‪‪⚘*☺︎⋆☻⋆☺︎⚘*

ただの愚痴 難病で呼吸器装着されて、年単位で入院されてた方が徐々に状態悪化して看取りと言うことで、家族も付き添いながら最期を迎えました。 夜勤してて日勤との入れ替わりの時には、波形もほぼフラットに近い状態。 朝師長出勤してきて、私達夜勤者に状況聞く訳でもなく、部屋に行くこともなく…えっ⁉︎ってまずなり、終いには今日は外来案内の当番で病棟にいませんがお見送り時に呼んでもらわなくて結構です！だって。 他職種の方でも帰られる前に呼んでって言われるくらいなのに、貴方病棟のトップですよ！ 人間性を疑うーと思った出来事。

師長

うちの師長 おはようございます！お疲れ様です！とか声かけても 挨拶は返ってきません。社会人として挨拶は常識と思うんですが｡｡ 挨拶もろくに出来んのに、研修とか行くのは常識とか言うし。それはアナタが決めた勝手な常識で、誰もが同じ物差しだと思うなよ。じゃあ皆が行きます言うたらシフト組めないから困る言うくせに！ 新人の1年間の頑張りや学びの発表会も、子供さんの都合で参加できないのは仕方ない。でもそれならコメント準備するとか、主任に代行依頼するとかすればいいのに、朝礼とか皆の前でワタシは行きませんので!!と宣言。 いやいや、その対応は1年間頑張ってきた新人に失礼やろ。 腹立ちを通り越して、もう笑える…毎度考えが違いすぎて。 完全についていけません

シフト研修師長

12月のシフトも出て、確定しました。 今年は1日も年休を貰えませんでした。 世の中働き方改革で年休取るよう言われていて 新人は5日以上休んでますが、 私達は最低2日←これもどうかと思うが… その最低すら貰えない 年休欲しい時に貰うというより、 人数に余裕があるときにシフトに組み込まれる←これもどうなの!?1年通して余裕なかったので年休ゼロ 夜勤も10回が何ヵ月も連続するし アカンすぎる こんなもんなの？？ヤル気無くなるしかない。

シフト夜勤新人

日勤始まる前に緊急招集のcall 8階から階段でダッシュで1階まで降りたが 既に人数確保されてて用無し状態… そりゃ外来にスタッフいっぱい居てるしそぅなるわ 何度もそんな経験してきたけど 誰も行こうとしないってアカンやろ トップも素知らぬ顔だし おかげで日勤スタート時点から残りの体力半分以下だった

外来

気管カニューレのカフ圧について 検温のときに、必ずカフ圧が正しい圧が入っているか必ずするのですが、新たに入れ直しするときにみなさんはどうしてますか？ カフ圧確認前に必ず、吸引はしています！ ①一旦、カフ圧を0に抜いてから、指示されている圧をいれる。 ②抜けている量だけ追加でいれる。 質問がわかりにくくなっていたら、ごめんなさい。

吸引外科指導

訪問看護で働いている看護師です。 訪問するときに自転車を使用するのですが、みなさまは何キロくらいを自転車で移動しますか？ また、駐輪についても明らかに違法駐車するように言われていて、無理やり自転車で移動して違法かぁ…と悲しくなっています。

ストレス