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仕事タイプ
看護師
職場タイプ
デイサービス
もし介護の仕事で転職するとなったら、次はどんな介護の分野で働いたいなど考えている方はいますか? 転職の参考にしたきなぁと思って質問させて頂きました! よろしくお願いします😊
転職
さくら
看護師, デイサービス
あい
介護福祉士, ケアマネジャー
もし、若いのならPTですね。 一番、介護現場の人間関係から遠いから。 もう、管理者やら施設長、ケアマネ、古株とか面倒だから。 女性中心の職場からも離れたいですね。何だか、陰湿し過ぎて。
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皆さんが今までにされたレクリエーションの中で思い出に残っているものや、これは面白かったというものはありますか? 今後の参考にしたいので教えてください。 よろしくお願いします!
レクリエーション
さくら
看護師, デイサービス
マリモ
介護福祉士, 施設長・管理職, サービス付き高齢者向け住宅
さくらさん初めまして。 割と楽しんで頂けたレクはお好み焼きゲームと一旦木綿と10回クイズとしりとりは楽しんでいただけました。 お好み焼きとホットケーキをカラーコピーしコピー用紙でだ円形にした物を裏返してひっくり返すゲームなのですがテーブルを鉄板だと思い「火傷するのでここは触らないで下さいね」など盛り上げて時間制限でコテでひっくり返し点数を競うゲームです。 一旦木綿は平行棒があるなら物干し竿に見立てタオルをかけていくゲームです。 意外に盛り上がりましたよ。 長々となりましたが参考になれば幸いです。
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デイサービスでのレクリエーションの質問です。 お出かけのレクをされた経験のある方はいますか? 私の勤めていた所は、利用者さんとご飯を食べに行く外出レクしかなかったので他にどんなレクがあるのか気になって質問させて頂きました!
レクリエーションデイサービス
さくら
看護師, デイサービス
クロコダイル
介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, デイサービス, ユニット型特養
お疲れ様です。桜の咲く季節に、お花見レクリエーションをしました。相談員、事務職員も運転に協力。利用者人数の都合上、2日間位かけて行っていました。コロナが開けて来ているので、来年の春当たりには、再開できればと思っています。
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介護の仕事と言っても色んな職場があると思います。 皆さんが働かれている職場はどんなところですか? (例えばデイサービス、グループホーム、特養など) なぜその職場を選んだのかも一緒に教えて頂けると嬉しいです☺️ よろしくお願いします!
グループホーム特養デイサービス
さくら
看護師, デイサービス
テタンジェ
介護福祉士, 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能と併設されているシニアハウスです。特養から異動になりました。身体的には楽ですが精神的にはツラいですね。
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皆さんが介護の仕事を目指されたきっかけがあれば教えて下さい☺️ 特別なエピソードでなくても大丈夫です!笑 介護の仕事を紹介されて始めは興味なかったけど、仕事をしていくうちに楽しくなってきた!とかでも大丈夫です☺️ 私の周りの方に介護を目指されたきっかけを聞くと、皆さん色んなお話を聞かせてくれて楽しかったのでここでも聞いてみました☺️ よろしくお願いします!
仕事紹介
さくら
看護師, デイサービス
にゃーん
介護福祉士, 介護老人保健施設, デイサービス, デイケア・通所リハ
私の母は、私が学生の頃から病院勤めで、、絶対ヤダと思ってました。 私はバスガイドとして働き、若いが売りの仕事だと感じ。サービス業をいろいろやりました。 が、、子供を産んでから、長く働ける職種は?と考えたら、母が元気に長く働いていたので、(今だに同じ病院です)元気ならずーと働けると思い。初任者と取り。介護福祉士。今年ケアマネ受験しました。 母(80歳)を同じ職場で今も長く働いてますが、私は転職3回目。ここで、腰を下ろしたいと思い2年目が過ぎましたかが、、、やっぱりいろいろありますねー。 何を重視するべきなのか?考えちゃってますが、、、出来たら止まりたいと思ってます。
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皆さんは、介護の仕事をしていて良かったなぁと思うことはありますか? 良かったエピソードなどありましたらぜひ教えて下さい! ほっこりエピソードなどお待ちしております☺️ よろしくお願いします!
ケア職場
さくら
看護師, デイサービス
クロコダイル
介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, デイサービス, ユニット型特養
色々ありますが、一番は、仕事に実感が持てることです。介護職以前は、事務の仕事をしていましたが、書類作成をしているだけで、何の意味があるのか、分かりませんでした。介護の仕事は、オムツ交換にしろ、食事介助にしろ、行った成果が目に見えて分かります。それに、それは人助けであり、社会的にも正しいこと。お金をいただいているのに、ありがとうと言われます。給与や待遇面での課題はありますが。
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看護師で介護施設で働かれている方に質問させて下さい。☺️ どんな場所で働かれていますか?またやりがいなども合わせて教えて頂けると参考になります。 よろしくお願いいたします🙇
看護師職場
さくら
看護師, デイサービス
みな
デイサービス
デイサービスで2年間働いていたことがあります。 やりがいは、看護師が私しかいない日もあったので、介護士さんや利用者さんに頼られることが多かったので、嬉しかったです!
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職員さん達に一緒に食事誘われて断る理由って、、、 一撃で諦めてもらえるお返事ありますか⁇ その後に角が立たない感じで。 仕事とプライベートが、はっきりと分かれており 仕事には仕事用のアバター良い子ちゃんでいます。 とても素晴らしい職員さん達だけれども、 それでもプライベートで会うことは遠慮したいです。
休み人間関係施設
ぽぽ
介護職・ヘルパー, ユニット型特養
ktfs
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護老人保健施設, デイサービス, 病院, 初任者研修, 実務者研修
難しいですよね。 毎回、誘われるなら困りますけど普通に予定があります。とかですかね。 あとは、家庭のことや趣味のことを理由にするのも自然かなと思います。
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コタロー
居宅ケアマネ
この手の質問に多数答えてます。他の方も同じような事を掲示してますので、探してみるのが早いと思います。ちなみに私はユーキャンとYouTube聞き流しでした。
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機嫌悪くなったらすぐ態度に出る 利用者さんがなかなか寝てくれなかっても機嫌悪くなる そんな人と夜勤ペアかなり憂鬱(笑) 自分の思い通りに仕事してないと怒り出すしな いつも舌打ちするし(笑) 機嫌いいときはちょっとだまって、って思うくらい喋ってくるけど(笑)
認知症夜勤人間関係
みかん
介護福祉士, 生活相談員, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養, 障害者支援施設
ベテルギウスⅡ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
面倒臭い人ですね。 自分の感情をコントロール出来ない人が感情労働と言われる介護の仕事をまともに出来るのか、大いに疑問です。 適当に流して相手にしないのが賢明です。
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認知症の人が徘徊して交通事故などのリスクがあるため、家族が本人がドア開けれないように別の鍵で外からロックするってアウトですか??
交通事故徘徊ヒヤリハット
もやこ
介護福祉士, グループホーム, 小規模多機能型居宅介護, 訪問入浴
猫モチ3
介護福祉士, 有料老人ホーム, グループホーム, デイケア・通所リハ, ユニット型特養
虐待やいじめの基準て曖昧ですよね。 私が思うに理由は簡単で『ある程度の発言力がある人がいじめ(虐待)と言ったらそう認められるし、違うと言ったら認められないから』だと思います。 だからよく学校のいじめ問題でいじめられている本人が「いじめを受けています」と実際に訴えたり遺書に書いてても校長や教育委員会が『聞き取りをしましたがいじめは認められませんでした』と言えばいじめはなかったとなるケースがあります。 それだけ曖昧なものなんだと思います。 だからこの件に関しても家族に発言力があって、周りも違うと納得したら虐待にはなりませんし、周りで影響力がある所に『〇〇さんちのおばあちゃんが家から出れないようにされてて虐待されてます。』と訴える人が居れば虐待になることもあるんだと思います。
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ファミレスで小さな子どもに向かってうるさいと言っている人はファミレスで勉強をしている。 挙句の果てには生まれて間もない赤ちゃんに向かってうるさい泣くなと言っている。 どこでもかしこでも静かにするのがマナーなんだと行き過ぎた「静かにしろ」を共用する大人達。 そして子どもたちにはうるさいと言い、目の前にいるホームレスは見て見ぬふりをしている。 (子ども達の声は聞こえていて、うるさいと怒鳴ってる。だけど声無き者の声は聞こうとしない) ハロウィンで若者が騒ぐと大勢が注意する。 老人が困ってても誰も助けない。 カフェで小さな子どもが隣に来るとまたうるさいからあっちへ行けと言い、 老人が来るとしわくちゃで醜いからあっちへ行けと言い、 浮浪者が来ると汚らしいからどこかへ行けと言う。 出生数70万人を割ったなんて当たり前。 介護職員の魅力を発信、よりも見て見ぬふりをされている人達に対して関心が向かなければ介護職員の給料、福祉職の待遇、地位なんて上がらないと思っている。
休み
R
初任者研修
にっくねーむ
介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅, 初任者研修
声が出せないのか筆談でレジの人に紙を見せている30代前半の男性がいました、沢山のビニール袋等を入れたキャリーを引いてホームレスだと思うんですが。 お婆さんに急に生活費にするので色ペンを買って下さいと、言われたり。 何か福祉は行き届いてあるのか?どうなっているのか? 勉強不足で私には分からないけど、何か変ですね。
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訪問介護から デイサービスに変更を検討してます。初心者が注意する点はどんな事ですか?
訪問介護転職デイサービス
白米
介護福祉士, サービス提供責任者, 訪問介護, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修
ツート
介護福祉士, ケアマネジャー, 従来型特養, デイサービス
訪問介護をされているから、利用者さん対応、ご家族対応、担当者会議出席など、全てに初心者ではないと思います。 無理に申せば、訪問では時間がしっかり決まり、やって良いことは決まっていますが、デイサービス等は考え方として、利用者さんが喜ぶ事なら、また外部の要望には何とか応えられないか…の視点が大切でケアマネにも信頼されると、思っています。
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神奈川県の川崎の施設で、入居者が入居者を殺害する事件がありました。刺したら外に出られると思って殺したらしい。 当然罪を償わないといけません。しかし、よっぽど監獄だったんだなと印象。自由に外に出られないし、ストレスたまってやっちゃったんだな。好きで施設に入っているわけじゃないし。刑務所と変わらないね。
ケア施設ストレス
ごっちん
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス
hy5241
ケアマネジャー, 従来型特養
一当該利用者のことを知らないので理由はわからないですね。 なんか時代がここまで来てしまったという感じはありますね。
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月に手取り15万くらい、訪問介護のみで稼ぐのは大変でしょうか。 以前訪問介護したことはあるのですが、移動時間が給与に含まれておらず、大変でした。 今でも移動時間は無給の事業所、多いでしょうか?
給料訪問介護転職
Jade
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
さくら
看護師, デイサービス
私が以前勤めていたデイサービスで訪問介護の事業所も併設されていましたが、移動時間も給料に含まれていました。 ですが、知り合いの事業所は無給みたいなので、面接の時に確認をした方が良さそうですよね。 移動時間って結構大きいですもんね。
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me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
観ました!羽田に出稼ぎにいく?と思いました。
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訪問介護未経験者です。 職員が休んだ場合、施設だと勤務変更したり、他の職員が残業したりして穴埋めしますが、訪問介護ではどのように対応するのでしょうか。 今の施設では体調不良で休んだことはありませんが、この先、体調不良にならないとは言いきれませんし、親や叔父叔母が高齢なので、身内の不幸でお休みしなければならないこともあるかもしれません。 教えて頂けるとありがたいです。
勤務変更体調不良訪問介護
ひまわり
介護福祉士, ユニット型特養
スイートポテト
介護福祉士, 精神保健福祉士, 居宅ケアマネ, 社会福祉士
訪問介護は、急な休みなどにも対応できるように、普段から同じ利用者さんに、同じヘルパーではなく違うヘルパーさんが入るようにしている事業所もあります。 休むときは、管理者に相談し、利用者さんのサービス内容や性格によっては日時変更をお願いするか、代わりに管理者やサ責、同じ利用者さんに入っているヘルパーさんに行ってもらう等の対応をしているところが多いです。 きちんとしている事業所は、ヘルパーが急遽休むときのリスクマネジメントをしっかりとされているイメージです。
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訪問介護やサ高住での、主な仕事はなんですか? メリット、デメリットってありますか? 利用者さんが自立の方が多いのはほんとですか?
サ高住訪問介護職場
きよたん
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
ちー
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, 初任者研修
両方経験ありますが、訪問はそこの事業所は精神の方が多く、恫喝したりするので怖かったです。病院付き添いなどはタクシーだったりで楽でした。自分の車を使うので車の消耗が激しいです。 サ高住は、掃除洗濯がほとんどで、お風呂の方は1対1で行うので丁寧に出来ますが、1時間の中にお風呂と洗濯も含まれる時は、干すまで終わらない時がありました。丁寧に行わないとクレームきます。そこは自立の方は殆ど居ませんでした。
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派遣で働いています。前の派遣先は、2ヶ月半で辞め今は新しい派遣先で二週間ちょっと働いています。 前の派遣先は、仕事内容は楽でしたが責任者の高圧的な物言い方や、不公平か勤務ばかりや仕事教えると言いながら、途中までしか教えてもらえなかったり、時間過ぎても施設側の都合なのに残業代もなかったなどなどです。 今の派遣先は、病院が経営する施設で面接してくれた方は、グループ全体の責任者の方でした。 実際働いている施設の責任者は、お飾りの責任者です。職員さんが、いっぺんに三人退職します。契約では慣れたら、早出、遅出勤務もと 約束でしたが、来月も教える人がいないから日勤ですと言われました。ここでの日勤の仕事は、あり得ない位の仕事量で介護度の高い人の介護を一人ですると、1日で憑かれきってしまいます。 派遣会社の担当者の方に、この前早く辞めたので、今度は長く行ってくださいと言われはいと返答したものの このままでは、年なので体ががたがきてお腰を痛めるので来月末までの契約ですが、更新し来年1月末で4ヶ月働いてここでの派遣を終了しようと思っています。 派遣を募集してる施設は、よくない施設ばかりだと感じました。これからは、自分で新しい仕事先を探そうと思っています。 派遣で一つの職場で、どの位働いたら派遣会社の方に迷惑がかからないでしょうか? 辞める方の話しを聞いてたら、だから辞めると分かりましたが。 ここは、全くと言っていいほど協力体制はないです。 60歳で定年退職になり、この年で仕事探しはかなり厳しいですが、やっぱり人に派遣会社などに頼ってばかりはいけないと思いました。 地域性もありますが、住んでる所は60歳定年の所が多いです。
ストレス
さくら
介護職・ヘルパー, グループホーム
あい
介護福祉士, ケアマネジャー
何か介護と離職は、付きものですね。 私も離職繰り返しましたが、高圧的な上司、いびる古株、そして辞める方々は適当にさっさと引き継ぎさえせず辞めて行く。 今では、自己中心的なおば様達にはとても付いて行けません。 理由は違うかも知れませんが、まともな介護職場はほんの一握りと思ってます。
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福祉用具ってどこも離職率半端じゃないんでしょうか? いろんなケアマネに『辞めないでね〜』って 言われるんですけど…。 売り上げも気にしないといけない仕事ではあるから 確かに心が折れそうになることもあるとは思います。 福祉用具は福祉用具の楽しさがあるのにな〜
福祉用具ストレス職場
ちょびそ
介護福祉士, 介護老人保健施設, ユニット型特養
さくら
看護師, デイサービス
私の周りでも離職率高いです😅 入社されてすぐに辞める人が多いイメージがあります。 確かに皆さん売上のことは気にされていますね😣 どこも似たような感じなんですね😢
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