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仕事タイプ
ママナース, 訪問看護, 保健師, 一般病院
職場タイプ
総合診療科, その他の科, 検診・健診
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介護休暇中に、短期で祖母の居る施設にバイトに行って現金支給してもらえば、職場にバイトの給与は報告しなくても、良いでしょうか?どなたか、わかる方居ませんか?
アルバイト施設正看護師
>︵<
整形外科, 病棟
にゃお
総合診療科, その他の科, ママナース, 訪問看護, 保健師, 一般病院, 検診・健診
現金支給とのことですが、施設ではアルバイトとしてマイナンバーなどをお知らせして働くという形になりますか?? 現在はマイナンバーがあるために、 こっそりバイト、というのは難しくなっています。 マイナンバーを知らせてのバイトの場合、住んでいる自治体からの所得証明書で給与担当にバレる可能性が高いです。 バレた場合、規則違反でもあると思うし、あなたの信用も無くなると思います。 全くマイナンバーなどを知らせずに報酬が支払われる場合には、職場に知られる可能性は低いと思いますが、 もし報酬を得たことが税務署に知られた場合には「脱税」とみなされます。 かなりヒヤヒヤしながらお仕事することになってしまうので、 きちんと職場にバイトを報告してからお仕事された方が無難なのでは…と思いました。
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