Q

同僚が八方美人で、口が悪すぎる。自分の怒りに任せて愚痴を言う、言いすぎる。虎の威を借る狐。 高次機能障害、心疾患ある高齢の患者さん。 胸部不快の訴えあり、主治医不在のため代医診察。検査して様子観察の指示あり。 でも夕方にまたあったようで、それに対して「次の指示もらってへんとかありえへん。」と言ってたらしい。 その日のリーダー私、部屋持ちは副師長。 一度検査をして様子観察の指示。もし次起こったら、経過を話してとりあえず一晩は当直医の指示受けたらいいんじゃないの？ 何かある度にいちいち文句を言わないと気がすまない。それを聞かされる、なんとも返事しようがない話をされるこの立場、ほんとにつらい。 あと半月弱で私は退職はするけれど、それまでずっとそれに付き合わないといけないのがつらい。胎教にも悪い。つらい。

リーダー師長退職

復帰して初めて受け持つ患者。検温時「痺れが…」って言ってたから、「痺れがありますか～」って話しかけたら「わしの病気知ってるか？痺れはそらあるよ」って。 いや、もちろん、情報収集出来てない私が悪い。 だけど、何て言うか、そういう意味で聞いたんじゃないのよー😅💦💦

情報収集

普段自分の仕事しかしなくて、人を見て仕事したり楽な方しか選ばない年配看護師。 朝その人が夜勤で、チームに関して文句言われた。しかも言い方きつめ。 そんな言い方される筋合いないって思った(>_<) 仕事できない、しない奴に、たまたま遭遇した事象で文句言われるとほんとに腹が立つ‼️ くっそー!! やっぱり言い方次第で受け止め方は変わるから、そんな自分の思いだけで言ってくる奴はほんとにムカつくわ😡‼️ はぁー、書き出したらすっきり出来ました‼️

夜勤

インシデント起こしたんですが、みんなのいる前で事実確認。よく考えれば、確認すれば防げたこと。でも、そのときは思い込んでるからそのことに気がつかない。特に私は。 すごく辛かった。

インシデント

低血糖を起こしてる、注入の患者さん。院内の低血糖マニュアルでは、意識あれば経口よりブドウ糖摂取の指示なんですが、 経口摂取できない方です。 注入からブドウ糖をいくのはまちがってますか？

副主任というほどの、経験も何もないくせに、偉そうな口叩いて馬鹿か。 肩書きがついてるだけで何も尊敬するとこないぞ‼️うぬぼれてばかみたい。

夜勤が無事に終わりました。 でも性格的なことやバタバタして帰ることで、「あれちゃんとこうしたっけ？」とか自分で自分を追い込み、スッキリとした夜勤明けはありません。 なんかし忘れてないかなとか思っても、休み明け出勤すると特に何もなかったことの方が多いかな…それにしても疲れました～。 夜勤明けはみなさんスッキリ帰れていますか？

明け夜勤

看護研究された方、 ①実際の発表前の予行発表会はありましたか？ ②意見を言われて、どのように受けとりましたか？ 私は、お世話になってる研究の師長に、なんか怒り口調で言われて冷たい感じがすごくにじみ出てて、すごく辛かったです。 言われ方で受け取り方って変わるんですよね。 まぁ、よくするために意見してくれてるんでしょうが。

看護研究師長

夜勤でインシデント２件起きてしまった。 主治医から「次来るときは元気だして来てよ」と言われた。気持ち切り替え難しい…行きたくないよー。

２つのチームに別れています。風通しが悪く、自分さえよければが見え隠れ。女々しく虎の威を借る華奢男キツネ。 何で上ばかりが痛い思いをするの。

男性

入院時持参された薬を薬局に鑑別に出し上がってきた不揃いの薬をホッチキスを使って1.2週間分セット、日付を書く。粉薬は名前シールを作り1枚1枚貼る。 薬の持参がバラバラな方、薬が多い方は1.2時間は時間かかります。病棟では薬剤師がセットしないため毎回です。薬剤師、看護師の人数は増えない。 それなのに残業減らせ。意味わからない。