなぁって心配していても、経験を積み重ねていくと身についたりするものでもあったりします。苦手なところははっきりしているわけですし、頑張りたいという気持ちがあるのであればもう少し頑張ってみるのもありかもしれません。新人さんのうちはフォローがついていると思うので。でも仕事内容によっては向き不向きもあると思いますし、頑張ることでご自分の身体を壊してしまうところまで追い詰められてしまうのであれば思い切って転職したほうがいいこともあります。 わたしは心を病んでまで、頑張る必要はないという考えなので主さんの気持ちの辛さの程度を考えた上での決断になれば幸いかと思います。 指導者や病棟責任者の方と一度お話の場を設けるのもよいかもしれませんね。

実習お疲れ様です。 そうやって周りにいってもらえるということはかなさんのお人柄ゆえなんでしょうね^ ^ 実習や国試など大変なことがたくさんあると思いますがみなさんの言葉を励みに頑張ってくださいね★

日々の業務お疲れ様です。 オペもあってその人数を受け持っているのはとても大変なことだと思います。病院の規模やとっている人数配置がわからないのでなんともいえないですが…m(__)m わたしは7:1と10:1でいずれも急性期病院での経験しかありませんが、それに比べるととても多すぎる印象です。主さんの病院の人数配置が15:1や特別な配置となっていたり、ケア当番やリーダーなど受け持ちをつけない人がいるために受け持ち人数が多くなっているのでしょうか？

お疲れ様です。 私も新人時代には心電図がわからず、参考書を購入したり研修に参加して勉強を重ねました。 オススメの参考書はナツメ社から出ている"これならわかる！心電図の読み方〜モニターから12誘導まで"です。ぜひ目を通して見て下さい。お役に立てると嬉しいです。頑張って下さい！

指示簿内の疼痛時指示を使用します。虫垂炎op後とのことなので、内服ではなく出来るだけ注射薬を選びます。PCAが繋がっていれば(内容によりますが)1pushします。時間を空けていくつか使用してみても効かない時は先生に報告します。

転職を検討中なのですね。 自分の理想の職場を見つけることはなかなか難しいですよね。 一番は実際に勤めている人に聞くのが確実だと思いますが、それも難しいのでわたしは転職サイトに登録して情報収集をしました。転職サイトによって得意不得意があるので何件か登録して相談しました。転職サイトの方は以前勤めていた人などから情報を集めているのでいろいろ知っておられますよ★ただ、大きい病院の場合は部署ごとで雰囲気が違ったりするので一概にはいえませんが‥。あとは病院の口コミサイトを利用する手もありますね。 転職サイトを利用すると、何度も電話がきたり連絡が頻回だったりする場合もあるのでそれが嫌だと感じる方もいるかと思いますが、お断りを入れれば大丈夫だと思います。 いい転職先が見つけられるといいですね^ ^

内定おめでとうございます。 自分のやりたいことを実現するために行動できることが素晴らしいと思います。わたしも転職経験者ですが、ちゃんとした理由があったため特に嫌なことは言われませんでした。最後まで楽しく働かせてもらえる職場でした。 いろんな考え方や性格の人がいますので、中には転職をすることに嫌味をいったりする人もいないわけではないと思います。でもチョコレートさんがそれだけ強い思いで転職を決めたことに自信を持っていれば大丈夫ではないでしょうか？^ ^ 新しい場所でのお仕事は大変かと思いますが、お身体に気をつけて頑張ってくださいね★

著/磨田裕さんのポイントすっきり人工呼吸ケアという本がオススメです✧ 私も現在使ってます☻ サイズも小さく､持ち運びしやすいのでいいですよ♡

国試の模試は潔く捨ててしまいました。わたしはレビューブックを使っていたのですが、書き込んだり愛着があったのでそれだけは8年経った今も大切にとってあります。教科書は関係ないものは捨てて使えそうなものだけ電子書籍化してしまいました。人気のものだと売りにでてることも多いですね。

日々の業務お疲れ様です。 看護師の仕事はやることもいっぱい、記録もいっぱい、途中でナースコールがなって業務が中断…新人さんであれば覚えることもたくさんあり、なお大変ですよね。 わたしも新人とき、家に帰っては思い出し病院に戻ることもしばしば、次の日に病院に行くのが怖かったです。ただ、その繰り返しでは身が持たないのでどうにか改善したいですよね。 わたしの場合は、頼まれたことや忘れてはいけないことなどはすぐに実施し、なるべく後回しにすることを避けました。それが難しい場合はすぐに紙にメモをして退勤前に確認をします。ルーチンでやらなければいけないことは予めチェックリストを作って慣れるまでは毎回の勤務でチェックをして使用していました。 業務になれてこれば優先順位もつけれるようになり仕事にも余裕が出てくると思います。今は大変だと思いますがあまり気負いせず頑張ってくださいね^ ^ 現状の問題を解決しようとする姿勢が素晴らしいことだと思います。

はじめまして。わたし自身の経験ではありませんが、同じ看護師をしている妹が病院から奨学金をかりており、契約期間の途中での退職を職場に申し出たところです。妹の場合は、急性期病棟に異動になるのが怖いからという理由のため、周囲は反対していますが…。 おにぎりさんの場合は結婚も視野にいれたものですし、返済できるメドがあるのでしたらそれはそれで良いのではないかと思います。ただ今すぐに結婚でなく、もう少し頑張れるということであれば少しでも返済額は減らせたほうがお財布には優しいのではないでしょうか。どちらにせよ、彼氏さんやご家族と相談していい選択ができることを祈っています^ ^

はやく辞めて新しいチャレンジしましょう！🌠無理する必要ないんだから(^-^) 時間も人生ももったいないよ🤗

以前は抗生剤を行う前に、テストといって、少量抗生剤を皮下注射していたんです。アレルギーがないか？です。今は無くなりましたが、やはりアレルギーを持っている人もいるので初めば観察が必要なんだとおもいます。

求人が出ているのであれば確認しても大丈夫かと思います。

私は新人の時に作成した覚えがあります。ちょっと前すぎて詳しくは覚えてないのですが少しでも参考になればと思いコメントしました。 自分なりのなりたい看護師像や目標みたいなものを書いて、それに向けて毎月の小さな目標を書いていきました。毎月それがどれくらい達成したのか反省やアドバイスなどをもらって作成していたと思います。 自分で作成するのですが用紙が決まっていたのでそれに沿って書いていました。 こんな感じです、わかりにくくて申し訳ないです。

毎日おつかれさまです。 仕方ないなんてことは絶対ないです！！はじめてのことなんて、何年たっても新しい事が増えて更新されていくのが医療なので、ずっとあります。 きっとその看護師さんがその様に指導されてこられたんでしょうね😢自分がされてきたからするってタイプの、私の時はこうだったのにって過去のことを言ったりする。。。 ただ、日々の態度や姿勢は見ておられるとおもうので、多少は気をつけながら、そういう人を反面教師にしちゃうと気持ち楽かもしれません！ 私は、後輩には先輩からされて嫌だったことは絶対しないと決め、指導法もプリになり変えました。オペ看だったのでお局さんだらけでした。。でもそういう人たちから世渡り術を学びました！ 同期と話したり、優しい先輩から良いところや学びを吸収してください🧡 でも、つらかったら逃げるが勝ちですよ〜！

PCRではないですが、LAMP検査の場合は医師1人と看護師1人でガウン、マスク、ゴーグル、手袋で入っています。

同じく困らない程度です。 うちも鍵付きにストック入ってます、マスクの在庫は（笑）多分、盗み予防かなと思ってます。。（笑）