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有料老人ホームに勤めていて、 各ユニットにリーダーとサブリーダーが 配置されていて、わたしはサブリーダーを やってるけど正直いる？？？って 思ってしまう… 人手不足でサブリーダーいないユニットとかも あるのに…

有料老人ホーム介護福祉士愚痴

バイク通勤の方に質問です。片道何キロですか？　又バイク通勤で感じたメリット、デメリットがあれば教えて下さい。

介護福祉士施設

コロナウィルスワクチン打たない方いますか？どうやって、介護職でも打たないようにしますか？ コロナにも掛かってないし、なんの体調も悪くないのに必ず打たなければならないですか？皆さんならどうしますか？

感染症職種コロナ

皆さんのお給料教えて欲しいです 介護始めて3年。 昇給はあるも引かれたら金額変わらず… 私は、関東勤務。 ユニット型特養、夜勤16時間1人 6000円×5〜6回 残業ほぼなし。 基本給17万円 (資格手当 処遇改善+特定改善3.5万、夜勤手当込み) 月に手取りで19万円程です。 ボーナスは夏と冬 合計、手取り50万円ほど 介護は低いと言われていますが このまま続けて、どれ程の給料になるのか 参考にしたいです。 地域差はあると思いますが 勤続年数(介護歴) 初任給と今の給料を教えて下さい

昇給処遇改善ボーナス

4月から新卒で特養で入りましたが、ずっとリーダーからパワハラされています。パワハラの内容は後ろに手を組むなとか、ねぇ遅いんだけど、これもこれもやってないとか、迷惑だよって言われます。そのリーダーは自分に対していつも怒ってます。そのリーダーは、お客さんから怖がられていて、何度もお客さんからクレームがあったそうなんです。辞めさせられないんですか？たとえお客さんからのクレームが何度もあったとしても、そのリーダーはオープニングからなので、重宝されているのですが、実際ではユニットのみなさんに怒りっぽい口調なんです。とにかく怖いんです。なので出来る事も出来なくなってしまうのです。

新卒クレームパワハラ