ことり

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仕事タイプ

一般病院


職場タイプ

超急性期

看護・お仕事

転職して4ヶ月、救急車が何台も来る多忙な中で経験した事のないような処置や症例も重なりインシデントを起こしていました。投薬忘れを起こしてしまい、初めての症例と準備だったので、確認しながらやっていたのですが、しっかりと点滴指示まで確認できていませんでした。他の方も救急車対応なので忙しかったです。今かなりのメンタルにきていて、自分は向いてないなと感じています。自己学習は進めてはいますが、追いついてはいません。パートで自分が役に立てているという実感もなく忙しい中のインシデントだったので、かなりしんどいです。周りの皆さんは優しくフォローしてくれますが、やはり忙しくなると自分がしっかりと確認していかなくてはいけない状況になります。言い訳になりますが、重症が重なり緊急でかなりバタバタしていた最中のインシデントでした。もうついていけそうにないです。子どもの救急車対応もかなり辛いです。すぐには転職は出来ない状況で、メンタルや自分の気持ちの置き場をどうしたらいいでしょうか?

インシデントメンタル人間関係

ことり

超急性期, 一般病院

22026/06/24

にっく

内科, 外科, 呼吸器科, 循環器科, 整形外科, 外来, 神経内科, 消化器外科, 一般病院

毎日忙しい中、お疲れ様です。 そんな中でも自分を奮い立たせ勤務していることりさん、本当に頑張っていると思います。 慣れない中、色々任されて大変でしたね。反対に、それだけ信頼を得ているということだと思います。 救急車対応となると一刻を争うこともありバタバタして手が離れてしまうこともよくあります。 人手が限られている中で、どうしても転職すると勝手がわからなかったり、今まで経験したことがない事例だったり、戸惑うこともあり時間がかかるののも当たり前です。 今回は重症が重なり緊急でバタバタしていたとのこと、大変でしたね。 メンタルとしては今回のインシデントを「ダメだ」と悔やむのではなく、繰り返さないためにはどうしたら良いか、を前向きに考えると良いと思います。 転職するのも一つの手ではありますが、職場の皆さんは優しくフォローしてくださっているとのことなので、まずはその優しさをありがたく受け止めてみてはいかがでしょうか。

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子育て・家庭

2歳、6歳の子どもがいます。未満と小一です。2ヶ月前に転職し、現在は総合病院の救急外来でパートで働いています。今後の事を考えるともっと働いた方がいいのは分かっていますが、核家族、子どもの習い事、夕方からの毎日のバタバタ、下の子のイヤイヤ期、パパも仕事が忙しい時期は子どもたちの就寝後まで帰ってこない事も多いです。 こんな状況下で正規になれるのかと不安でしかありません。夜勤をやりながらフルタイムで、実家などもほとんど頼らずに働いておられる方がいましたら参考にさせていただきたいです。フルタイムだと2交替の夜勤、長い時間の昼間の勤務もあります(夕方帰れずに夜までの勤務)もちろん残業も増えるだろうし、委員会や学習会 その他の院内の活動に参加、自己研磨の為の研修なども参加したり研究だったりも入ってきます。 メリットとしては福利厚生の充実と、お給料が増えると言う点でしょうか。 正直まだ下の子2歳のため、自分のキャパ的にも難しい気もします。どうなんでしょうか😭? 皆さんのタイムスケジュール、こなしている勤務や役割を参考にさせてください。 本当に出世とかそういうのはしたくないです。人間関係もなかなか難しいところがあり、正直巻き込まれたくない、深入りせずに普通に平社員で真っ当なお給料貰いたいです、、

中途子ども夜勤

ことり

超急性期, 一般病院

22026/04/30

tm04

ICU, 病棟

私もまだ小さい子ども2人、実家に頼らず生活してます。 一度、フルタイム、夜勤ありに戻りましたが、忙しすぎて、家庭に手が回らず寝かせるのも遅くなり、子供に当たることも増えた為、パートにしました。 お金は減りますが、余裕も出来この働き方が一番あってます。

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キャリア・転職

急性期病棟に入職9年、その後2人目不妊治療をきっかけに退職、特養に4年務めました。今年に入り超急性期へ転職しました。(転職1ヶ月程度経ちます) 元々人見知りなのもあり、経験のない超急性期ということもあって毎日疲労困憊です 物品の場所や名前が分からず、介助の際に手間取っていたらDrに「わからない人寄越さないでよ!」と怒られてしまいました。周りの方々はとても親切に教えてくれます。中途採用ということで、入職1ヶ月、ほぼもう自立ですが、Drに言われた事がなかなか消化しきれません。1ヶ月じゃ全部を把握できないよと思う自分と、申し訳ないなと思う自分がいます。 忙しくなると全員がバタバタしていて聞くに聞けない時もあります。終わったあと自己での振り返りはしていますが、このままやっていけるか不安です。同じように30代半ばで転職、未経験領域へ挑戦した方いますでしょうか? 雇用形態はパート、子供は2と6歳です、今後は教育費もかかってくるので正職への変更、夜勤も考えていますが、メンタルが持つかなというかんじです。ちなみに配属先は希望ではありません。 30代中途採用なんて周りに迷惑だったかなとか色々と考えてしまいます。

入職子ども急性期

ことり

超急性期, 一般病院

42026/03/21

カエデ

内科, 精神科, 整形外科, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院, 慢性期

30代中途で入りましたし、他にも入ってくる方もいますが、迷惑なんてことないです。募集しているということは人手が足りないということなので、入ってくれる人はありがたいです! それに転職1ヶ月で完璧にできるなんてあり得ませんよ!転職すると、職場のルールも人間関係も仕事の仕方もすべて同時進行で覚えないといけないので負荷がすごいんですよ。今まで経験のない分野なんてもっと大変だと思います。 医師はもしかしたらことりさんが入って1ヶ月と知らなかったのでは?と思います。介助の際に医師に慣れないことを一言伝えておくと違ったのかなと思います(それでもああだこうだいう医師はそういう人と思って諦めるしかない…)。 振り返りもされていますし、徐々に慣れていけば必ず戦力になれます。周りが忙しくてなかなか聞けないのも分かります。もし自分一人で解決できないことがあれば、聞いた方が逆に覚えが早くなることもあると思うので、今はまだ職場の先輩たちの胸を借りて、力を付ける時期と割り切ってやっていくのがいいのかなと思います。とはいえ、なかなか聞けないし、上手く行かないとグサッときますよね…!おいしいものを食べたりで上手く受け流せるといいのですが…。無理しないでくださいね。

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