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仕事タイプ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者
職場タイプ
有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
有料で訪問介護のサ責をやって約1年 契約書には 職務手当ありになっているのに 1度も手当は着いたことがなく 会社の言い分は サ責業務を初めてやてるからだと （今まで 私はデイの相談員はやって来ましたが サ責は初めてです） 業務もサ責業務と 営業をやれとの指示で 営業日誌まで書く事になってます 営業で入ってわけでもなく サ責で入った事から これまでも 会社側に話して来ましたが 営業に関しては あまり言わなくなりましたが 営業日誌は書くように指示されています それに 介護職の人が 突然休んだ時は 夜勤でも 休日でも やることが 当たり前のように振られます 本当にこれでいいのか ずーっと考えていました それから 私が入社してから 処遇改善も加算取ってますが 手当は出ていません 会社の言い分として基本給に上乗せされていると どこにもそのような事は書いてないです どこに相談して良いかわかる方いたら 教えて下さい
契約処遇改善相談員
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
まっつん
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅
サ責経験者です。手当の件は会社の言い分がおかしいです。職務手当に経験の有無は関係ありません。ただ立場上、シフトの穴埋めに関しては仕方ないと思います。 納得できないなら、辞める覚悟で労基に行くことですね。
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いつも皆さんの返答 ありがとうございます 都度 お礼を入れれず 済みません 今の職場に転職して半年 色々あり 落ち着かない職場だけど まだ新しい所だからと思いながら これまで頑張って来ましたが だんだんひどくなるばかり 人間関係 仕事のレベル 仕事内容… しまいには 上司のパワハラのような発言 職員も次々辞めていくし 私も 落ち着いて仕事してスキルアップも考えていましたが 私にも パワハラのような言動をしてくる人が出て来て 辞めた方が 良い感じがしてきました こんなに職場が落ち着かない所って よくあるんですかね
パワハラ上司愚痴
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
きい
PT・OT・リハ, 病院
こんばんは。お疲れ様です。 よくあるのかは判断できませんが、職員さんが次々辞められているという事実が職場の環境の悪さを示しているような気がしますね。本当に主婦さんに優しい職場には主婦さんが多かったりするように、長く勤める人が多い職場にはそのような理由があるのでしょう。
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これまでも 色々返答などありがとうございます 今日は愚痴 これあり？と疑問沢山ありすぎて 意見聞かせて下さい ①処遇改善について 雇用契約には記載がなかったけどり 後から基本給に含まれていると話が有りました これって違法にはならない？ ②さ責で採用 給料は介護職員た同じ 介護職員は 色々手当あるのに サ責は手当も無い 契約書では手当つけるとなってる ③ サ責は職場の親睦会に参加出来ない 今回 親睦会あったけどり 参加しないように言われた なぜと聞いたら サ責だけで行くと その他の方々は みんな参加 事務所の人たちも 納得できない 私です 最近あった事 みんな参加の意見聞かせて下さい
訪問介護愚痴人間関係
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
ハジメちゃん
グループホーム, 無資格
処遇改善について少し調べてみました。意見として受け取り方はそれぞれだと思いますが、参考までに。 基本給と処遇改善手当が別の場合、処遇改善に限らず手当は無くなることがありますが、基本給に含まれていると基本給を下げる事は簡単には出来ないので基本給に含まれている方がいいそうです。 なので、厚労省も基本給による賃金改善が望ましいと言っているそうです。
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夜中の排泄解消やオムツ交換って 熟睡している人でも 時間で交換にはいる？ 睡眠大切と思うのですが…
オムツ交換職場
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
介護士コタロー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
睡眠も大切ですが尿路感染とかのリスクがあるなら入った方が良いかと思います（´・ω・｀）
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皆さんの施設は 処遇改善 給料に反映されていますが？ 最近わかったことで 基本給に含まれていると説明があり 職員騙されたと口々に話が上がるようになりました 皆さんの職場はどーですか？
職場
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
ま
介護福祉士, デイサービス, デイケア・通所リハ, 送迎ドライバー
私が勤めていたところは給料に含まれており、のこりの処遇改善は夏のボーナス前に振り込まれる形でしたよ！
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有料でサービス提供責任者をしてます 先日 こんな事を上司に言われました サービス提供責任者のメインの仕事は営業と提供票の計算と言われました 有料でもその日の担当や補助もしてきましたか突然の発言 求人表ではサ責と介護補助となっていました 給料も介護員と同じです 一般のサ責と違う？と今になって… 仕事帰ることも考えましたが 同じ様な仕事の方々はどう思います？
サービス管理責任者有料老人ホーム訪問介護
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
i.s
介護福祉士, サービス提供責任者, 施設長・管理職, 有料老人ホーム, 訪問介護, 障害福祉関連, 障害者支援施設
お仕事お疲れ様です。 僕も有料のサ責をやっています。 僕の勤務している施設では、単位計算、営業、業務工程管理、現場フォローetc... 色々な業務をサ責が行っています。 給料面は一般職員よりも手当がついて優遇されております。 おそらくその上司さんは、サ責の業務が本来何かを理解されていないと感じます。 価格帯にもよりますが、介護報酬売り上げはかなり大きいので、そこをサ責が管理するのは理にかなってます。 しかし、売り上げを上げるためには利用者への理解は不可欠で、そこもサ責業務だと僕は思います。 単位計算だけなら、施設長がやれば良い。でも、介護報酬を法令に基づきあげたいのであれば、上司さんもそんな言い方にはならないと思います。 熱くなってすみません… その上司さんや、そちらの環境に、僕は少し疑問がありますね。
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職場にこんな方がいます どう対応したら良いか 悩んでます 人の話を聞いていない 自分の意見だけをぶつけ 人を馬鹿にするような発言をして あたたと話はしたくないと無視 自分の間違えは棚に置き 人の間違えは何時までも 突っつく 散々他人に対して当たり散らし 嫌な気持ちにさせて置いて 平然とした顔をして 次の日は仕事に戻って来る この方は 役員でも無い 注意されても その場だけ また繰り返す この方について 対応が悩みです どう思いますか？
トラブル職場
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
はっぴぃ
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
大変てすね。 私なら 客観的に見てもおかしいと思われる言動を上司に伝えます。 悩んでるという気持ちも伝え、どう対応してくれるかを待ちます。 その問題の人には 業務の最低限のコミュニケーションしか取らない様にします。 不愉快な事を言ってきたら 即無視します。
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施設勤務をして数ヶ月 責任者で転職したが 1日の業務の流れが統一されていない事が…それに 統一でとなっていることも 守れない人も その為文句が多い 一層のこと その日の担当で動いた方がとも考えています 今は風呂の担当だけ決めてまさか 参考までに 皆さんの施設の流れ (早出〜遅出まで)担当など教えて下さい 例えば オムツなどの交換時間を一斉とか 個々対応 など 細かく教えて頂ければ 幸いです
早出文句転職
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
ゆずすき
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅
排泄は時間決めて、やったやってないが無いように排尿＆排便表に記入してます、午前中排泄した人は午後は排泄は入れないようにしてます。 うちの施設は全て決めるようにしてます、ゴミ集め、乾燥機のフィルター掃除とかまで。
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今回の大雪でデイサービスの送迎車が到着遅くなりました この場合 提供時間は 遅くなった時間からですよね 色々調べたけど よく分からなくって 皆さん教えて下さい
送迎
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
かなた
介護福祉士, 生活相談員, デイケア・通所リハ
到着した時間からの提供になるのでそうだと思います
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皆さんの施設はどーですか？ 提供時間について 基本の提供時間ってあると思いますが 送迎車到着が その時間より遅くなる事がよく有りませんか？
送迎デイサービス
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
あくあ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護
うちは9時〜16時までで、それから送迎の呼び出しをしています。9時までには送迎車が到着するようにくめています。
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通所の提供時間について 教えてください 先日 送迎中に 事故渋滞があり 利用者さんの到着時間が 予定より遅くなりました この場合 単純に到着時間から？それとも やむを得ない事情なので 予定の時間から？ どちらで算定になりますか？ 事故渋滞が無いと 予定時間に 余裕で間に合ってました
生活相談員送迎デイサービス
めめ
介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護
たっちゃん
デイサービス, 無資格
ケースバイケース
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