care_SvKSNaQ6nA
小規模多機能→有料老人ホーム→グループホーム→特養→小規模多機能→看多機へ。
仕事タイプ
初任者研修, 実務者研修
職場タイプ
小規模多機能型居宅介護
今、実務者研修中で10月に資格貰える予定ですが、 来年の介福試験は「実務者研修終了見込み」で 書類請求しても大丈夫なんですかね.........
実務者研修介護福祉士
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
そうですね。9月の受験申し込み時には、実務者研修が終了していないので、見込みで、出します。後日、必要書類を送付します。 3年以上の実務年数の方は、クリアされてますか?従事日数内訳証明書も必要になりますので、日数も確認されておかれてくださいね。3年間、公休有休以外に休んで無ければ、大丈夫だと思います。
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謝ったのに 利用者様の前で「謝れ」「人として終わってる」等を 平気で言う上司。 見てて不快。
上司デイサービスストレス
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
あい
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 訪問介護
完全にパワハラですね(*´ㅅ`*) よく記録しておきましょう。
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夜間、 ベッドの中で下衣を脱ぎ、 排尿される方が居ます。 トイレ誘導の声掛けしますが、 声掛けた時点で遅いので、 声掛け時間を早めたりしてますが、 同じ事の繰り返しです。 とても拒否強く、粗暴行為もあります。 皆さんならどう対応しますか?
声掛けトイレ介助トイレ
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
よぴ
介護福祉士, グループホーム
その方は普段、オムツを常時装着されていないように感じます。 装着していないなら、御家族へ現状を報告し、テープ式オムツを試したいと提案したら良いかと思います。 しっかりと御家族へ説明すれば、納得頂けるはずです。 その方の追加情報あると、よりよい意見もらい安いかと思います。
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ワクチン接種1回目からもう5日も経つのに熱が38度から下がりません。解熱剤飲んで37.5。1時間後にはまた38度.........
病気
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
ふわりめいり
介護福祉士, 従来型特養
コロナ対策センターに連絡してみては? 確か保健所だと思いますけど😅 心配ですよね… 指示仰いだ方がいいと思います!!
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「おはようございます」 「お疲れ様でした」 全て無視。 一体何がしたいんだか。
トラブル
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
よっちゃんLove
介護職・ヘルパー, 初任者研修, ユニット型特養
お疲れ様です。 挨拶出来ない人ってどこにでも居るんですね。 私のところにも、相手により態度変えて挨拶しない人数人います。
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僕の夜勤入りの時に必ず愚痴を言う職員。 この間妻がインフルで会社命令で陰性だった僕も休まなければならず、 その休みについて 「もう一緒に仕事するのは無理。どっちか辞める方向で」と言われ、 辞めるつもりはないとその場で伝えた。 上司にもLINEで内容伝えたが既読スルー。
インフルエンザ退職休み
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
ずび。
介護福祉士, 従来型特養
お疲れ様です。 介護の仕事わそこだけでわありません。 何度か転職してきましたが、 そこに寄りかかる必要性?ってありますか? これから頑張らなくていけない夜勤入。 あんたの愚痴なんか聞く暇ないです。 こっちのことで手一杯です。 どうして辞める事まで言われなくちゃいけないのですか???
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ぎっくり腰で動けず、欠勤してしまいました。 代わって貰った職員に謝罪しても 無視......... 何度謝罪しても無視.........
欠勤腰痛トラブル
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
たっち
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 実務者研修, ユニット型特養
ぎっくり腰、大丈夫ですか? 困った時はお互い様だけど代わってもらう立場になると気を使いますよね。 腰も痛い、心も辛いとキツイですね。。 クセになるぎっくり腰なので無理せず元気になって同じ様に困った方を助けてあげれる様になれたらいいと思います。 でもその職員、無視はあかんなぁ。。
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最近、食べた事を忘れてしまう方についての対応で おにぎりを用意した所、 「こんな物、ちゃんとしたご飯じゃない!」と言われ......... 入眠する事は殆どない方なので 未熟な僕は対応に困ってます。 前回夜勤で「警察呼んで!」と暴れ、 今日の夜勤も気が重い......... 皆さんはどの様に対応していらっしゃいますか?
デイサービスストレス
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
あーさん
介護福祉士, グループホーム
自分で対応できなかったり、困ったりしたら周りや上司にどう対応すればいいのか相談してもいいかと思います.
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粗暴行為&不穏対応&完全不眠。 上記の方々、突発泊まりの4名追加は 身が持ちませぬ。 寝ないのは良いけれど、 頼むからその場に留まってくれ! 髪の毛鷲掴みは良いけど、 時々離してくれ! 頼む!走り回らないでくれ!
不穏
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
わ
介護職・ヘルパー, 病院, 実務者研修, 障害福祉関連
とっても、とっても お疲れ様でした
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最近、徘徊から暴力的になってしまった方。完全に昼夜逆転して昨日から寝ないで他利用者さんの居室入ったり.........阻止すると暴力が酷いとの報告を受けてからの夜勤。はぁ.........
昼夜逆転徘徊暴力
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
のりたま
介護福祉士, グループホーム
おおおおぅ。。。 何が原因なんでしょうね… 真さんお怪我しないように気をつけてくださいね💦 夜勤ぼちぼちにがんばってくださいー!
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デイサービスの入浴で 入浴剤使ってる施設ありますか?
入浴介助デイサービス施設
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
うめ🌸
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 初任者研修
基本的に使います。同じメーカーのを数種類使いますが利用者本人が拒否、もしくは医師、家族からNGと言われてる利用者には使いません。
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介護福祉士の試験受けたいのですが 施設を点々としてて トータルで3年です。 必要な書類等あれば教えて頂けませんか?
介護福祉士施設
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
ぷー
介護福祉士, 有料老人ホーム, ショートステイ
介護福祉士受験の手引きというものがあります。まだ持っていないですか?
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おばちゃん方の雑談と愚痴聞く為に休憩入ってる訳じゃないんだけど.........。
雑談休憩愚痴
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能入職予定 車の運転、土地勘ないから自信が無い.........
自信入社
眞哉
初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
ここなっち
看護師, ユニット型特養
大丈夫!今、スマホがナビになるから。私は、方向オンチでそれでも迷い、ご家族から近くまで迎えに来てもらったこともあります。外国じゃあるまいし、近所の人にも聞いて教えてもらっています。そうすると近所の人とも仲良くなれます
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デイサービスで、ご利用者様に定期的に麦茶と入浴後にポカリを提供しています。また、おやつの時にコーヒーや紅茶、カルピスを選択され飲んでいただいています。暑い時期に差し掛かるので、こまめに水分摂取して欲しいのですが皆様なかなか水分を飲んでくれません😅お茶はもういらないとのお声がちらほら、、。上記の飲み物以外に提供しているものがある方いましたら、参考にさせて頂きたいので教えて下さい。
デイサービスケア
ふーちん
介護職・ヘルパー, デイサービス, 社会福祉士
ネコザムライ
介護福祉士, ユニット型特養
私の施設では、ココアや甘酒、豆乳なんかも提供してます。個人持ちにはなりますがビールや日本酒といった物も提供することができます。ちなみに特養です
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何にも向上しない新人。 もう指導するの嫌だから、注意とか指摘だけしてる。 優しくなんかできないわー。
指導新人
カイゴカイ
介護福祉士, ショートステイ
あやなん
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, グループホーム, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修, 学生, ユニット型特養
それは嫌だねぇ😭
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職場で仲悪い人いますか? 無視される…とかされたことありますか?
トラブル職場
えーちゃん
デイサービス, 無資格
たっくん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 訪問介護
一番最初の施設にいました。 挨拶しても無視するしもちろん自分から挨拶もしない。こちらが何か言っても返事すらしない。介助する際も声掛けしない・利用者に対して暴言も吐くという方が今も居ます。
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次の夜勤の相手がほんとに毎日怒られてるリーダーで、1年目の時に私のオムツ交換下手だからと写真撮った方とでもう怖くて震えが止まりません😭😭😭また下手だったら写真撮られるのかな?とか思うと……
オムツ交換愚痴ストレス
石
介護福祉士, ユニット型特養
☔のち☀
介護職・ヘルパー, 従来型特養, 介護老人保健施設, グループホーム, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修
写真とるとかないです。 いくらきれいにつけてももれるときは、もれます。
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スノー
看護助手, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修, 障害者支援施設, 小規模多機能型居宅介護
私も明日から新しい職場で仕事です
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パーキンソン病の方のレビーの症状がわいせつな妄想や発言に進行してしまい、身体も男性で大きいですし、対応はどのようにすればいいでしょうか?
M0406
介護職・ヘルパー, 生活相談員, 有料老人ホーム, デイサービス, デイケア・通所リハ, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修
Mt.K
介護福祉士, 生活相談員, 施設長・管理職, グループホーム, デイサービス
なかなか難しいですよね…… お察し致します。 対応では無いですが、とにかく豆に記録をつけておくことをおすすめします。 後々、ご家族様や担当ケアマネに相談しやすくなりますので。 我が部署でも、上記の様な対処的消極的な対応しかできないのが現状です。
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