パリモ

長文です。 私はストレートネックでもともと、首の調子は良くなかったのですが、昨年の暮れ首と左肩甲骨の激痛に襲われ、病院でMRIをとって、脛椎ヘルニアと診断されました。 薬で今のところ、痛みは引きましたがたまに、左腕に痺れが出てきました。痺れと共に痛みもぶり返すことが多く、この仕事をするのには無理があるのかと、悩んでいます。先生は様子を見ながらと言っておられます。治る人もいるからとも。 でも実際は不安でたまりません。ググっても予後はあまり良くないようなので。 同じような、悩みをお持ちの方にお聞きしたいのですが、やはり体のことを考えると介護の仕事はやめた方が良いと思われますか？ また、普段から気を付けた方が良いということってありますか？ 私のところは、重症の方が多くほぼ、全介助です。移乗も一人でする施設です。 教えていただけると、嬉しいです。

ヘルニア

時間外に訪問してしまう、平気でサービス時間をオーバーしてしまうヘルパー。 指導しても、内緒でしてしまう。。。実績記録には正規のお約束した時間を書いてきているので、利用者家族は特に何も言わない、ご本人も何も言わない(心の中では思ってると思うけど)、 たまに責任者として訪問すると、ぽろっと教えてくれる利用者。。。 このヘルパーには、どう理解させたらいいか考えいます。 管理者に訴えても、非常勤からの付き合いがあるヘルパーみたいで、辞められたら困ると、基本ハッキリ言えないという現在の状況です。

非常勤記録残業

訪問介護員登録ヘルパーです。日曜日は買い物代行、月曜日は調理でサービス入ってます。別のヘルパーが調理で土曜日に入っていますが、その為、食材をまとめ買いして保存するのが面倒です。

訪問介護

夜失禁があるため、紙のリハパンを２枚重ねて履かせるのって虐待ではありませんか？

リハビリパンツ

今日はお休みです。昨日、おむつ交換(便処理)が上手く出来なくて、いつものごとく先輩ヘルパーさんからダメ出しを食らいました。おむつ交換した患者さんの前で5分ぐらい説教されたんですが、その患者さんから「頑張って一人前になってね。」と言われ、正直涙が出そうになりました。 物覚えの早い若い方と違って、なかなか仕事を覚えられないクソジジィなので、先輩方もストレスなんだろうと思っていますが、何人かの患者さんから「へこたれずに頑張れよ。」と言ってもらえる様になりました。 僕にとってはそういった言葉がヘルパーを続けて行く最大のモチベーションになってます。 今日はゆっくり休んで、また明日から頑張ろうと思っています。

オムツ交換先輩モチベーション

社会福祉士(支援相談員)さんって そんなに偉いんだね 相談してくる家族は 皆、困って弱っている人なのに 特別権力関係か…

社会福祉士相談員家族

みなさんは恋人や夫婦間で記念日はどのような事or過ごし方をされますか？ 僕は来月で3ヶ月になるので何か企画したいなと思ってます！ お金を贅沢に使ったパターンやお金でかけずに楽しんだパターンなど色々教えて下さると助かります😂

質問です。 日中も本人の訴え強く食事やおやつ以外、臥床して寝ている事が多く、夜間眠れない、寝ない方でコールが頻回で職員が困った入居者に対して、すぐに睡眠系の薬を考えるのは、当たり前なのでしょうか？？ 一度でも職員が辛いと感じたら、すぐに薬を出してもらう行動を取るべきなのでしょうか？？ すいません雑な質問です💦

おやつ職員

有給は使えますか？ 私は独身だと言うことから既婚者の看護師さんに 「良いよね。自分の用事で有給使えて。」と 言われ、有給が使えません。 皆さんはどうでしょうか？

休暇

人それぞれ不得意得意とあるのに、それを無理にさせようとするのはどうかと思いません？ 無理だと言っても、みんなができないと…って言うけど、それより大切なことをみんなができた方がいいと思うんだけどって思いながら仕事してます…。

来月のシフトみて驚いた… 早番たった2回しかない😉 それだけでうれしい😆

シフト

利用者さんが転倒や転落をして発見した人が悪いですか？

ヒヤリハット

服薬時のゼリーは自費購入ですか？

服薬

私の働いてるショートステイが特養化してきている。特養で断られた人が入所してロングとか。 看護師常駐していないのに大丈夫だろうか？ ケアマネなどの噂では私の施設は最後の砦とか。そして相談員は『ここは駆け込み寺みたいなところだから』と。 例えば人員不足で３人しか介護職員いないのにに食介６人で他約２７人を見守り、口腔ケア、服薬介助しなくてはならないなんて。リスク高すぎて不安しかない。 これでは安全・安心の介護なんて出来ないと思いますが、みなさんのところはどうですか？

服薬相談員ショートステイ

質問です。 「人間関係」についてです。 職務を行うなかで一番苦手だなと思ってしまう職はどれですか？この中から選んでください。 (例：看護師の方はなかなか話しかけづらくて苦手だなとか ※看護師の方すみません。 ①介護士 ②看護師 ③理学療法士 ④上司 ⑤その他

初めて投稿させていただきます。 長くなりますので、時間がある時に読んで下さったら…と思います(>_<) 私は今月いっぱいで今の職場を退職して伊豆に移住し仕事をするのですが、就業規則の通り１ヶ月以上前に退職届けを出し、有給が20日残っていたので最後の10日間だけ有給消化で使うことにし、受理されました。 後日、社長に呼ばれ "私だったら(←女社長ﾃﾞｽ)、皆に迷惑かけるから有給使って辞めることはしないです。あなたが辞めることで他の皆が迷惑な思いをするのですよ。静岡でも何処でも行くのは勝手ですけど、私は そっちの介護福祉士協会に知り合いがいます。群馬で少しやってたからって向こうじゃ通用しないから。あっちは全然規模も違うしスゴいから。人間性も違うし。立つ鳥跡を濁さずって言葉があるでしょ。静かに辞めてって下さい。" と…。 コレってどぉ思いますか？ 皆さんは退職トラブルありませんか？

認知症利用者Aさんへの対応についてです。 Aさんは気になることがあればすぐ動いてしまいます。カーテンが乱れている、ゴミが落ちている、職員のエプロンの紐がほどけている…など細かいことにすぐ気づき動かれ、自分の気持ちに正直で素直な方です。 そこだけならばいいのですが、ソファに穴が空いている、ソファに合ってないクッションが気になり折り畳もうとする、クッションの紐を永遠に固結びし続ける、気になる座布団を見るとどうしても取りたくなり他人のものでも取ってしまう…など、その素直な性格が大変な方へ向かうことが多いです。 ここからが本題なのですが、夜勤の際にそのゴソゴソをされてしまい、全然寝てくれません。 夜勤は一人体制なのでAさんだけに構うわけにもいかず…。かといって放っておくとソファや本がビリビリに破られたり、キッチンに入られたりします。 一人じゃなければイライラしないのですが、一人だとめちゃくちゃ腹が立ってしまいます。そのイライラしてる自分が嫌いで嫌いで…。 腹が立つ自分にもイライラするし、イライラしながらも優しく対応してるとストレスが溜まるし、優しくしてるのに分かってくれないAさんに更に腹が立つという悪循環が起こってしまいます…。 何かイライラしない方法や、Aさんへの対応があれば教えてください😢 ちなみに、ほんとに誰か他の職員がいるとイライラしません。 一人だと「あれしなきゃ！これしなきゃ！」と思ってしまって焦ってイライラします…(T_T)

認知症

中高年の皆さん 皆さんはいくつまで 介護職で働こうと思ってますか また、どのような施設で 教えて下さい