おもち

イライラするー 夜勤ペアが5年目の👦🏻だけど入居者のコミュニケーションが出来ず(不穏対応など) こっちにしわ寄せくるからストレス半端ない、、、アドバイスなどしてるけど、、、夜勤ペアになると本当ストレスしかない、、

イライラ夜勤ストレス

分かる人には分かると思うんですが... 1年に1回めちゃくちゃ精神的に落ちることないですか？ 体力と精神が...

施設ストレス職場

リーダー私含め、2人居るのになんで私ばっか 動かないといけない..入居者のケア相談もしてくるけど一人じゃ無理です；；；キャパオーバー

ユニットリーダー職場

夜勤の休憩はどのように対応してますか？ 他の施設では皆さん休憩はとれてるのでしょうか？ 私の施設はグルホなので2ユニットで90分交代です。 2階建てですが1階2階玄関出ずに行き来出来るため1人で18人見てもう一人は休憩に行ってます。必ず90分はとれるので身体的には有り難いかなと思います。 同じ系列のグルホは1階2階別れて玄関出ないと行き来できない為とれる時に、90分取ってセンサー対応するみたいです。

休憩夜勤施設

入居者に孫と間違えられてます。(実際孫はいるみたいです。) 最初は否定してましたが段々と面倒くさくなってきたので孫と成り切ってますが..(他職員からもなりきった方がよいのでは..？と意見あり) 成り切ったらもうしつこいぐらいずっと後ついてきたり、私の車も覚えてたり、別ユニットに居るとすぐ来て、家族しか分からないやり取り話してきたり..(認知的に意外に覚えてるので下手なことは言えず..) 酷いと休憩室まで来て逃げ場がありません...正直疲れますし一人になりたいときもあったりします.. たまにイライラしてしまい怒ってしまいます。 職員によっては面倒くさい入居者さんみたいなので『孫ならあっちにいるよ』って対応任せたり、人によってはうまく対応して下さるのですがこういった場合はどうゆう対応してますか？ 毎日出勤するたびこんな感じなので疲れちゃいます。。

グループホーム施設

夜勤と入れ替わりの遅番帯が定時20時ぐらいに終わりなのにやる事が遅すぎて23時ぐらいまで居るんだよね... 引き継ぎでやりますからと言ってもいつまでも居る... 早く玄関も施錠したいし内心1人になりたいのに 皆寝てるのにガタガタ動いてたり仕事終わったら自分の持ち業務やり始めたり...早く帰んなよ( ◜◡◝ )

遅番夜勤

Wワークしてるバイトから『本職はWワークしていること知らないのでここの社内で言う分はいいけど社外で私がWワークしてること言わないで下さい』と言われたけど誰に言うのwww まず人に興味ないしわざわざ言わない（笑）

アルバイト職員職場

1月に入社したバイト👩🏻さん仕事凄く頑張ってくれて有り難いのですが最初はコミュニケーションとるため色々話を聞いてたんですが...慣れてきたのか段々と愚痴が出るようになってきて..最近は上司と色々あって嫌な思いしたと言われ『〇〇(私)さん居なければ私はとっくに辞めてる。嫌なことあったら上司じゃなくて〇〇さんに話しますね。次の勤務はいつですか？』と勤務表見出し初め...何回も〇〇さん居なければ私は辞めてるってずっと言ってたのと〇〇さんと仕事してるのが1番いいと言われ、自意識過剰かもしれないですが私に対する執着心が凄すぎると今後何かあったら怖いなぁって感じです... 最近はそれがストレス。。

人間関係職員職場

挨拶やお礼出来ない職員って何... 他の入居者対応してる時にコール鳴ったから私対応してたら、最中に見に来たのにありがとうのひとことぐらいあってもいいんじゃないか（笑）どの仕事もそうだけど助け合いよ...こんなんじゃ助け合いしたくないわ...

コール職員

何回言っても分からないのか若い男性職員の 歩き方うるさすぎて入居者起きるよ... 夜勤ペアになると最悪...

夜勤職員職場

勤務変更あるたび私に連絡来るんですが 自分は勤務表作成してるのみなんですが他施設でも 勤務表作成してる方が変更かけてるんですか？ 普通は上司が変更かけるものではと、、 休みでも夜勤明けでもゆっくり休めず仕舞い、、 休みでも現場にはリーダーもいるのに、、

勤務変更

働いて5年目になる職員が居るんですが... 全く仕事が出来ません。 ペアになると負担が倍で疲れます。 介護記録も1人1人打ち込めない。 パット交換も綺麗にあてれず失禁ばかり。 入居者様の対応も出来ない。例えば帰宅願望の方居れば 無言で手を取りまた寝かしにいこうとする 入居者様とコミュニケーションもうまくとれない...(無言のまま) レクも出来ない。 毎日仕事の流れは一緒なのに動きが分からない。 その都度、教えてますが本人返事はいつも『分かりました』と言うのみで結局分からず仕舞いのため、何処が分からないのか聞いても返事はないのでどう指導していいか分かりません。 分からない所が分からないのかなと思ってます。 上司に相談しても『あの子はああゆう子だから大目に見てあげてほしいし助けてあげて』と言われ...逆にこっちが助けてほしいです。 自分のストレスと負担が多すぎて疲れて仕方がないです。 あんまりガミガミ言ってもと思い優しく指導してましたが最近は苛々してしまいます。 皆さんだったらどう対象しますか？

人間関係職員ストレス

やってられない。職変えようかな...

つい最近も3連夜勤交代で変わったのにインフルエンザ職員でたから交代で3連夜勤...勤務が変えやすくても他に職員居るんだから交代声掛けしてくれよ...しんどいしもう何も考えたくない....上司も上司で勤務変更考えたけどこれでいくしかないから..って連絡あってしんどいと言ったけど変更難しいって言われたし人間だと思ってないし会社にこのまま殺されるんじゃないかと思う..

勤務変更インフルエンザ声掛け

夜勤バイト日曜固定だけど9日以降から欠勤して23日も欠勤したから23日24日25日3連夜勤から12月6日までずっと夜勤.. 夜勤ばかりで死ぬ。バイトもWワークしてて疲れたから行けないって言われそれっきりめんどくさいのか上司も適当すぎて苛つく。働いてる職員さんは良い方ばかりなのに運営会社が嫌すぎて辞めたい。

アルバイト欠勤上司

産休入る職員居ますがお局さんに何か寄せ書き色紙あげないの？って言われ..自分は仲良くさせていただいたので何か個人的にあげますよ。って言ったらそれだったら寄せ書き色紙あげようって言われたんですが退職しないし1年産休入るのに何を書くんだ..と思うんですが..こういった場合皆さん寄せ書きとかあげてるんですか？

職員職場

会社に行くと手の湿疹出てくる；； 痛痒い....

毎回毎回上司からバイトさんに何かあったら話聞いてメンタルケアしてって言われるけど、話聞くこっちの身になってくれ😭😭自分のメンタルケアしてほしいよ〜〜ただでさえ研修疲労なのにメンタルケアまでは無理だ

アルバイトメンタル研修

正職員でドライヤーを足に落として痛くて動けないから夜勤出来ない言われて上司もそれでオッケーしたみたいで阿呆くさ😇昼間勤は普通に来てるのに（笑） 腰痛でも頑張って働いてくれるパートさんはどうするのさ

腰痛パート上司

夜勤研修(夜勤専属の)は何回行ってますか？ 私の施設は未経験や介護経験者変わらず2回です。 指導する側も教えきれず、独り立ちした時に聞いてもらったり 対応に追われたりする時は口頭指導出来ない時はメモ書きして渡したりしてます。 介護経験者はまだ対応や介護用語も分かったりしますが未経験者の夜勤研修2回はどうなのか？と思い上司に相談しても決まりだからと言われます。。

研修夜勤

発熱あった時、何度くらいでクーリング対応していますか？

病気ケア

2025年9月 利用者のコロナ陽性者9人中5名感染。 ゾーニングや、防護服など、皆さんの施設ではどのようにしていますか？ 5類になってからこうしたとか、聞かせてください。

コロナ施設

なんか…深夜になると→転職したくなる衝動に駆られませんか？

ストレス

最近介護職が足りなくて困ってます。 職場がある地域は、老健や特養や病院がどんどん出来ているため、飽和状態です。 新しく入職する介護職は、大体フィリピンとか海外の方が多くなって来ており、記録が出来ないことや言葉遣いなどでトラブル続きです。 皆さんの職場はどうですか？ 今後も人手不足がさらに深刻化していくと思いますが、何か対策などしていますか？

人手不足老健特養

施設長や副施設長が現場に入ることはありますか？ ちょっとしたフォローとかでなく、何時間かガッツリとかシフトにこともありますか？ 上司の考え方にもよるのかなと思いますが、、、。 以前の職場でも送迎だけとか食事の時間だけとか限られた時間で入ってもらうことはありましたが。 人員の状況とかにもよるとは思いますが、、、 ガッツリ入る必要があるのかなと思ってしまいます。 現場の状況を知りたいのかも？ですが、現場的にやりにくいだろうなとも思ってしまいます。 みなさんの施設はどうですか？

人間関係施設職員

9人×2ユニットのGHです。 業界的に入浴介助は午前中か午後のどちらが スタンダードなのですか？ 元々午前中行っていましたが、管理者から普通は晩ご飯の後入るからという理由で、入浴介助は午後に変更しました…が、昼食後は居室で昼寝する利用者が多かったり、職員の昼休憩後から早番が行うと定時を過ぎたり、何かと都合が悪く、結局午前中に戻りました。（１日の入浴人数は3人です。） しかし、最近また同じ理由で入浴は午後にという指示をぶり返して来たのです。多分、管理者会議でそういう話が出たか、管理者個人のこだわりかどちらかだと思います… なので入浴は午前中か午後のどちらがスタンダードなのか、 お聞きしたいです。

管理者入浴介助ケア