まどれーぬ

この略語、どうしても語感が苦手……というものってありませんか？ 私は、 ●クリームチーズ→「クリチ」 ●ホットケーキミックス→「ホケミ」 ●キャロットケーキ→「キャロケ」 ●シュレッダー→「シュレ」 これらの略し方がどうにも苦手です😂 なんというか、語感が気持ち悪く感じてしまう…… あと仕事柄、 白内障を「はくない」、 緑内障を「りょくない」 と言われると、毎回ちょっとモヤッとしてしまいます( ´ω｀; ) 「白内障」は“はくないしょう”まで含めて病名なので、個人的には、 高脂血症を「こうしけっ」 骨粗鬆症を「こつそしょう」 と言っているようなものですよ……？そんな略し方しないですよね？と言いたくなります( ´△｀)ｱｧ- 医療用語でも日常で使う言葉でも、 「その略し方なんか苦手……😂」 というものはありませんか？ この感覚、共感してくださる方いますかね……？😂 皆さんの“なんか気持ち悪く感じる略語”あったら教えてください！

略語

世間はゴールデンウィーク真っ只中ですね！ 連休になるといつも少し憂鬱なのが、 「連休なのにどこも出かけないの？」と言われることです。 私は旅行があまり得意ではなくて、人混みも苦手です🥺 看護師になりたての頃、 長期休み＝海外旅行に行く先輩が多くて、 「看護師は長期休みが取れたら海外に行くもの」と、 なんとなく刷り込みのように思っていた時期がありました😅 その影響を受け、私も何の疑問も持たずに長期休みに海外旅行の計画を立てました。 初めての海外は、友だちに誘われて中国へ。 でもこれが自分にとってはなかなかハードな経験に……(；´ω｀)ﾁｰﾝ（環境面が自分には合わず……） そこから海外旅行はちょっといいかな……と(´<_｀ 　) その後は「旅行をするなら国内で！」となり、沖縄や広島などに行きましたが、 いろいろ行くうちに、そもそも“旅行自体があまり得意じゃない”ことに気づきました。 理由はいくつかあって、 ●トイレ環境にかなり左右される（人と同室だと特に気を使い、出るものも出なくなる😂） ●パッキングと帰宅後の荷解きが苦手 ●予定した電車や飛行機の時間に乗り遅れないか不安で落ち着かない ●環境が変わると眠れなくなる これらが重なって、 だんだん「楽しみ」より「しんどさ」が勝つように……(´<_｀ 　) 今は旅行は行かず、北海道の実家に帰省するのみですが、 それでも自分にとっては十分すぎる“移動イベント”です（神奈川↔︎北海道は私にとっては大移動💦）。 ただ、「旅行あまり好きじゃない」と言うと、 「えーっ！ꙨꙻꙨꙻ」とか「もったいない！」と言われることが多く、ちょっとモヤっとすることがあります🥺 同じように旅行が得意じゃない方、いらっしゃいますか？ 共感してもらえたら嬉しいです🥺

先輩

インスタを見るのが大好きで、 リールを延々とゾンビスクロールする日々です(๑´ڡ`๑)Շ^☆ インスタを開くと、必ずと言っていいほどThreadsの投稿がちょこっとだけ表示されて、 それがまた絶妙に気になるところまでしか見えない仕様になっているもんだから、 ついつい全容が気になりタップ…… ↓ 結果、私のThreadsは ほぼほぼ看護師の闇深くてネガティブな愚痴投稿で埋め尽くされています😂😂😂 たった一度見ただけでも、 「あなた、こういうのがお好きですよね？」と言わんばかりに延々とネガティブ投稿……☠️☠️☠️ それを読んでいるとメンタルやられるので、 結局いつもThreadsに飛んではそっ閉じするを繰り返しているんですけどね🤣 インスタも、 一度美顔器を調べれば延々と美顔器の広告、 メガネを調べればメガネ、 そして今は理容師さんが施術するヘッドスパを見ていたら、 それ系統の動画ばかり流れてきています😂😂😂 AI学習機能の解釈違いがこちらでも大暴走！😂😂😂

メンタル

電子カルテの入れ替えに伴い、 今年夏頃より当院（眼科クリニック）で医師のカルテ入力を看護師が横について行う形になる予定です。 院長がPC操作が苦手なため、所謂シュライバー業務を担うことになります。 これまで他の職場で医療事務の方がシュライバーをされているのは見ていましたが、 自分が実際に行うのは初めてのため、やや不安があります( ´ω｀; ) ちなみに眼科経験は長く、タイピングやPC操作は比較的得意な方です。 実際にシュライバーの経験がある方に、 ●どの程度まで入力しているか ●慣れるまで大変だったこと など含め、体験談をお聞きできたら嬉しいです🙏🏻✨ 診療科は問わず、幅広くお聞かせいただけるとありがたいです(｡•́ᴗ•̀｡)

カルテクリニック

現在、関東圏の無床クリニックでパート勤務しています。 診療科の経験は20年以上になります。 今の職場は、もうすぐ勤続1年となります。 ただ、これまで働いてきた同科のクリニックより時給が200円低く、 20年以上この科で積み重ねてきた知識やスキルが、 十分に評価されていないのでは……という思いもあります😔 昇給制度もないことを他のスタッフから聞いています。 当初は「私が仕事に慣れて、自分の仕事ぶりや人柄を見てもらえたら見直してもらえるかな……」 と様子を見ていたのですが、 収入がかなりギリギリで、 先日には家賃の引き上げ通知も届き、 このタイミングで時給の見直しをお願いしてみようかと考えています。 ちなみに、これまでの職場では今の時給より200円高い水準で働いていたため、 生活に困ることもなく、 交渉の必要性を感じたことがなかったんです。 なので、こういった話を自分から切り出すのは今回が初めてです😣💦 交渉する場合は院長に直接伝える形になります。 基本優しい方ではありますが、 どこまでこちらの話に耳を傾けてくれるかはちょっと読めないです😔 正直、交渉することで 「それは無理な話なので、その時給に不満があるならうちを辞めてもらって構わないよ」と 言われてしまうのではないかという不安があります😰 過去に二度、理不尽な退職勧奨を受け辞めた経験があるため、 交渉＝リスク、という恐怖がどうしても拭えません。 今の職場はやっと見つけた、自分に合っていると感じられる大切な場所なので、 できればここで長く働きたい気持ちがあります。 もし、時給交渉をしたことがある方がいらっしゃれば、 ●どうやって切り出したか ●どんな反応だったか ●交渉の結果どうなったか など、差し支えない範囲でぜひ教えていただきたいです🙏 ご経験やアドバイス、いただけたらとても心強いです🙇‍♀️

手取りパート給料

直介（器械出し）をされる方にお伺いしたいのですが、 OPE中のご自分の尿意対策はどのようにされていますか⁇ 私は手術を行うクリニックに昨年9月から勤めています。 手術は週1回・午後から3時間程度です。 院長の後輩医師が直介をしにお手伝いで来てくださるので 看護師の役割は外回りだったのですが、 その医師がお手伝いに来れなくなり、 今年2月から看護師が直介をすることになりました。 直介自体は他のクリニックで7年ほど経験があり、 久しぶりで緊張はするものの、 直介をすること自体は問題ないです。 この度私の中での問題&困っていることは “OPE中の尿意”なんです……！😖 他のクリニックで7年ほど直介を経験してきたと言いましたが、 これまで手術中にトイレに行きたくなるなんてことは一度もなかったんです！😫 3時間程度なんて全然平気でした👍 それが2月から久々に直介について、 これまでに3回トイレに行きたくて仕方ない状態となり、 うち1回はどうしても我慢できなくて、 執刀医である院長に言ってトイレに行きました😭 もう1人の看護師に途中交代をしてもらう形となってしまい、 大変申し訳なかったです😭 手洗いする直前に必ずトイレに行っているのに、 です！ ものの1時間程度で尿意をもよおします(Ｔ＿Ｔ) 普段から膀胱訓練と思って 尿意を感じてもすぐトイレに行かず、 少し我慢する練習もしたりしましたが ダメでした😩 これはなんとかせねばならないと思って色々調べた結果、 登山をされる方が尿意対策としてカステラを食べているという記事に辿り着きました。 お餅のことも書いてあったのですが、 以前ツイッター（現X）で、 「映画館での映画鑑賞の際の尿意対策に餅や大福が有効」というのがバズっていて それは試したのですが自分には効果がなかったんです😢 カステラはやったことないなーと思って 眉唾物とは思いながら試してみたのですが、 これまで4回試して全戦全勝です‼︎🙌 もうこれからカステラは私にとってなくてはならない存在となったのですが、 その他にも何か有益な情報や対策がありましたら 共有していただけると幸いです🙏✨ ※以前の職場で、 昔OPE室勤務だったという同僚の方2名は、 「OPE室に勤務してたらOPE中何時間もトイレに行けないのは当たり前のことだから、 そういうもんだって身体が適応したのか、 トイレに行かなくても平気というか、 トイレが近くない。 だから困ったことない」 と言っていました。 そういう精神論・根性論みたいな話でなく、 具体的な対策が知りたいです……🥺

器械出し手術室オペ室

タイトルの通りなのですが、 そう感じたエピソードはありますか⁇ 私は22歳で看護師になって現在23年目ですが、 今も医療事務さんの電話応対を聞いては 「自分にはあんなに上手にできないな😓」と思うことがあります。 敬語の使い回しがとても上手だなぁと感心することが多いです。 医師との会話なんかも、 咄嗟に頼まれごとをされると私なんかは 「わかりました！」とか「了解しました！」 とかが口をついて出てしまうのですが、 即座に「かしこまりました」と言っている姿を見て 自分はその言葉が咄嗟に出てこない〜！😫 となることが多いです😓 身構えているときは出るのですが……。 あとは一時期看護学校の教員をやっていたのですが、 そのときお茶汲みも仕事の一環でして 全然上手に出来なくて苦手でした😓 コピーも満足に取ることができず、 私はOLさんにはなれないな、OLさんってすごいなぁと思いました。 （これらのエピソードはただ単に私の教養不足かもしれませんが💦） 転職活動の際には、 ビジネスメールの基本マナーを知らないために 書き出しからどうしたら良いのかわからなかったり、 履歴書の送付状（添え状）もどう書いたら良いかわからないのでかなり調べてからでないと書けなかったり……。 社会人としてのマナーが欠落していると気付かされることが何かとあります😓 あと、これは自分はしないように心がけていることですが、 ご高齢の患者さんにタメ口で話すスタッフ…… （自分の勤務先あるいは自分が受診した他院とかにいたりする）。 その現場に遭遇すると私はとても嫌な気持ちになりますね😓 患者さんの方が明らかに人生の大先輩なのに 何故あんなにも上から目線というか、 偉そうな話し方になるのか……😓 患者さんと長年の付き合いがあったり 信頼関係があるとかならまだわかりますが、 はじめましての方にも平気でタメ口使ってくる人がいるなと思います😓 あれは良くないなと思っています😩

履歴書3年目看護学校

画像の文を読んでコメントよろしくお願いします。

夜勤できない方！ どうやって稼いでいますか？？ 子育て、体調面、色々あるかと思いますが、日勤のみの重労働で薄給だとしんどい…と思って何か違う働き方に変えた方などいたら聞いてみたいです！

パート正看護師

私の職場では、以前の病院の習慣なのか、夜勤のときにお菓子を配ってくださる方がいます。 毎回いただくのも申し訳ないので、私も時々お菓子を持っていくのですが、正直少し負担に感じています。 みなさんの職場では、夜勤のお菓子配りはどのくらいありますか？また、毎回もらうのが申し訳ないと感じる場合、どのように対応していますか？

夜勤人間関係病院

・人間関係悪くない ・給料まずまず ・通勤車で40〜50分 常勤での勤務を声がけしてくださってて… 距離が遠いのが一番気になってて みなさんならどうしますか？？？😭 常勤なってもいいかなと思うけど 遠いかなって思うし、けどぜんぶの条件満たす 職場なんてないよな…とか思ってて なかなか決めれずにいます。 ぜひご意見ください🙇

転職

手術室で4月から働いています。看護師歴は3年目です。3年目ですが手術室は初めてなのでプリセプターが着いていて、オペの時はプリセプターや他の先輩と一緒に必ず入りますが、何度も服や腕を強く引っ張って指導する先輩がいます。これは普通ですか？私が気にしすぎでしょうか？これきっかけで気持ちがずっとナイーブになってしまっています、、これまでの時代ではよくあったことなのでしょうか

3年目手術室プリセプター

この仕事にはサビ残での前残業がつきものかと思いますが、皆様どこまでなら許容範囲ですか？ うちは8時半から送り開始で8時前にはタイムカード押すなと言われているので8時位にきて8時10分位までに病棟にいるスタッフが半分、ゆっくり派は20分過ぎ位にきます。早くきたスタッフが点滴準備などの雑務をやります。私は余裕持って働きたいのと、夜勤スタッフが大変なら手伝えるように8時ジャストでタイムカードおして出勤するのですが…前の総合病院だと夜勤前は1時間以上前には出勤するような圧力もありましたので今は特に苦になりません。 中途で新しく入った歴20年の方、今は外来なのですがとにかく8時半過ぎての打刻で遅刻も頻回、8時半までに打刻しても40分くらいにしか来ず、8時20分位から外来は掃除したりするのですが、まったく参加しません。師長から注意されても全く変わらずです。こちらは今日の指導や流れを説明したいので早めに準備していますが、全く響かず。 サビ残はない方が良いですし、前残業は当たり前に超勤に入れて欲しいと思ってはいますが現実的には難しいです。こちらとしては少し前にはじめないとスムーズに進めない事もありますし、そのために毎日同じスタッフがその業務をしているのですから多少余裕を持って来ていただきたいと思っています。3ヶ月以上経ちますが、そもそも遅刻も増え8時半にすらおくれてきます。 私としてはこの仕事をする上で15分位早くきていただく事にここまで強く異論を唱え変わらない事に驚いています。 皆さん、どれくらい前に出勤されていますか？また、どれくらいならしょうがないと割り切れますか？是非伺わせていただきたいです。よろしくお願い致します。

入職クリニック新人

ドクターと会話するのが苦手で中々コミュニケーションがとれません シンプルに緊張するのと、失礼なこと言わないか心配しすぎて会話を終わらせてしまいます、、、 皆さんはドクターと会話するの得意ですか？？

ドクターコミュニケーション

私は転職のタイミングで2箇所ほど情報がみたくて登録しました。確かにフレッシュな情報は得られるかもしれないけど、少し間が開くと同じ会社の複数の担当者から連絡がきて、今の状況どうですかとあちこち電話がきて。。。ありがたいことなのかもしれないけど、電話対応が面倒になってしまいました。そして結局のところ、転職サイトにはのっていなかった今の職場をハローワークを通して応募しました。 転職をまた考え始めており、どこに登録しようかと迷っています。

ハローワーク転職サイト転職

看護協会への入会について相談したいです。 現在、看護師として働いていますが、看護協会には必ず入会しなければならないのでしょうか？入会していない場合、業務上の不利益や、研修・資格取得、転職などに影響があるのかも知りたいです。また、入会するメリットや会費に見合うだけのメリットがあるのか、実際に入会している看護師の割合なども含めて教えていただきたいです。

看護協会

もうすぐ転職予定です。転職経験がある方で、転職先を選ぶ際、何を重視されましたか？経験談を教えていただきたいです！

転職正看護師病院

私はクリニックに勤めていますが、年末の大掃除の時に業者は入らず何でも自分達でやるんです。 年末の最終勤務日の午前中が診療、午後からは大掃除で、出勤している人以外は大掃除のために午後から出勤します。 大掃除は時給で給与が出ますが、ものすごく疲れます。 内容です 【室内】エアコンや換気扇の掃除、窓拭き、各部屋の拭き掃除、洗濯機の洗浄、出たゴミを離れたゴミ捨て場まで運ぶ、各部屋の◯◯ホイホイを交換する 【室外】外壁や外窓やゴミ箱（20個くらい）もホースやブラシで洗うなど みなさんの職場ではどの程度スタッフがやりますか？

クリニック

もう本当に嫌です… デイで働いていてナースは私入れて2人います。 そのもう1人のナースが本当に意地悪で性格悪いです まず協調性がなく連携がとれません… 上司に辞めたいと相談しましたが辞めるのだけはやめてくれと言われました… 私はどうすればいいのでしょうか…😭

辞めたい

転職される時、お休み期間どのくらい取りましたか？？退職前に行き先を決めて転職されたのか、おやすみ期間少しとったか、失業保険もらったかなど。参考までにお願いします。シングルマザーで年収によりもらえる手当が変わるため、転職時期も悩んでおり参考にしたいです。

年収転職正看護師

転職したことがある方ご回答お願いします！転職時の年齢、転職先の分野(外来や病棟、施設など)、転職先を選んだ決め手を教えてください！子供の小1の壁が目前で、これからの働き方を迷っています。

モチベーション子ども転職

元々肩こりや下肢のむくみが出やすい体質なのですが、年齢のせいもあるのか最近症状が悪化してきている気がします。仕事中や自宅で手軽に取り入れられる工夫をしつつ、身体への負担を少しでも減らしたいと思っています。皆様が愛用しているおすすめのケアグッズや、日常的に行っている効果的なストレッチなどがあればぜひ教えていただきたいです。(職場・自宅どちらでも大丈夫です)

正看護師病棟

看護師5年目です。諸事情があり、とある転職エージェントを使い転職しました。入職初日はカルテ等実際に触った方が早く覚えられるだろうとの事で、プリセプターの受け持ち患者5人を私がメインで観させて頂きました。2日目の朝、出勤し振り分けを確認すると受け持ちが5人ついていました。今日も先輩のフォローありきで私がメインで観ていくのかな？と思っていましたが、朝礼が終わった瞬間から先輩方はご自分の受け持ちの検温やケアに回り始めました。私はどうしたら良いのかリーダーに確認すると、一人で出来るよね？と言われ、入職2日目にして一人でラウンドとケアの実施、医師から家族へのICに立ち会いました。先輩と一緒にケアの実施やシャドーウィングは一切なく、処置等についても分からない事・この方法で大丈夫なのか確認と質問をしましたが、マニュアルもなく先輩からは口頭での説明のみ。そんな中、受け持ちをしていた高齢の患者さんがベッドから転落する事故が起こりました。幸い、患者さんに怪我はありませんでしたが先輩方からは、受け持ちである私を責める声が聞こえてきました。また面接時に3交替希望と伝え、ありがたい事に3交替の病棟に配属されたはずが、今月から2交替になったのでよろしくねと、入職してから伝えられました。 何度か師長に相談しましたが、ほとんど改善されない状態が続き、メンタルが折れてしまったと同時に、このままでは自分のキャリアがヤバいかもしれないと感じ、心療内科を受診したところ、すぐに休みなさいと言われ診断書を提出の上、休職しました。 転職において、こういった既卒の人は即現場にひとり立ち！というのは普通にあるものなのでしょうか？

メンタル転職ストレス

みんな何歳まで働こうと思っていますか？ 30前半……おばあちゃんになるまで働くの嫌だな笑

今後の仕事について迷っています。 先月4年働いた病院（回復期）を退職しました。退職理由は夜勤が合わなくなり、体調不良が頻繁に起こるようになったからです。 働いていたときは看護師辞めて一般事務や登録販売者などのほかの仕事をしたい！と思っていましたが、いざ求人を見てみると給料面や新たな業種に挑戦することに不安があります。 看護師の仕事自体は嫌と言うわけではなく、患者さんと関わったり、看護ケアや医療行為は好きです。 しかし、人の命を預かるというプレッシャーは看護師の仕事からは切っても切っても離れませんし、強いプレッシャーを感じてしまうとストレスから不眠やメンタル面に影響を及ぼしてしまいます。 迷っている要因をまとめると 〈異業種〉 ・給料が低い ・全く新しい環境からのスタート 〈看護師〉 ・業務量と人間関係 ・プレッシャー になります。人間関係や業務量は正直入職してみないとわからないと思っています。 次の仕事は夜勤のない日勤のみの仕事を考えています。年齢的にも二十代後半で今年中に入籍する予定のため異業種に転職するには、今しかないのかなと思っています。 長々と失礼しました。 同じようなことで悩んでいる方、一度異業種へ挑戦し看護師に戻ってきた方…など皆様からのご助言をお待ちしています。

結婚パート転職

眼科の開業の際に、看護師としての必要物品や必要設備は何がいるでしょうか💦

クリニック正看護師

義母が卵巣系の手術をしました。 一応私も看護師ですが、ずっと内科しか経験がないのでオペ後のこととかいろいろ聞かれてもよくわからないし、内科だからよくわからんと答えましたが… あと、あーいったこーいったというトラブルもめんどくさいので… 普通は家族から治療や病気のことを聞かれたら答えられるようにするべきだったでしょうか

家族内科