看護師半年目

コメント失礼します。 転職時に持病のことを伝える義務はないので内緒にしてしまうのも選択の一つです。持病があることを伝えるとどうしても影響があるかと思います。採用する側も人間ですので…。 しかし持病のことをきちんと伝えた上で転職したなら、配慮を受けながら働けるというメリットもあります。 診断はされたけどもう大丈夫、また一から普通に働ける！という気持ちであれば内緒でもいいのかなと… 適応障害にはなったけれど、克服して新たな環境で頑張りたい、というような伝え方でもいいと思いますし… そこはご自身の判断になるかと思います。

大変辛そうな投稿ですね。今の職場であなたを助けてくれる人はいないのでしょうか？ 孤立しているのなら、もうそこはお辞めになっていいと思います。半年頑張られたのですから、次またあなたを必要としてくれるところを探しましょう。 私は療養長いです。実は療養は物言わぬ患者さんを看るため、観察力が必要です。それから病院にもよるかもしれませんが、CVその他カテーテル、持続点滴の患者さんが多数いますので、その辺の技術習得は必要になります。どこに行っても当たりの強い人はいます。それを跳ね返す頑張りを見せれば受け入れてくれるものです。何でも教えてください！という姿勢でいけばあなたも成長できると思いますよ。 ちなみに私のいたところは紙カルテでした。