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仕事タイプ
新人ナース, 病棟
職場タイプ
慢性期, 回復期
看護師になってからは長いけど病気や出産、育児で経験歴でいったらあまりないよって方いらっしゃっいますか?
退職新人転職
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
ゆぴこ
産科・婦人科, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 一般病院, 助産師
私自身はまだまだ5年ほどしか働いてないですので、参考になりませんが、私の職場には転職して来られる既卒さんも多いので、そういった方も多いです!🙆🏻♀️◎
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9月から療養病院で働き始めました。去年新卒で4ヶ月ほどで大学病院をやめているので実際は新卒のようなものです。今は日勤のみで基本土日祝日休みの勤務なのですが、疲れてしまい勉強ができません💦三連休をもらいましたが毎日勉強はできませんでした。皆さんは1日何時間勉強してますか?
勉強新人転職
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
a22y
小児科, 離職中, リーダー, 大学病院
こんばんは。 私は以前看護師として勤務していた時は、日勤の日は30分、夜勤の日は1時間を目標に勉強していました。 といっても、眠気に負けてしまうことがほとんどでしたので、次の勤務までに復習しなければならないことを優先して行い、続けられそうであれば目標の時間まで勉強を続けるという感じでした。 お役に立てれば嬉しいです。
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まるまる
内科, プリセプター, 病棟, 訪問看護, リーダー
私は違いますが、新卒1年目で妊娠された方はいてましたよ。 私はこーゆうのはご縁だと思いますので、決して悪いことではないとおもいます。 むしろおめでたいとすら思います。 ただ苦労したり努力せなあかんこともたくさんあるかとも思います💦
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看護師になったのは去年からで通算すると2年目ですが去年の8月に大学病院を辞めて実働期間は4ヶ月、今年の9月から療養病院に勤め始めました。まずは続けることが第一ですが、妊娠出産の時期を考えています。24歳ですが旦那は5個上です。子供は欲しいねとずっと話していますが時期をどうしようか考えています。私的には1年きちんと働けたら妊活に励もうかなと思っています。看護師経験で言えばすごく浅いのでやはり周りの目は気になりますが、妊活に励んでもいいと思いますか?
妊娠子ども新人
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
ぽぽ
内科, 離職中
それはご自身の気持ちを優先して考えていいと思います。看護師としての経験をもっと増やしたいと考えているのであれは妊娠の時期を考える必要があると思いますが、それよりも早く子供が欲しいと考えるのであれば、それはそれでお二人のタイミングだと思います!子育て経験してからでも働けるところはいくらでもあると思います。お二人でよく話あって決断される方がよいと思います!
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9月の一日から療養病棟に勤め始めました。 前は大学病院に勤めていましたが実働は4ヶ月ほどです。ほぼ臨床経験がない状態です。情報収集について質問です。長期入院の方がほとんどでどこから情報収集したらいいかわかりません。日々の業務を行うにあたってどんな情報をとったらいいですか?VSの経過、今日のイベント(採血など)、その人に必要なケアがわかっていればいいのでしょうか?あと看護計画を把握しておいたらいいでしょうか?
情報収集転職病棟
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
ねここ
内科, 外科, 産科・婦人科, 病棟
看護サマリがあればそこから経過について情報収集できますよ! 内服薬も見ておいた方が観察時に役立つと思います! 最初は時間がかかって当たり前なので急かされても気にしないでくださいね!
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新卒で大学病院に勤めましたが早期に離職してしまいブランク一年ありますが9月から療養で再チャレンジします。もしよろしければおすすめのテキストだったり勉強しておいた方が良いことを教えてほしいです!
ブランク回復期慢性期
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
ほのの
精神科, ママナース, 病棟
転職先の療養によって違うとは思います。TPNが多いところだと、点滴について、滴下について、TPN挿入についての勉強が、必要になってくると思います。 ポート管理が多いところだとポートについて、胃瘻や胃管が多いところだと、その管理や投与方法について勉強しておいたほうがいいと思います。 あとは皮膚状態の観察や褥瘡に対する処置について、軟膏についてなど勉強しておくといいかもしれません。 ブランク後の再就職、大変とは思いますが応援しております!
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新卒で看護師になった方や入職後一年未満で妊娠した方いらっしゃいますか?もしいたらその後どうしたのか、周りの反応はどうだったのか知りたいです。新卒3ヶ月で心の不調で辞めてしまい、現在は飲食でパートしていますが、看護師はしたいと思っています。旦那が5歳年上で29歳なのでそのことを考えると、いつ子供を考え始めるか、とても悩んでいます。
旦那妊娠子ども
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
米
内科, ママナース, クリニック, 外来, 検診・健診, 派遣
結婚すれば、すぐ妊娠すると思っていたのですが、なかなかタイミングが合わなかったり、思うようにいかなかったり、、いろいろ私の場合、妊娠せず、不妊治療などやっていた記憶があります。ご家庭を大事にするために、妊娠したら、すぐ職場に話した方がお子さんを守るためにはいいと思います。看護師で多忙過ぎて、4週で切迫流産になりそうになり、入院しました。 職場に言わないで、我慢して影響は子供さんに必ず行きますからね。周りを見てると、上司にの理解があるところばかりじゃないと思いますが、出来たら出来た時に、また切り替えて行けばですかね。妊婦さんに対する人の目、反応は、、いろいろでした。お子さんと自身の身を守るためには妊娠報告したら、聞きながした方がいいですよ。
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こんにちは。昨年度、新人として入職して8月初めに休職し12月末に退職しました。メンタルクリニックによる診断名は全般性不安障害、抑鬱状態でした。退職した後、結婚して扶養に入っています。その際住民票を移したのでクリニックも転院しました。転院前にはもう抑鬱はなく経過観察のような感じで投薬していました。転院先での診断は双極性障害で現在パルプロ酸Naと炭酸リチウムも服用していますが診断名に納得がいきません。気分の波を繰り返すわけでもなく、衝動的にお金を使ったりしてしまうこともありません。強いて言えば2型なのかもしれませんがその薬を飲むことで頭の回転が遅くなるような気もします。服用してから数ヶ月たちますが不正出血もあります。自分では不安障害や適応障害と言われた方が納得がいきますし、自分に合っていないお薬を飲み続けるのも拒否感があります。こう言う時は、違うクリニックを探した方がいいのでしょうか、、先生にその旨を伝えた方がいいのでしょうか
休職精神科退職
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
なーさん
違うクリニックにいくのは時期早々かと思います。 違うクリニックにいく覚悟があるのであれば、今おもっていることや、症状をそのまま今の主治医に伝えてください。その上でも納得のいく処方や診断が得られなかった時に考えたらいいと思います。 その伝え方やなかなか医師の言うことが受け入れられないなど、色々な姿を見せることも正確な診断につながると思いますよ。 診断名は処方薬を保険適応するために後付けする場合があります。 また今内服していることで、気分の波がないという判断をされてる可能性もあります。 色々なことが考えられるので、今の主治医にまず相談がいいと思いますよ。 お大事になさってください。
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私は新卒ですぐ病院をやめてしまったのでほとんど経験はありません。そんな私でもできる看護系のアルバイトはありますか?
副業アルバイト退職
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
リーフレタス
リハビリ科, 介護施設, 小規模多機能
これから経験を積みたいと考えておられるのであれば、病棟では助手業務から始めたら良いと思います。 シーツ交換、病衣交換、オムツ交換、食事介助、レントゲンや心電図等の検査の連れ出しなど、やってほしい業務はいくらでもありますよ❗ 資格があるのであれば、上司に相談して、看護技術を先輩から教えてもらえば良いと思います。☺️
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入院中の患者様に処方薬を渡す際に気をつけていることはありますか?用法や何に効く薬か説明して渡していますか?
勉強新人正看護師
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
ゆ
内科, 消化器内科, 整形外科, 美容外科, 病棟, クリニック, 介護施設, リーダー
こんにちは😊 退院時処方ということでしょうか? 私は名前の確認を患者さんと行って、中身と処方箋内容があっているかを一緒に確認してもらってます。 その際に作用を説明しています。飲み方については表記通りなので特に説明していません。
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私は去年新卒4ヶ月で大学病院を辞めて、その後休養し現在は飲食店のホールバイトとして勤務しています。また看護師に戻りたいと思いナースセンターのeラーニングや復職支援研修に参加したりしています。気になっていた慢性期の病院に病院見学に行きたいと思っているのですが、メールを送る際に新卒ですぐ辞めてしまっていることは伝えた方がいいのでしょうか?またメールに記載した方がいいことは見学の日程の他にありますか?
慢性期新人転職
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
ゆめ
内科, 整形外科, 泌尿器科, 急性期, 介護施設, 慢性期
看護師8年目です。 すぐ辞めたことは、聞かれてからで良いと思います。提出書類などでもわかると思います。とりあえず見学参加することも大事だと思います!
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採血データを見るのが苦手です。基準値は全部覚えた方がいいのでしょうか?病院のデータだと高値、低値が違う色で示されているのでそれに甘えてしまいます、、 また、このデータが低いからこう言う看護が必要だな、低いからこう言う看護が必要だなと結びつけることができません…
採血勉強新人
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
ぼっち
内科, 小児科, 皮膚科, 泌尿器科, 救急科, その他の科, 介護施設, 外来, 消化器外科, 透析
お疲れ様です。今勤務されている部署で必要な採血データーをとりあえずみて行けばいいのかな? 主要なデーターは自然と覚えていくと思うのですが、 あと、医師の指示や処置など、 なぜこの患者さんこの薬が出たのかな? なぜこの処置するのかな?等々、 とても忙しくってそんなことを思う暇もないとは思いますが、 医師記録などを読むと、 その理由が書いてあったりします。 そうやっているうちに、 何人も同じような患者さんに あたるだろうから、 自然に覚えていくような気がします。 最近の先生は医師記録きちんと 書いてくれてあるので読みやすいですよね。私(53歳ババア)の若い頃なんて、 ミミズがはったような文字か、暗号か わからないような? しかも一行で。 さっぱりわからなかったですよ(笑)
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はじめまして 私は去年の新卒で大学病院に入職し、7月末に全般性不安障害で休職、同年の12月末で退職したものです。元気になってきたのでエージェントを使って看護師の復職先を探したりしてきましたがほとんどの施設、病院に断られてしまいます。面接まで行ったところも二つありますが全てお見送りの結果でした。新卒ですぐに休職してしまったので雇用する方も躊躇するのも分かりますし、技術やアセスメント能力もほとんどありません。看護職に戻りたいと思っていたので12月に退職してから他の職に就くことはしていませんでしたがそろそろお金が厳しくなってきたのと、学生時代に経験のある飲食店でパートをし自信を取り戻すために飲食店のパートを始めました。でもやっぱり看護師として働きたいという思いが強いです。こんな私でも雇ってもらえるところはあるのでしょうか?同じ境遇の方などいましたらご回答お願いします😢
退職新人転職
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
ゆうたん
循環器科, 急性期, 病棟, 一般病院
復職支援(採血などの看護技術)をしている病院や巡回健診はいかがですか? そういったところであれば看護師経験や看護技術を問わずに受け入れてくれるところもあります。そこで実務経験を積んで、自信がついたらご自分の興味ある分野にすすむのもいいかもしれません。
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新人看護師で7月から全般性不安障害となり今まで休職し12月末で退職します。看護師には戻ろうと考えていますが、今は自分の心の面を整えようと思いました。退職するにあたって国保や国民年金等になります。自分で、退職時にもらった方がいい書類等を調べましたが抜けがないか不安です。もし退職されて同じような経験がある方、何をもらった方がいいのか教えていただきたいです。
休職退職新人
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
新人看護師です。血管痛への対応として調べると冷やす、温めるなどたくさんの情報が出ていて混乱中です。皆さんの病棟で行っている処置を教えてください。
勉強新人病棟
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
だいちゃん
内科, 循環器科, 整形外科, 急性期, 病棟, リーダー, 脳神経外科, 一般病院
医師に確認して投与速度を緩めたり 薬剤師に相談し温めたり冷やしたり 太めの血管に入れ替えたりしてます。
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新人看護師です。現在、メンタル面で休職中ですが、別の場所で看護師復帰を目指して勉強しています。約半年休職し不安だらけです。先輩看護師さんから沢山学びを得たいと思っています。質問させてください。 静脈炎を起こした患者さんへ差し替え以外の対応はありますか??
休職メンタル勉強
うにとろまん
新人ナース, 病棟, 慢性期, 回復期
朔良
内科, 小児科, 総合診療科, 急性期, ママナース, 病棟, リーダー, 一般病院
休職後は不安になりますよね… 既に、静脈炎を起こしているのであれば必ず差し替えてください。炎症が酷くなると切開等が必要になってきたり悪化してしまいます!
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新人看護師です。 2ヶ月の休職期間を経て、精神科の主治医から復職許可は出せないとのことで退職の意向を伝えた上で看護部長、産業医(院長)との面談で休職延長か部署異動を勧められました。そのことも含め主治医に相談すると、そこまで言われるのなら復職して、やっぱり無理だと思ったらやめたらいい。と言われ、親にも同様のことを言われて ここまで言われて辞めたら人として失礼なのかな…と復職もよぎりましたが、素直に「頑張ろう!」となれずに今日電話で報告しなければいけなかったので、復職しようとしても退職の思考があるのなら、もう無理なのかなと思い、退職の意向を伝えました。院長は、「院長としての枠を抜いて、人生の先輩として親として話すとしたら、頑張ってほしい。」と言ってくれ、それを踏まえて主治医も「親として言うなら大病院の院長がここまで言うなら頑張ってみろと言う」と言っていました。 手続きは1週間後ですが、親にも「ずっと看護師はしなさい。すぐ仕事探せ。」と言われ、看護師自体が嫌だなと思っている私はもう何もかも怖くて…😭親も怒っててもう何がなんだか😭 たった半年で看護師の全てを分かったとは思わないし、ここで乗り越えないとこの先もずっと逃げることになるとは思います。 主治医に辞めるって電話したことを報告すると「人生終わってない!免許もあるしどこでも働ける!」と言っていましたが、半年しか経験がない看護師がどこでも働けるとは思えず、頑張れなかった自分が嫌です😭
休職復職異動
すぷらっしゅ
看護師がすべてではないし、ひとの世話よりも、違うことに向いているかも知れない。 田舎体験で、酪農や養蜂に芽生えて、農場で働いているヒトもいます。 虫に刺されたり、ちょっとした怪我を仲間がしたり、そう言う時に、看護師の勉強は、役に立ちます。 看護師だけが人生ではないですよ。 違うみちもあります。
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