「シャドーイング」のお悩み相談

4月になり新人ナースが入職しました。私は今年教育係である1人の新人ナースの担当となりシャドーイングが始まりました。 担当している新人ナースはわからないことを聞いたり意欲的な子だと思っていたのですが、あまり仕事中メモを取らず「あとで見返せるようにメモを取っといた方がいいよ」と伝えると必要なことをメモしはじめていましたが少しするとまたただ見ている時間が増えてしまいました。全てのことが初めてなのでできればと見たこと、聞いたことは何でもメモしてほしいと思っているのですが、ある時、何度も見てもらっている処置で必要な物品を準備し処置が終わった後に「メモするのであとで準備するものをまた教えてもらっていいですか？」と言われてしまい少しイラッとしてしまいました。 私はあまり強く相手に対して注意できる性格ではなく、でも相手の子のことを考えるとちゃんと強く注意すべきなのかなとも思いました。 教育するという立場で同じような経験をした方がいらっしゃればどのような対応が望ましいのかお教えいただければと思います。

シャドーイング入職新人

新人看護師です。 4月いっぱいシャドーイングをさせてもらえるのですが、たくさん質問してと言われても何が何だかわからず、いつも言われていることにうなづくことしかできません。 患者1人だけ朝に情報収集することもしています。 同じく新人さんはどう言ったことを質問していますか？ また先輩方はどういうことを質問されることが多いですか？ 最低限、どんなことを収集できれば良いでしょうか？ 教えていただきたいです。

シャドーイング情報収集先輩

新人助産師です。４月シャドーイングばかりの時期に分娩係の助産師にシャドーして､お産に入らせてもらって、分娩介助してないですけど💦そこで初めて内診しました。まったく分からなかったです。どこが子宮口なのかも分かりません。攻めて子宮口の開大度や位置は、分かるようになりたいです。皆さんどうやって内診してますか？内診するタイミングは❔

シャドーイング新人

看護専門学生1年生です。 今度の実習で、シャドーイングに初めて入らせていただくのですが、気をつけるべき事やメモのタイミング、ここはメモ取らない方がいいとか、その他なんでも教えて頂けたら嬉しいです🙏🏻💦せっかくシャドーイングに入らせていただけるので、より学びを深めたいです。ここ注目しとくといいよりいい！とか細かな事でも教えていただきたいです！お願いします🙇🏻‍♀️🙇🏻‍♀️（成人の実習です！）

シャドーイング看護学校実習

いつも、自分に自信がなくて、質問されても答えられない。 同期とペアでシャドーイングについてるのですが、その同期はアセスメントとか出来てるのに私は全くできない、、、 いつも遅れてばかり

シャドーイングアセスメント同期

こんにちは。初めての質問です。 今までプリセプター制度の無い職場ばかりだったのもあり、今回初めて中途採用の子のプリセプターになりました。 まだ入職して1週間ですが若いのもありとても覚えが早く、私がついて行くのに必死という感じです。 うちは産婦人科クリニックで、プリセプティの子は産婦人科未経験と看護師経験が浅い事もあり先ずは外来業務からということになりました。 診察介助のシャドーイングから開始し3日目には軽くフォローしながらで現在も継続中です。 1週間経過し大まかな流れや検査介助、診察介助など出来るようになっていると感じています。 ここからなのですが…もちろんまだ診察は完璧ではないですが一旦診察から離れて処置係(診察よりは覚える事が多いがマニュアルあり)を教える時期について悩んでいます。 もちろん最初はシャドーイングからですが、折角診察が頭に入ってきた頃に別業務を詰めてしまうと頭がパンクするのでは…と心配です。 師長(ほぼ病棟にしかいない)からは本当に0からだからゆっくりでいいからね！と念押しされていますが外来主任に早く独り立ちさせて！と急かされます… 処置係の流れが分かれば妊婦健診の流れも分かるのでまた違った視点で診察につけるのでは…と考えたりもします(´•_•`) プリセプティには無理をして欲しくないし… 実際その場にいる訳ではないのであやふやな回答が多い事は分かっていますが… 皆さんであればどんな順序で指導しますか？orどんな順序で指導して欲しいですか？

シャドーイングプリセプティ産婦人科

４月から看護師になりました。みなさんは朝の情報収集を終えて、どのように行動計画を立てていますか？今はシャドーイングですが、今でさえ頭の中で一日どう動くかを整理することができず、今後部屋を受け持つのが不安です。

シャドーイング情報収集

今度初めて夜勤に入ります。最初なのでシャドーイングなのですがここは見ておくべき、聞いておくべき点はありますか？

シャドーイング夜勤

インターンについてです。 今度始めて病院でのインターンに参加します。 いくつか気になる点があるので、教えていただきたいです。 ①カバンはリクルートバッグの方がよいのでしょうか？（実習服、シューズは入らないので２つ持つことになります） ②メインの病棟案内ではシャドーイングになると思うのですが、その際は手ぶらなのか（メモ帳とペンはポケットに入れておきます） ③インターン終了後に病院宛（看護部長や人事部など）にお礼の手紙またはメールを送った方がよいのでしょうか。 病院により異なる場合もあると思いますが、初めてのインターンであるということもあり不安な気持ちが大きいので教えていただきたいです。

シャドーイングシューズインターンシップ

急性期病棟の新人ナースです。 日勤の皆さん、始業何分くらい前に詰め所に入るのがいいのでしょうか？ 私が勤める職場では、人によって45分、30分前から詰め所にて昨夜からの情報収集する方もいらっしゃれば、10分、15分前に入る方もいらっしゃいます。 私はまだ受け持ちなどはなく（入職二日め）、明日は始業前、シャドーイングにつく方が受け持つ患者さんの情報収集を考えていますが……いったい何をどうしたらいいのか？すべてがさっぱりわからず、こんな自分が早めに現場についてパソコンを占拠しても、先輩方の邪魔になるのでは、と不安を感じてます💦💦 新人だった頃に気を付けていたことや、今だからこそ思う新人に希望する立ち居振舞いなど、ご意見賜りたいです(^^; よろしくお願いします(>_<)

シャドーイング情報収集受け持ち

シャドーイングでさえ、 受け持ち人数多すぎて情報収集追いつかんし 明日から受け持ちだし 優先順位とか苦手だし、、、

シャドーイング情報収集受け持ち

四月から入職した新人看護師です！ 明日からシャドーイングが始まります。今週来週にかけて7日間行うみたいです。 シャドーイングの際の着目点や注意する事等あればアドバイスいただきたいです🙏よろしくお願い致します

シャドーイング入職新人

患者さんは好きだし、職場の人間関係は良好。だけど、1日シャドーイングして仕事できるのか不安になってきた… 看護師さんたちの頭の切り替えの早さ何なんだ…？どういう指示が入って、どういう処置をして…っていう流れが全く分からなかった…。 こんな認識で私この先やっていけるのかな…？

シャドーイング人間関係