Q太郎

毎日お仕事おつかれさまです。 きついですよね、だけど忙しい日々の中で"気持ちのコントロールができていない"というのを自分で気づくことができるということは素晴らしいことだと思います。 なかなか自分のメンタル面での悩みって人には相談しにくいことです。 心療内科を受診するにあたり、Q太郎さんが過去のことも問題があると思うのであれば話していいと思います。そして、心療内科の先生も解決へ向けてどこに原因があるかもわからないのでQ太郎さんの些細な出来事でも話してくれたほうが嬉しいと思いますよ！ 先輩も師長さんも話を聞いてくれるみたいだし、頼れる人を頼りながら・恵まれた環境に感謝しながら一つ一つ解決できるよう応援しています！

前の職場の話ですが、、、 私も2年目のときに人手不足が深刻な問題の職場にいました。二交代で夜勤は月に多いと8回とか、、、日中は仕事が多いため、ベテランさんたちが最小限の人数でまわす毎日でした。師長が検温まわっていたり、、、まだ2年目だった私も夜勤で仕事を覚えていく状況でした。1人じゃないとはいえ、夜勤とっても不安でした。唯一の救いが先輩たちが優しかったことです。夜勤中、時間があると色々と教えてくれていました。ベテラン：中堅＝5：4ほどで新人の割合は1ぐらいの職場でした。新人が私1人ぐらいだったから成り立っていたのかもしれないです。 人手不足は辛かったですが、そのおかげで仕事が覚えられたと思ってます。今の私があるのは、その環境のおかげかなぁとも思います。

いつもお疲れ様です(^^) 二交替のつもりで回答させて頂きます。 私が働いていた所だと、夜勤明けの翌日休みの日に研修や勉強会ありました。 夜勤明けの日の夕方に病棟会議が入る時もあったので、 数時間寝て参加したりしていました。 そして、明けの翌日は休みばかりじゃなかったので2/1は休みとは限らないという考えです。 でも夜勤、明け、休みの流れでずっと働いてきたのであればそう考えちゃいますよね😊 師長さんも1年目さんは知らなくて当たり前なのにもう少し優しい言い方してくれてもいいのになって感じました。 あと休み希望が3回までなのも同じです(^^) あと夜勤変更の件。連絡なかったんですよね？ その対応は横暴ですね!! 連絡受けてませんって伝えましたか？ そして謝罪はありましたか？ 1年目さんだと反論できずに飲み込んで悔しい思いされたかもしれませんね。 勤務変更の件は経験ないですが、その他の事は他の病院でもあると思います。 それと理不尽なことはたくさん経験しています。 私も多くの事を飲み込んで働いていました。 今回みたいに自分に非がない場合はちゃんと伝える強さをもてるといいですね😊

こだわりは履いてて疲れないか一択です！ デザインも大切にしようと思ってましたが汚れるわ汚れるわ…でやめました💦 ナースシューズ以外が大丈夫であれば、有名なブランドのウォーキングシューズをおすすめします！！🔥

師長さんは病棟の管理業務が仕事なので、基本的には現場に手を出さないです。 現場に手を出さず、現場をよくしていくのが師長の腕の見せ所です。 手を出す師長は、これから師長業務を学んでいくタイプの師長です。