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仕事タイプ
新人ナース, プリセプター, 離職中
職場タイプ
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 精神科, 心療内科, 整形外科, 美容外科, 産科・婦人科, 泌尿器科, 総合診療科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, その他の科, 神経内科, 脳神経外科, NICU, GCU, 消化器外科, オペ室, SCU, 検診・健診
看護記録に略語ばかり使う人をよく見るのですが、実際どうなんでしょう。悪いこととは思いませんが良いことでも無いと思います。みなさんの職場はなにか統一等はされてますか？
略語看護記録記録
オペカン
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ひかり
外科, 呼吸器科, 循環器科, 精神科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, 急性期, プリセプター, リーダー, 脳神経外科, 消化器外科, 大学病院, オペ室
略語も人によってバラバラだったりするので、院内略語集というものが作られ、それに載ってる略語なら使用可能となりました！
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肩凝り、腰痛、肩甲骨の間のダルさでじっと座ってられません。 みなさんこの仕事柄同じような方は多いかなと思います。それぞれの対処法等教えていただけると嬉しいです。 あとオススメ枕なんかも聞きたいです
ストレス
オペカン
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ari
外科, 急性期, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院
肩こりと腰痛あります。 私も同じく対処法を聞きたいです🙋♀️ 一応私は肩こり改善ヨガとかをたまにしています。
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お局対策といいますか、そのような人ができないような取り組みされてる方、施設はありますか？ よろしければ教えてください
お局施設
オペカン
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洋之助
その他の科, 一般病院
お局対策ですかぁ✨面白いです。正直に無いと思います。ってかぁおのずと周りから疎遠になって辞めるかぁ、気付かずに居座るか⁉️ですね🎵居座れば必ずトラブルが発生して上司の出番ですよ🎵そもそも看護師の世界はガチガチの上下関係なので上司の采配で左右され易いです。体に気を付けて下さいね🎵
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退職の挨拶時 辞めるならもっと早く辞めて と言われました。やはりそう思われるのが当たり前なのでしょうか。
オペカン
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C
循環器科, CCU, 病棟, クリニック
退職引き止めにあうのがお決まりのパターンなのかと思ってましたが…そんなこともあるんですね😆 むしろ早く辞めれるなら、わたしならラッキーって思っちゃいます😊 退職の意思がある環境にダラダラ居ても、生産性ないですしね😆
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看護師2年目です。 私は1年目の10月辺りから夜勤に入り始め。およそ20人近くの担当患者を見ていました。 他の病院としてはどうでしょうか。夜勤1年目の人数としては少ない方でしょうか。
2年目夜勤病院
オペカン
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転職したい
ママナース, 病棟, 脳神経外科
9年前、看護学校卒業後に就職した病院では5月末からミットで夜勤入り、3回程度先輩と一緒に夜勤に入ってその後独り立ちでした。最初から20人前後を受け持ってました。勿論オペ後も重症も看てました。今思うと、1年目の良くわからん子によく任せられるなぁ...なんて怖くなります。夜勤頑張って下さい^ ^
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