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ただいま休職中。たぶんやめるかもなぁ。
仕事タイプ
病棟
職場タイプ
内科, 循環器科
ながながと、愚痴です。 今の病院に、結婚を期に転勤。 病院や医者のやり方に納得できないまま1年半働きましたが、先日ついに心が折れてしまいました。 うちの医者は、はっきり言ってクズばかり。 「その人は病院の経営の関係で、まだ退院できないよ」 「その患者さんまだHCU行ったことないよね?じゃあ今度熱出たらHCUに下ろそうか(加算が取れるから)」 とか、平気で言います。 90歳超えた高齢の方に、「ご飯食べてないから」と、家族は希望してないのにゴリ押しでCV入れて、それで浮腫んできたら利尿剤やアルブミンを投与。血圧下がってきたらもちろん昇圧剤。漫然と使用される輸血。DNARの方にも「あそこの家族は本当はDNARのこと理解してないから」と、ドクターの独断で心マしたり挿管します。 いろいろ指示を出したり、コロコロ判断を変えたりするくせに、患者さんのその後は見に来もしません。 薬が切れてるのは看護師が「切れてますよ」って言わないから(←何度もメモ残してる)。 患者さんに30日も40日も入れっぱなしのCVが感染起こすのも、看護師の管理が悪くて、医者にもっと早く交換を進言しないから(←何回もしてる)。 看護師のことは「オイ」とか「オマエ」よばわり。 もう疲れました。 もう長いこと喋られなかったけど、小柄でチャーミングなお顔だったおばあちゃんが、まぶたや指の先までパンパンになった姿で召されていく…。 戦争を乗り越えて、長い人生頑張って生きてきた最期の姿…。もっと穏やかな最期の姿って、他にもあったんじゃなかろうか…。 QOLってなんだろう、その人らしさってなんだろう…。 そんなことをぐるぐる考えてしまって、ある日突然何にもしてないのに涙が出るようになってしまって、メンタルクリニックを受診。 「適応障害」と診断をもらって、10月末までお休みもらいました。 ナースさんたちは師長さん含めみんないい人たちで、こんなにいいメンバー他にはいないなって思うくらいです。 でも、あの葛藤と無念しかない現場に、もう一度戻れるかと言われたら、正直しんどいな…。 ナースは強いメンタルが必要。 この先、ナースとして別の病院に転職するか、看護師の資格を活かせる他の職をさがすか、迷う日々です。
ストレス
ぽんちゃん
内科, 循環器科, 病棟
あり
内科, 皮膚科, 病棟, 神経内科, 脳神経外科, 一般病院
私も学生の頃、適応障害の診断を受けました。適応障害は今の環境に適応するのが難しい状態であるというものだと思います。それに、至るには環境にも問題がありますし少なからず本人の価値観なども影響していると思います。私はカウンセリングと休むこと、環境を変えたことで治りました。 ぽんちゃんさんは今の職場の医者とは合わないのでしょうが、看護師間の関係性はストレスになっていないんですよね。そう思える環境はたしかに捨てがたいですよね。それなら一度戻って、やはり医師の方針や言動にストレスを感じてしまい消化できないのであれば環境を変えた方がいいと思います。 前向きな考え方ではありませんが、相手を変えるというのはとても難しいです。というか、変わるように働きかけてあげること自体大変だしそんな義理ないですよねw その医者にかかってる患者さんたちは非常にかわいそうですが、自分が健康に働き続け、今後出会う患者さんやご家族に最善の看護をしたいと思うのであれば違う職場に身を置く方がいいかもしれません。自分がどうしたいかゆっくり考えてみてください。
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大学時代、精神的に体調をくずし、休学もしましたが、なんとか卒業しました。 国試に落ちてしまい、人間関係の悩みもあったため、付属の病院にはいかず、自分で学費をかせぎました。 友達は、少なく、病気になったこともありますが、甘さから看護師にまだなっておらず、26まで友達とでかけたことがありません。同期をみるとつらいです。 人生やりなおしたいです。どうしたらよいですか。
学費同期国家試験
まさちゃんず
学生
きつねうどん
内科, 外科, 総合診療科, 急性期, プリセプター, 病棟, 一般病院
食べられますか、寝られますか。 まずは体調を整えてはいかがでしょうか。 自分の力で学費を稼いでとってもすごいです!
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3年目病棟勤務、来年度でリハ病院に転職します。 事前に師長だけには家族の都合で引越しと退職の可能性があることを伝えていて、転職先が決まったので半年前の今月中に改めて確定を伝える予定です。 本当の理由は急性期が向いてないのと人間関係も少し良く感じられていないのが主です。 最近は減りましたが、私はミスの多さや仕事の遅さから師長に注意を受けたり教育係に少しだけ気にかけていただいている状況です。 師長は多分、私の退職に関して勝手に他スタッフへ広めたりはしなさそうです。また、私の普段の様子から、何も言わないけど本当の理由を感じ取られている気もします。 そしてスタッフ皆、大学病院のプライドを持って働いていて小規模病院への発言で気になる場面があります。噂話好きな方もいます。 今まで自分の都合で辞めた方々は結婚妊娠や海外留学などめでたい理由で、皆さん好かれて頼られる方々ばかりのため惜しまれ祝われて退職されました。 こんな状況でいつ他スタッフに伝えようか悩んでます。 一緒に頑張ろうと話してきた同期には、裏切るみたいだから早く伝えたいし、 気にかけていただいている教育係や先輩スタッフにも、私に4年目(リーダー開始)は無いことを早めに知っていて貰うべきなのか、 伝えた後は色々退職理由や転職先を詮索されるのか、 コロナ禍だけど 退職時にこんな私がどんな送別を受けるのか、 こんなこと考えるの事態が私のダメな所なんですが、今から気が重くて毎日モヤモヤしながら誰にも話せていません… 皆さんどうされましたか。
3年目大学病院同期
ごん
内科, 循環器科, 急性期, 病棟, 大学病院
ぽんちゃん
内科, 循環器科, 病棟
わたしは転職するときは、仲のい良い同期には話していました。 プリセプターにも、同時期に話していてもいいと思います。 コロナ禍での送別会は難しいかもしれませんが、うちの病棟はクオカードを退職者にあげてましたよ。 辞める理由がなんであれ、ごんさんが新しいステージに向かうことは素晴らしいことです。 退職理由や転職先を詮索されても、ぼんやりと伝えておけばいいです。 「リハビリ期の看護に興味が湧いてきて〜」とかいっとけばOK! 噂をしたり、ガヤガヤ騒ぎ立てるような人がいても「あ〜そうなんですね〜。へーふーん、ほー」とあしらっておきましょう。その人たちが今後ごんさんの人生に責任を持ってくれるわけでもないし、今後人生を救ってもらうほどのお世話になることもないでしょうから。 モヤモヤに時間を使うより、新しい病院で働くための勉強をしてみたり、有給消化期間中なにしようかな〜と楽しいこと考えたほうがお得な気がします😊
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HSPだと最近気づきました。 看護師になって生き辛さを余計感じるようになったのはHSPだからなのかなー。 看護師向いてないのかも。 自分が潰れてしまいそう。
外科辞めたい急性期
はるさる
新人ナース, 消化器外科
あーちゃん♪
内科, 消化器内科, 病棟, 一般病院, オペ室
5人に1人 いると言われてますし、私も若干そうなんじゃないかなとは思います。 でも、5年看護師やってます! 周りの人事が気になりますが患者のために看護師してるので周りとか私はあんまり気にしないようにしました。 それでも、辞めたくなったら辞めればいいですよ!
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