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仕事タイプ
新人ナース, 病棟
職場タイプ
内科, 急性期
持続する倦怠感に疲労感、食欲不振、たまに出現する嘔気と頭痛って確実ストレス?
ストレス
あや
内科, 急性期, 新人ナース, 病棟
ゆう
産科・婦人科, 新人ナース, 病棟, NICU, 一般病院, 助産師
人のためにあなたが我慢し続けるのはおかしいですよ。自分を1番大事にしてください。
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4月から2年目に入ったけど自分ほんと向いてなさすぎて死にたいくらい。
2年目
あや
内科, 急性期, 新人ナース, 病棟
きてぃ
産科・婦人科, 救急科, 急性期, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院, 大学病院, 助産師
専門職なので向き不向きがあると思います。 ただ有難い事に働き方も沢山あるので選択肢の幅は広いかと思います🙌 追い詰める前に自分に合った働き方を探すのもいいのかなって思います💦
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急変時の対応ってどのくらい経験すれば臨機応変にテキパキ素早く動いて対応できるようになるのでしょうか…。
急変
あや
内科, 急性期, 新人ナース, 病棟
な な
外科, 病棟
私もそう思っていましたし、今も思います。ですが、いざとなったら意外と動けます(笑)Ns2年目後半で夜勤中、患者が急変したことがありました。メンバー的にも頼れないと思い当直医、主治医への報告は自分でもうまくできたと自負していますし、なにより嬉しかったのが主治医に感謝されたことが嬉しかったです。まだまだできないと思っていますが、火事場の馬鹿力ではないですが、いざとなったら意外とできると思います…!
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高カロリー輸液を投与する人に点滴で負荷をかけるのは高カロリー輸液投与に関する副作用(低・高血糖症状等)危険性を抑えるためで合ってますか?
輸液点滴
あや
内科, 急性期, 新人ナース, 病棟
Ns
消化器内科, 循環器科, 急性期, 病棟, リーダー, 消化器外科, 一般病院
単純に粘稠度が高いから2号では×1.1、3号では×1.2でポンプは計算してるけど、、。 逆に急速投与すると高血糖になるし、急やめると低血糖には陥るリスクはあるよね。
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精神を安定させるためエチゾラムを夕食時に飲ませ、その後寝る前に眠剤を一度に2種類飲ませる事ってありますか?
あや
内科, 急性期, 新人ナース, 病棟
プーちゃん
内科, 消化器内科, 循環器科, 整形外科, 耳鼻咽喉科, 泌尿器科, 救急科, 外来, 脳神経外科
あると思います。でも、行動に注意してあげてください。
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終末期の患者さんで麻薬を使ってたけど、昨日受け持った時苦しくてもがいてて、それを先生に伝えたら鎮静する薬の量を増やしてくれて。でも、そしたら今日少しずつレベル落ちて亡くなっちゃって。昨日先生に状態を伝えて鎮静の量を増やしたこと、最後は家族と会話もできず、こっちの声かけに反応もできずな状況でそのまま眠るように亡くなったこと、自分がしたことは本当に良かったのかなって。でも、家族さんが苦しまずに安らかに眠った顔しててよかったって言ってくれてたみたいで。本人と家族にとって最善の最期になったのか。どうしても凄く考えちゃって。たかが1年目で至らないところばかりだったと思うしって。むしろ自分の方が患者さんとご家族に感謝しかなくて。やっぱり自分は緩和ケアの専門の道に進みたいって思って。改めて色々思い直すことができたなぁ。
終末期家族1年目
あや
内科, 急性期, 新人ナース, 病棟
ジェシー
産科・婦人科, クリニック
どうすることが一番良かったのか、それはその人それぞれで違いますし、毎回考えさせられることですね。今後もいろいろな経験をして分かってくることかと思います。家族が最後に良かったと思えたなら、それで良かったのではないでしょうか。緩和ケアは大変かと思いますが、今回のことも生かして、頑張ってください。
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CART後になぜ発熱してしまうのでしょうか。調べてみたのですが詳しく載っていなくて分かりません。
あや
内科, 急性期, 新人ナース, 病棟
すぴか
内科, 病棟, リーダー, 一般病院, 慢性期, 終末期
個人的な解釈なんですけど… 身体の中に何かをいれるのって少なからずストレスになるんですよね。 血管の中にいれるならなおさら。 CARTでいれるのは腹水を濾過したものですから、純粋なアルブミンって訳ではなくて濾過しきれなかったものなんかも少なからず入ってる訳ですよ それに対して免疫系が反応しても発熱するでしょうし、ただ単にストレスを受けてって場合もあるでしょうし… 身体の中で処理しきれなくて腹水として溜まってたものを戻すわけですからね… 後は業者のパンフレットにもありませんでしたし、文献検索でもしないと分からないかもしれないですね
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やっぱり2年目が1番きついですか? 1年経っても何も変化のないような気しかしませんし、未だにこんなミスしちゃうんだってこともあります。1年目が例年になく多く入ってきて、指導もちょくちょく頼まれて、完全キャパオーバーです。
2年目指導1年目
nano
外科, 整形外科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 急性期, 病棟, 保健師, 一般病院
つむぎ
急性期, プリセプター, 病棟, 脳神経外科, SCU
1年目が1番キツかったなぁ〜 続けてこられただけで十分すごい事だと思います!
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新人看護師です。配属病棟に菓子折りは必要ですか? また、ある病棟では菓子折りを渡し、ある病棟では渡さないとなると渡さない病棟の新人看護師の印象悪くなりますか?
配属新人病棟
さき
新人ナース, 慢性期
なごむ
病棟, 慢性期, 終末期
いらないです
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プリセプターの方は新人が残業だと プリセプターも残業になってしまいますか?
プリセプター残業新人
まりん
リモートナース
内科, クリニック, リーダー, 外来, 一般病院, 透析
最初のころは、どんなに一生懸命やっても何事も時間がかかってしまうのはある意味、当たり前といいますか····· 新人さんと一緒にプリセプターさんも残業になります、先輩たちも暗黙の了解です!
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新人の方に質問です。 理想の上司の像などあれば教えて下さい。
新人
yuasa12
救急科, 新人ナース, プリセプター, 病棟, リーダー, 神経内科, 脳神経外科, 一般病院, SCU, 看護多機能
きま
整形外科, 急性期, 新人ナース, 病棟, 一般病院
春から新人看護師として働きます! 率直な意見としては、 ・話しかけやすい雰囲気がある ・相談に乗ってくれる ・一度できなかっただけで怒らず根気強く教えてくださる ・アドバイスをしてくれる と言ったところでしょうか、、。 いやいや。と思われる方もいるかと思いますが。 怒るだけでなく、そのあとのアドバイスなどあればいいかなと私は思いました。というのも、実習でお世話になった指導者の方がまさにそのような方で、「ただ優しいだけとか、怒っているだけの看護師ではなく、怒ってもアドバイスをして成長につなげてくれる看護師になりたい!」と感じたからです! 偉そうに長文失礼しました。
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2年目になるのが本当に不安。後輩できるのにまだまだ動けない、
後輩2年目
ふみ
精神科, 新人ナース, 慢性期
ふく
呼吸器科, 救急科, 病棟, 離職中, 外来, 消化器外科, 大学病院
意外とみんなそんなもんです! 不安だからこそより一層勉強して知識を付けていきました。 2年目になると周りが見えるようになり、また頼りにされる事も多くなるので仕事が楽しくもなってくると思います。頑張りどころです!応援してます!
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心太
急性期, 病棟, 脳神経外科, 一般病院
夜勤で怖いのは生きてる患者さんです。不穏で歩こうとしたり(身体拘束してる)、身体拘束すり抜けて転倒したりなんてことが………😂
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看護師になるために大卒であることは必要だと思いますか?専門卒はなにかデメリットはありますか?
はる
学生
あや
内科, 急性期, 新人ナース, 病棟
私は3年間の専門学校を卒業した者です。私としては、結果としてどこの学校を出たとかは関係ないかと思います。私の同期で大学出身の人がいますが、やっと最近夜勤に入れるようになったばかりという話を聞きましたし。むしろ私は、大学に通うより1年、2年早く資格を取れて働けたので専門を選んで良かったと思ってます。ただ、キャンパスライフを送りたいだとか遊びながらゆっくり勉強して資格を取りたいだとかあれば大学の方がいいかと。
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