さな

精神の訪問の場合は、相性があるので逆に担当外れて欲しいと言われてないスタッフの方が珍しいですね。 なので自分だけが悪いなんて思わないほうがいいかなと思います😆 まぁでも、大前提でまずなんで外されたのか他のスタッフが訪問してヒヤリングし、対応を変えれば対応出来るのか、そもそも生理的に難しいのかにもよって対応を変える必要はありますけどね。 なので、私の場合はそのヒアリングで明らかに嫌な対応や間違ったケアをした以外は、他の方にも思われる可能性があるため控えるなど対応を変えます。 ちなみに今まで他の方含め拒否された理由としてあげると、 男性だから 女性だから 自分より綺麗だから 自分より若いから 自分より幸せに見えるから 結婚してるから 子供がいるから などが精神の方には多いです。 どうしようもなくないですか？笑 そんなものだったりしますよ。 まぁでもその思いにもその人が抱えてる思いがあったりするので、自分の話はもししていたら、例え話でもしない方がいいかなと思います。

私も毛穴汚れを気にしてて、ジョンマスターオーガニックのクレンジングを最近使い始めたのですが、毛穴の汚れが落ちてる感じがします。 ジェルで出るんですが、途中でオイルに変わるらしいです！ 少しお高めですが、2.3ヶ月持つしダブル洗顔不要で使いやすいです！

皮膚科のクリニックで働いています。 皮膚科というより、悪い先生に当たってしまった感じだと思います。 私の勤め先では、院長を含め5人以上の先生が入れ替わり立ち替わりで診察をしてますが、評判の良い先生はしっかり皮膚を診るし、患者の話を聞きます。 評判の悪い医者は話も遮ったり、皮膚炎だろうと決めつけマニュアル通りに薬を出すといった印象です。 あまりにも患者さんが納得いってない場合は「ここを見にください」と私から先生に言うこともあります。

こんばんは。 私は学生時に購入したリットマンをずっと使っていました。 リットマンだとさなさんもご存知かもしれませんが、、。 長く使われるものですし、信用できるものを購入されるのが一番かと思います。

こんにちは。お恥ずかしいかぎりですが経験豊富です。 病気や治療や薬や、本当に多岐に渡りますよね。 訪問中は詳しくなくて〜で利用者さんや家族に聞いたり、先生になんて言われたんですか？で乗り切ってます。 その場でなんとかしなきゃ行けない時は事業所に電話で相談してます。

私はポイントをAmazonギフト券と交換して本やアルバムCD、看護で必要な物品に利用しています。 参考になると嬉しいです。

一般的ではないてす。ケアする側の負担が大きいので、ケアマネから介護用ベッドを勧めてもらうのが基本です。１ヶ月経ってますが、腰お大事になさってください。

現役の看護師としてとても共感します。 在宅では確かに環境が整っていないケースも多く、介護ベッドなしでのケアは身体的負担が大きいですよね。 自分の身体を犠牲にするような無理な体勢でのケアは、本来あってはならないと思います。 施設や家族に環境整備の必要性を説明したり、ケアマネに相談してサポートを仰ぐのも一つの手かもしれません。 どうか無理なさらず、続けていけるケアの形を他のスタッフの方とも相談されて見てください！

おめでとうございますっ！！ やはり、お給料に反映されると、活力になりますよね！！⭐️

さなさま こんばんわ 数年前まで訪問看護をしており、あー、何となく目に浮かぶなあ…と拝見しました。 ここまでしないといけないのかな？と思った案件は、管理者へ報告して指示を仰ぎました。 それは訪問看護でしなくていいから、ケアマネージャーさんにしてもらいましょう、と指示をもらっていました。 あと、沢山の在宅医や主治医に恵まれていたのもあり、看護師さんだけが頑張らなくていいから～と、よく仰って下さり、それに付随してケアマネージャーさん自らが動いてくれることも多々ありました。 在宅医療はチーム医療が強くないと、たちまち利用者さまへ被害が及びます。 まさに、さなさまだけが頑張らなくていいんです。 皆がそれぞれの立ち位置でやれることをやり、連絡もここまでしたので、あとはお願いできますか？と、他のチームへ依頼しましょう。 さなさまの投稿は私に訪問看護での懐かしさと、看護の原点に振り返させてもらっています。 寒い日々の中での訪問が続きますが、どうぞお体ご自愛下さいませ。

私の職場では、指示書に書いていない内容の処置はしないように言われています。基本的に医師から処方してもらいます。ですが、浣腸の指示があり、医師からの浣腸処方がきれていて、市販のイチジク浣腸があればそれを使うこともあります。

とくにこだわりがないのでこんなイメージでカットしてもらいたいことだけ伝えて、カットのみで3千円から4千円で、カラーは市販ので自分で染めちゃいます(；´∀｀)

お疲れさまです！ 猛暑の時期は1リットルの水筒使っていました。

私は一人暮らし時代、家賃は管理費や駐車場代含めて53000くらいでした。住宅手当は23000くらい出ていました！

すごすぎです！！

独身、病院外来勤務当直あり6年目です。20万程度です😂😂😂 最近焦りを感じて必死で貯めているとこです笑

職場に慣れるまで本当に大変ですよね。私は1年くらいかかります。いろいろ我慢して言われた通りにやろうとするタイプです。働きたくない病は慢性疾患のように付き合っています。

仰る通り「教育」を求めるなら病院母体等大きい組織が良いです。 さなさんが感じておられる点は訪問看護全体の課題と言われている所です。

持病があるため、 “身体に負担のかからない勤め方ができるところ”というのを第一に考えますが、 自分の中の譲れない条件が色々とあります💦 夜勤がないのは大前提なので「無床クリニック」で検索するのですが、 ①仕事内容 ②シフト制ではなく、休診日が決まっている固定休であることと、休診の曜日 ③勤務時間 ④時給 ⑤通勤時間 の全てが譲れません😂 転職活動の際は、 自分の理想とする条件と合致するところをひたすら探しました💦

腰痛が時たま出るので鍼灸行ったり、リラクゼーションのマッサージや美容室のヘッドスパ行ったりします🥳

休憩の時間にはなりますが、訪問調整して、カンファレンスは毎週行ってます。zoomとか、通話アプリを利用してます！

私も３２歳で近々で短期離職が原因で面接3ヶ所落ちました。 元々早期で働きたかったのですがご縁が中々なかったです。 なので1ヶ月無職状態になってしまいましたが、今の職場にやっと決まりました。 今は求人が目まぐるしくうごいてるとは思いますので身体的、精神的にも休める時期と考えてもいいのではないでしょうか。 バイトしながら看護師としての転職活動をしても全然大丈夫！ 看護師歴8年あるということなので、もし看護師を希望されているのであれば志望動機をしっかりまとめて自分がこれからしたいことを向き合ういい機会だと思いますよദ> ·̫ <👍🏻 ̖́-

3年前に家事代行業へ転職、昨年からピアノ教室を始めました。 医療には戻らない予定です！

お疲れ様です．家庭が大事です。 家庭との両立が難しいことを素直に打ち明けて、まずは残業対応してもらいましょう。だめなら辞めましょう。

私は3年目で訪問看護に転職したのでたぬきさんと同じような不安を抱えていましたが、実際やってみたら大丈夫でした！ 判断に迷う時は電話で先輩にアドバイスをもらえますし、看取りはまず他の人と一緒に訪問して徐々に慣れていけました。 急変対応は訪問診療の医師に指示を仰ぐか、救急車を呼ぶことになると思います。バイタルをとったり意識レベルを見たり、初期対応は病院と変わりません。 事業所の規模が大きくて、新卒もとっているような教育体制が整っているところが良いと思います。 病院付属のステーションがおすすめです。 良いところは夜勤がなくて生活リズムが安定するところ、ひとりの患者さんを丁寧にみられるところ、日勤のみでもお給料が良いところ、自転車移動する時の開放感（笑）です。天気の良い日は気持ちよく仕事できます😊 悪いところは新しい看護技術や知識が入ってきづらいところ（研修などが豊富なところであれば良いと思います）、夏の暑い日や雪の日が大変なところ、不衛生な家やクレーマー気質な家の対応が少し大変なところ、オンコールがある日は休日も外出できないところです。 マイペースなタイプだったり、自分のペースで仕事をしたいなら訪問看護はおすすめです。 訪問体験をさせてもらえる事業所も多いので、転職する前に行ってみると働いているイメージがわきやすいと思います。

10〜13？！ めちゃくちゃびっくりしました💦 ややブラック寄りとかいうレベルじゃなく、どっぷりブラックだと思うのですが…… うちは5〜6件ですが、私はそれでも残業しています。。 そこでやれていたなら次のところでは余裕をもってできること間違いなしですね☝️✨ その状態では私生活にも影響が出ているでしょうし、辞めるには十分すぎる理由だと思います。 退職の意思を伝えること、勇気がいることと思いますが、堂々と伝えてください！！！(きっと過去にもたくさん同じ理由で辞めた人がいたはずです) 応援しています✨

自分はまだ今年6年目になるペーペーなのですが、30代になってから看護師になったので年齢はそこそこいってます。 入ってみて看護師の大変さは想像以上でしたが、だからといってこの年齢で別の職業でイチからやるのも厳しいし、他の職業だって見えていない大変さは絶対あると思うので、看護師を続けているという感じです。 自分は急性期ではなく療養病棟なので、きっとそれ程大変じゃないというのもあるかも。転職してからは特に残業もなくなったので、楽な職場もあると知れたという点も大きいです。 ポジティブな理由でなくてすみません…。

決断のタイミング困りますよね。 私の場合は、副業がうまく行ってからという感じです。 メインのこのお仕事だけだと色々厳しいですからね。

夜勤や残業で心身ともに疲弊しているのに気がついたとき…ですね。 自分の気が付かないうちに精神がすり減ってしまっていたので、だいぶん退職まで時間がかかりましたが…😅。 前職を辞める決心をしたのもそれが理由でした。

確かに訪問件数によるインセンティブで稼げます。私は月給が看護師やっていて過去最高額貰えたことがあります。 ただボーナスは病院の方がはるかによいので、年収は実はトントンだったりします。稼げるというのはあくまで日勤の中で、という形なので夜勤入りの病院にはどこもかなわないと思いますね。

その人のために時間を作れるのが訪問看護の魅力だと思います。 慣れるまでが大変ですが💦 私は病棟に戻るとかは私は考えてないですが、訪問看護で働くことによりその人の生活風景など考えて働けるようになるのではないでしょうか？

お疲れ様です。 夜勤、お気持ちわかります。 わたしだったら、①で夜勤のない部署への異動希望を出すかな、と思いました。もし今の病院に大きな不満がなければ、慣れたシステムの中で、まずは他部署を経験してみるのはありかなと思ったからです。 ②は、ハードだと聞くのですが、実際働いてる方からのお話聞いてみたいですよね！

私は人間関係や通勤距離ですね。 正社員は考えてないんですか？

そんなことないですよ。

嫌なら即辞めた方がいいと思います。時間がもったいないし、3ヶ月なら係や委員会も振られてないから引き継ぎもないし。逆に1年経つと仕事割り振られるから引き継ぎしないと辞めにくくなるし。まぁそんなの関係なく辞める人は辞めますが。私は正社員だと短期離職はないですが、バイトだと3ヶ月で飛んだり半年で飛んだことあります。

こんにちは いまは、訪問看護ではございませんが、以前勤めておりました。 魅力ですね… 大変ですが、医者が同行しない分、看護師の技術を発揮でき、ダイレクトに感謝されたり、患者さんの笑顔がみれた時ですね。 お看取りにかんしては、ご家族を支える必要もありますので、本人、ご家族が満足する関わりが大事になります。すべてにおいて、人と人との関わり、関係性などからやり甲斐や、モチベーションに繋がるきがします。 反面、自分が居なければ患者、家族が困ることもあるので、割り切れなければ、プライベートでも気になり、身体、心理的に参ってしまいます。 訪問看護、病院、それぞれ向き不向きがありますので、よく検討されたらいいと思います。

お疲れ様です。 2/3は投資信託の購入 1/3は好きなものを買う 端数は貯金です。

確かに残業がなく人間関係もそこそこ穏やかだった時は仕事が楽しかったです。終業後一杯飲もうよって言いやすかったです。 あのスタッフの声を聞いているとイライラするとか、どんなに頑張っても報われていない気がするとか、そういうのの積み重ねで異動をしまくり、ついに異動したい科がなくなったこと、なぜこれ以上この病院に貢献しないといけないのだろうかと悩んだ頃に退職を決めました。 特に自分が患者さんに優しく接することができなくなった時、一回病院から離れたほうがいいかもって思っちゃいますね。お気持ちお察しします