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何だかわからないまま1日が過ぎて行く
仕事タイプ
介護福祉士
職場タイプ
ユニット型特養
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初めて投稿します。 皆さんの職場は勤務表が出来上がるのは早い方ですか❓ 自分の有料は希望休を15日で締めてるくせに、ほぼ毎月28.29日くらいにならないと確定が出ません😡 子どもの行事や夫婦で早と遅出が被らないよいにしないと下の子の保育園への送迎もあるのでなるべく早くって思うのに💢たまりません🤬
保育園送迎介護福祉士
ゆっき
介護福祉士, 有料老人ホーム
たつ
介護福祉士
15日締めで遅くても20日には出来上がってます 28.29は遅いですね💦
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20代前半の時にどれぐらい貯金がありましたか? 自分はいま20歳で口座に70万円程しかありません。
副業ボーナス手当
福祉太郎
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 訪問介護, 障害福祉関連, 障害者支援施設
ねこやしき
介護福祉士
20代なんてあればあるだけ使って、ボーナス前にボーナス一括でカードで買物しまくっていたので全く無かったです😅 30後半くらいから真面目に貯金を始めたました💦
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従来型特養でパートを始めて2ヶ月ほどになりますが職場の雰囲気が悪い為、退職する予定です。 事務所で話をしていた時に一階のデイサービスに異動も勧められ少し迷っていますが、特養の人達とロッカー等で会ってしまう事を考えると嫌だなと思います。 同じようにフロアが合わず同じ建物内で異動された方いますか?
異動パート退職
ゆき
介護福祉士, 従来型特養, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス
はてな
初任者研修, 実務者研修
職場の雰囲気が悪いとの事ですが、職員の人間関係でしょうか?合う合わないはどこでもあります。 もしも職場のやり方に不満が生じている(利用者さんに対する不適切なケアが多いなど)ならば、キッパリ辞める事も考えていいと思います。 同じ施設内の異動であれば何らかの形で接する機会はあります。パートであっても挨拶程度はしたほうがいいでしょう。 しかし2ヶ月だけで嫌になったとなると長続きしない人と上から判断される事もあります。
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一応ヘルパー2級をもってるものの10年以上前に取得してから介護職には携わらず2ヶ月前に未経験者としてデイサービスで勤めてます。 未経験者なので時給も最低賃金です。 面談の時は『徐々に覚えてくれれば良いって言われ1年後くらいに入浴介助をしてもらいます』って言われましたが、現実は人がいないとゆぅ~事で1ヶ月前から入浴介助をしてます。 一度付きっきりで指導を受けた後は2週空いてから、時々手伝って貰いながらの入浴介助を2回やって4回目からは1人でやってます。 でも初めて介助する方もいるので、その方の特徴とかを聞いてメモり、それを見て2回大浴介助をしました。 誘導、着脱全て1人です。 8人くらいを2時間弱でこなします。 それだけでも大変なのに、再来週からは個浴か機械浴を頼まれました。 しかし個浴も機械浴も見たこともないし、教えて貰ってもないけど『トイレ介助ができれば大丈夫』と言われ、口で説明だけ受け、1人でやらなければいけない感じです。 全介の人の移乗もまだ1人でできないのに、そんな方の入浴介助なんてできません。 出来ないと訴えましたが、移乗の時だけ助けを呼べばいいと… 未経験で入って、もっと指導をしてもらえると思ってましたが、どこでもそんなものですか? 初めて介護につき、仕事は楽しいと思ったのですが、自信ないのに次から次へと仕事を任されメンタル的にやられそうです。 う
機械浴面談自信
まだお
介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 初任者研修
自責思考でいこう!
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 施設長・管理職, 介護老人保健施設, デイケア・通所リハ
人手が足りない、また個々の能力が低い組織であればしっかりと教えれない可能性があります。 そもそも、未経験の人でも雇わないといけない、施設なんで体制があまり良くないと思われます。
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今日動悸があり、他の職員の人に断って休憩室で休んでいたらパートの人から「あなた介護向いていないよ!具合悪くなるとか他の人に迷惑だから!ちょっと考えた方がいいよ。」と言われました。 もうショックを隠しきれず、その場で泣いてしまい 早退してしまいました。 介護に向いてる向いてないとかってあるんですか? 私は介護が好きでこの仕事を選んで国家資格をとろうと頑張ってるのに… 特養自体が向いてないんですかね? 正直自信をなくしました。
介護向いてない早退休憩
あこ
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, デイケア・通所リハ, 実務者研修
めぐりん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 生活相談員, サービス提供責任者, デイサービス, 介護事務, 送迎ドライバー, 実務者研修
あこさん コメント失礼します。 まずはびっくり‼️ そんな事言うパートさんがいるんですか?酷いですね あえて、介護に向いている向いてないって言うのなら… 私から言わせて貰えるならそのパートさんの方が向いていないですよ! 優しさのかけらもないなんて…って思ってしまいました。 体調が悪い時なんて人間ですもん!誰でもあります。あこさんが頑張れる好きな仕事なのでしたら気にしないでいいと思いますよ
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皆さん事故を見て見ぬふりまた明らかに転倒か転落して聞いてない振りしている職員いませんか? 僕が働いている施設で、口腔している女性職員のすぐ後ろの女子トイレで、利用者が、「痛い、痛い」と叫んでいるのに明らかに無視して口腔介助をしていて僕が、対応した後に聞こえなかったのかと聞くと白々しく「聞こえませんでした」と答えました。 その女性職員は、寮母室目の前のセンサーかナースコールが鳴って誰も居室に職員がいないのに明らかに無視してパソコンをうってました。 皆さんの施設でも明らかに事故報告書を書きたくないが為に聞いてないふりしている職員いますか?
事故報告
岡ちゃん
介護福祉士, 従来型特養
カピパラ😀
介護福祉士, 介護老人保健施設
日々の御仕事本当にお疲れ様です😌💓 初めまして宜しくお願いします🙇♀️⤵️ 居ますね。今のところも前のところも😔 損なことをしたくないのかとは思いますが誰が遭遇してもおかしくは無いことと思います😔 自分の施設の職員からされれば何で⁉️となるのは当たり前で悔しいですね😢 岡ちゃんさんみたいな真面目な職員さんが認められる 環境になることを願ってます👍️
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早番が身内の不幸で休むと夜中の12時にかかってきた。そんな夜中だと誰にも電話出来ないし代わりの人来れないから仕方なく夜間看護師が早番業務をする事に。 めちゃしんどいわ
早番看護師
はる
介護福祉士, 介護老人保健施設
George
介護職・ヘルパー, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, 病院, 訪問介護, 精神保健福祉士, 社会福祉士
お疲れ様です(^^) そうですよね、夜中、しかもそんな時間だともうどうにもならないですもんね。。。 お疲れ様です。・°°・(>_<)・°°・。
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久しぶりの投稿です。 転職してもうすぐ1ヶ月。 今日、ミーティングがありました。そこでの主任の一言。 「空き時間に施設長や主任に何をやればいいか指示を貰いに来ない人、出勤簿の記入漏れがある人は出勤扱いにせずに給料が差し引きます」と言われました。 聞きに行っても事務所にいなかったり、来客や電話対応してるから聞けないんですけど‼️ そんな状態で給料を差し引かれても…待ってても時間の無駄だし、聞かなきゃ給料から差し引かれる。 じゃー、どうすればいいの? 何か信用されてないみたいで気分が悪い。
上司施設
みとちゃん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士
うさぎん
介護福祉士, ユニット型特養
大変でしょうけど何回も事務所行くなり上司を捕まえて聞くしか無いと思います。メモを置くのも1つの案だとは思うけど捨てるような人達ならメモを置いて行く事に対してイラって来てるのかもしれませんよ?メモ書きするヒマがあるなら聞きに来いくらいしか思って無いのかもしれません。私も昔働いてた職場で似たような事があって『なんで直接聞かないの?机の上は書類だらけでポッとメモを置かれてもね分かるわけないし』って嫌味タラタラ言われた苦い思い出があります。以後理解するまでしつっこい位先輩捕まえて質問しまくったり教わってました。
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面談が決まりました!パートですが… 服装に悩んでます。教えてください。
デイケア職員職場
ミント
介護福祉士, グループホーム, デイサービス, デイケア・通所リハ, 小規模多機能型居宅介護
うさぎん
介護福祉士, ユニット型特養
つい先日パートの面接に行って来ました!綺麗目のテーパードパンツにヒール、寒かったのでハイネックのセーターを着て行きました。スーツか迷いましたがパートなんで良いかなと思います。 カジュアルにならなければ良いのかなと思いますよ! 頑張ってね!
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質問です。昨日ユニット会議で、ベット柵の間に足を出して、擦り傷を負ってしまう利用者さんがいます。 段ボールで出ないように補強してもとってしまいます。何かいい対策あったら教えてください。
認知症ケア
てんたくるす
介護福祉士, ユニット型特養
ねこ
介護福祉士, 介護老人保健施設, デイサービス, デイケア・通所リハ, 実務者研修, ユニット型特養
うちのところは ベッド柵のカバーを付けるか それでも足など ぶつけてしまう場合は 掛ふとんを柵にかぶせて 取れないように グルグルに紐で縛ったりしてます😄 これだと 結構クッションになって大丈夫ですよ✨
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未経験でグループホームで働き始めてもうすぐ3週間です。 シフトごとに1日の仕事が決まっていて、それを1人でこなさなくてはなりません。まだもう1人ついてもらって覚えているところです…が、イベントがあり時間がずれ込んでしまっている日に、口腔ケア+トイレ介助←何度か1人でやっている 入浴介助←まだ手伝いながら2回 をほぼ1人でやりました…休憩もほとんどとれず、誰も手伝ってくれず…泣きそうです。 「手伝ってください」と一言言えば良いだけなんでしょうけど、なんだか悔しくて!利用者さんには関係ないことなので笑顔で接しています。でもなんだか心折れそう(T_T) どこもこんな感じなのでしょうか?特に入浴介助なんて、流れを理解しただけだったのに… 長々、愚痴を書いてしまってすいません。
口腔ケアトイレ介助入浴介助
くー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
あーさん
介護福祉士, グループホーム
未経験なら1ヶ月は最低、教えてくれる人がいるのが当たり前かと…ましてや入浴介助を一人でやるとは素晴らしいことですが手伝って下さいって一言は未経験者には大事なことです
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今日理事長がユニットに来たので、今度人事異動があるので、異動するなら今いる施設内じゃなくて 法人内の違う施設、できればグループホームに異動したいと話してみたら、事務所のケアマネが飛んできた。何かあったのか?となので「人事異動があるならここでなく、他の施設も経験してみたい、勉強にもなると思う。特にグループホームが気になってる」と簡潔的に理由を話したら、「そんな考え甘い、ここでだって色々勉強出きるでしょ?わざわざ他の所行くことないらユニット型しか経験してないんだから、多床室も経験しないと!!」と言われた。 なんかすごく反対されてる感じ‥。何て言うか引き留められてる感じだったな‥。 そんなに異動されるのが嫌なのか? 確かに多床室は経験してないけどさ、別に希望なんだから言ってみたっていいでしょうよ。
異動愚痴
深雪
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 実務者研修
うさぎん
介護福祉士, ユニット型特養
経験無いから移動して経験する、考えが甘いの?ダメなんですかね?私は考えが甘いとか全く思わないです。はそんな風に言われれば言われる程辞めたくなるんですよね。
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育休とってる職員が、一歳に満たない赤ちゃん連れて、よく職場に顔出しにきます。 今の時期、インフルエンザの時期でもあるし なにより緊急事態宣言出ててコロナも怖いし 家族さんの面会も極力控えてもらってるのに、こんな時に連れてくるのはどうなんだろう?と思います💦 赤ちゃんのためにも、利用者のためにも。 私にまだ子供がいないから、分かってないだけなのかな? リーダークラスの人たちはメロメロで可愛いがってるだけなので…職員だったら出入りはいいのかな💧?
育児インフルエンザ子供
あっちゃ
介護職・ヘルパー, デイサービス
はく
PT・OT・リハ, ショートステイ, ユニット型特養
ユニット主任兼リハビリ主任です。うちの施設でもいました。来たユニットで挨拶してすぐ帰らせました汗 お互いのために汗
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施設ばかりでの経験で、介護職13年やってきました。年齢的にも、長く続けるためにもと、不規則な生活は無理だと思い、初めて思い切って訪問介護に就職が決まりました。在宅のノウハウも分からないまま、初日から有料の訪問同行スタートしました。この人は大丈夫だからと、初出勤から3日目昼から1人訪問になりました。どこでもこんなもんなんですか?!
就職職種訪問介護
ぴーたー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護, ユニット型特養
うさぎん
介護福祉士, ユニット型特養
私も経験があると出来るでしょ!って最初から1人でやった事あります。なんかあったらどうすんだよって話ですよね。
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上司、二人、1人は、自分勝手、物事が起きてから 考える。1人は、どっちもつかず、嫌な感じです。 利用者のコーヒー☕制限1日、1杯 食品等も安く抑える様に遠回し伝えてくる。 疲れた。
知的障碍者入所施設トラブルコロナ
ミミ
介護福祉士, 訪問介護
うさぎん
介護福祉士, ユニット型特養
私も節約しろだのコーヒー1日1杯と同じように嫌味タラタラ言われたので自分で買って来て利用者さんに提供してますよ!勝手な事してーとか言われたけどコーヒーで水分補給してもらうだけでも違いますし利尿作用もありますしー!って笑顔で言い返したら黙ってました!私もコーヒー飲みたいし!利用者さんにも美味しいコーヒー飲んでもらいたいから自腹気にしてません!他のスタッフも賛同してくれてコーヒーやカフェオレを持参するようになりましたよー!今日は誰の何を飲むか?って利用者とスタッフのコミュニケーションも取れて楽しいですよ!バカ上司に負けるなー!
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現在妊娠9週目です。 吐き気はずっとあるのですが、 昨日の夜から嘔吐してしまい、吐き気も止まらないので、今日一日仕事休ませてもらいました💧 ちょっと前も吐き気が強すぎて仕事遅れて行かせてもらったりしてます。その時、リーダーから「つわりは病気じゃないからね…」と2回ぐらい言われました。病気じゃないのに休んで…の意味なのか。病気じゃないから治るのに時間かかる…な意味なのか。どっちの意味だったんだろう? 初めての妊娠で。こんなことで休んで申し訳ない気持ちと本当に良かったのかな?とか思ったり… 「つわりごときで休んで!」とか言われてるのかなーと、、笑笑 今まで妊婦さんと働いたことないので、分からないことだらけです😅
妊娠体調不良デイサービス
あっちゃ
介護職・ヘルパー, デイサービス
はなはな
介護福祉士, 介護老人保健施設
「病気」では無いかもしれませんが、「体調不良」には変わりないですよね。。。 人が居ないとかあるのかもしれないですが、、、、そんな事言われても困りますよね(泣) てか、体調不良の人間までも働かせなきゃならないなんて!!!悲しすぎます。。 今は、御身体を第一に、大事になさってくださいませ。
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施設長…西島秀俊 相談員…佐々木蔵之介 ケアマネ…藤木直人 同期…伊藤健太郎 後輩職員…高杉真宙 今年の新卒…横浜流星 自粛ムードで妄想ばっかり💦今の職場がこんなメンツだったら…毎日楽しいだろうなぁ~♥
新卒後輩相談員
RM
介護福祉士, グループホーム
チャコ
介護老人保健施設, 初任者研修
絶対楽しいですね~(笑) むしろ会いたいから仕事に早く行くみたいな(笑)
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