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仕事タイプ
ママナース, 病棟, リーダー
職場タイプ
ICU, CCU, HCU, GCU
訪問看護で働いている人に質問です。 訪問看護の魅力を教えていただきたいです。 また大変なことや欠点などあれば 追加で教えていただきたいです。
訪問看護
ayupi
ICU, CCU, HCU, ママナース, 病棟, リーダー, GCU
つぐみ
内科, 外科, その他の科, 離職中
訪問看護で働いていたものです。 訪問看護の魅力は個人とじっくり関われることです!時間内でその人にできることはなんだろう?と考え、個別性を考えて計画を立て実行できます。大変なのは、ケア時間中は誰かに相談できないこと。逃げられないこと(死の話や深入りしたくない家庭の話など)あとは、頂き物を断ったり、洗濯物を取り込んでほしいなど看護業務以外の頼まれごとが頻繁だと困ります。 あとは、次の訪問時間の兼ね合いで、話を途中で切ったり、移動時間やトイレ休憩を逆算したりと私はそわそわしちゃうタイプで苦手でした。また、訪問したら利用者が亡くなっていたのを発見したこともあります。当たり前ですが、その時は、訪問時にいつも元気ではないということを再認識させられました。
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どんどん福利厚生が悪くなる 病院経営に不満をかかえています。 みなさんのところは 福利厚生はいいですか?
病院
ayupi
ICU, CCU, HCU, ママナース, 病棟, リーダー, GCU
Mママ
内科, 消化器内科, 小児科, 皮膚科, 総合診療科, その他の科, ママナース, クリニック, 離職中, 保健師, 外来, NICU, GCU, 検診・健診
お疲れ様です! 福利厚生がどんどん変わっていっているのですか? 悪い方に変わると、仕事のモチベーションも下がってしまいますよね。
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今もうすぐ2歳になる娘がいるのですが 小さいお子さんがいるママに質問です。 いつ頃から夜勤をしようとお考えですか? また、していますか? 参考にお伺いしたいです。 よろしくお願いします。
夜勤
ayupi
ICU, CCU, HCU, ママナース, 病棟, リーダー, GCU
ろくちゃん
内科, 外科, 総合診療科, ママナース, 病棟, クリニック, 保健師, 神経内科, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 検診・健診, 派遣
夜勤は正直今のところは考えていません。子供の情緒を大切にしたいのと、私自身の体調を心配してしまいます。 ほんとは患者さんの夜の状態も把握し、夜勤もしながら継続看護をしたいです。 今となれば、なんでもこなせていた独身時代は貴重だったなあとおもいます。 もしも同居されていたり、夜勤もできる環境で夜勤をやりたいと思うなら是非されても良いとおもいます。子育てやいろんな経験が役立つ看護や心からの言葉も出てくると思いますよ!
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自宅から職場までの通勤時間はどの程度でしょうか? 今1時間ちょっとかかるところで 小さい子どももいるので もう少し通勤時間が短かったらなぁって 思っています。 参考までに聞かせてください。
子ども
ayupi
ICU, CCU, HCU, ママナース, 病棟, リーダー, GCU
ねこ
小児科, ママナース, 病棟, 外来, 大学病院
通勤に1時間以上かかると大変ですよね。お子さんもいると朝かなり早起きですもんね( ; ; )尊敬します!( ; ; ) 私は車で20分ぐらいです! 前は車で40分ぐらいのとこに住んでたんですけど、混んでたりするともっとかかるし夜勤あけなど眠たいと40分の道のりでも居眠りしそうで限界だったので少しでも近くがいいなと引越しました(><)
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PNS制度を導入している病院で働いている人はいますか? 全体の残業が減ったり、色々と利点もあるのですが ペアの人によって業務に偏りが出たり 色々と欠点も多いです。 みなさまはどうですか?
PNS残業病院
ayupi
ICU, CCU, HCU, ママナース, 病棟, リーダー, GCU
ちゃむ
救急科, 急性期, ICU, HCU, ママナース, 病棟
うちは、パートナーシップ導入しましたがうまくいかずに、中止になりました! 一般病棟では、文句が出ながらもうまく回ってるらしいですが、私の病棟が救命だったからか、緊急でいろいろ処置が入ったり入院が多いためパートナーシップで業務を振り分ける時間もなく、結局いつもパートナー解散してました笑 そんな日々が続き中止になりました!(*⁰▿⁰*)
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ママナースに質問です。帰宅してからのタイムスケジュールはどのような感じですか?特にフルタイムのママナースのタイムスケジュールを聞きたいです。
ママナース
WAON
救急科, プリセプター, 病棟, 離職中, リーダー, 外来, 脳神経外科, 一般病院, SCU
ヒレステーキ200g
内科, 消化器内科, 心療内科, ママナース, 病棟, 一般病院
4歳2歳持ちフルタイムです 残業免除申請してますが中々定時上がりは難しく30分くらい残業してしまいます 18:00終業 18:45保育園迎え 19:20夕食〜遊んだりテレビみたり 20:20入浴 21:30就寝(寝付くのは22時すぎ) 夕飯はホットクックで朝作っておくことが多いです。早めの就寝は諦めています^_^;
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循環器内科に勤めていて、CCUへの移動の話が出ました。私は急性期向きではないと自分で思っていて、病棟勤務で精一杯なのですが、師長はCCUも病棟もどちらも経験しているナースを育てたいそうです。皆さんならどうしますか?ぜひ参考にさせてください(T . T)
師長内科急性期
りんまま
循環器科, 病棟, 外来, 一般病院, 大学病院, 派遣
ayupi
ICU, CCU, HCU, ママナース, 病棟, リーダー, GCU
りんままさんは何年目でしょうか? 私も循環器に勤めていて 4年目でICU.CCUに異動になりました。 組織人として働いてる以上 仕方のないことだなって思って 嫌だったのですが割り切っていました。 勉強になった部分はたくさんあります。 そこで向いていないか向いているか 判断してみてもいいかもしれません。 新しいことを覚えることは 大変だと思いますが また一般病棟に戻った時に 絶対に経験として糧になると思います。
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夜勤の人数は何人くらいですか? 50人前後で看護師3人です。 認知症、不穏、術後います
不穏術後夜勤
りー
整形外科, プリセプター, 病棟, 消化器外科
ねこ
小児科, ママナース, 病棟, 外来, 大学病院
うちの病院は満床で50床の病棟ですが、看護師4人です。 3人だと早出とかいてくれないと朝大変ですよね(><)
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常勤で時短て何時間までとれますか??私の病院は1時間までと決まっているのですが、もう少し長く時短とれる職場もあるのでしょうか?
病院
せきちゃん
循環器科, ICU, HCU, ママナース, 病棟, 脳神経外科, 消化器外科, 一般病院, SCU
ayupi
ICU, CCU, HCU, ママナース, 病棟, リーダー, GCU
私の病院は保育所送迎で45分です。 時短勤務だと週3か週4で選べます。
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皆さんのご意見を頂戴したく書き込みさせて頂きます。 世の中、様々な患者さんがみえますが中には犯罪者やヤ○ザの方もみえます。 そういった方々とはどのような距離をとるべきなのでしょうか? また、もしそういった方々に自分が気に入られたりした場合は遠ざかった方が良いのでしょうか?
うみ太郎
その他の科, 病棟, クリニック
ayupi
ICU, CCU, HCU, ママナース, 病棟, リーダー, GCU
仕事の時だけの関係を保てたら それを保つ方がうみ太郎さんのためだと思います。 あとで面倒なことに巻き込まれたりしたら 大変ですもんね。 距離の取り方って すごく難しいと思いますが 頑張ってくださいね。
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看護師7年目となります。 結婚して2年経つのですが、夜勤をしてるせいもあるのか、妊活してもなかなか子どもを授かれません。 今29歳でそろそろほしいと思っているのですが… 妊活のために仕事を制限されている方おられますか?
7年目結婚子ども
あい
内科, 循環器科, 急性期, 病棟, リーダー, 一般病院
ayupi
ICU, CCU, HCU, ママナース, 病棟, リーダー, GCU
私ではないですが なかなか授からなかった先輩は 夜勤免除にしてもらってました。 あとは妊活のために退職して授かった方も何人かいらっしゃいました。 悩みますよね。 無事授かりますように願っています。
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あいしゃ
産科・婦人科, ママナース, 外来, 一般病院
うちの病院は3年目からリーダー業務をしています。 なので、リーダーが1番若くて、周りが先輩だらけという状況が多々あります。 そういう日はやりにくそうで、可哀想です。
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何度も手を洗うことも多く 手荒れがすごいのですが みなさんどのように対策してますか?
いろは
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 精神科, 整形外科, 耳鼻咽喉科, 救急科, その他の科, 病棟, リーダー, 脳神経外科, 消化器外科, 一般病院, 終末期
あいしゃ
産科・婦人科, ママナース, 外来, 一般病院
あえて手袋をして作業したり ハンドクリームはかなりこまめに使ってます。 手指消毒で荒れるのか、手荒いで荒れるのかで対処は違うとおもいますが…
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現在0歳の子供の育休中です。2人目も考えていますが、仕事に復帰するのが先か妊活か悩んでいます。一旦復帰してか、2人目を産んでから復帰か悩んでいます。
育休子ども
蓮凰ママ
美容外科, 泌尿器科, ママナース, 病棟, クリニック, 一般病院
ちゃむ
救急科, 急性期, ICU, HCU, ママナース, 病棟
コメント失礼します!私も0歳の子供を育休中の身です。1年半育休いただく予定で、復帰するときには妊娠しているというのがいいなと勝手に思ってました。でもそうすると働きながら妊婦生活過ごすというのは辛いと思ってさらに、働き方は時短だから育児給付金減っちゃうななんて思っていたら、先日妊娠が分かりました。看護部に報告するのが怖いですが、2人目産んでから復帰になりそうです(><)
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みなさんは産休に入る前に職場に差し入れみたいな物を持って行きましたか?
産休
ひーちゃん
急性期, ママナース, 大学病院, オペ室
ちゃむ
救急科, 急性期, ICU, HCU, ママナース, 病棟
私は産休に入る前と、自分の病院で出産したので病棟は違いますが、退院するときに差し入れ2回渡しました!
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2交替と3交替勤務どちらも、経験がありますが休みとかを考えると2交替のほうがまとまって休めるのかな?と思いますがどちらも経験したことのある方どちらの方が働きやすかったですか??
三交代二交代
ゆめたん
外科, 耳鼻咽喉科, ママナース, 病棟, 保健師, 脳神経外科, 消化器外科, 一般病院
nico
整形外科, 産科・婦人科, クリニック
2交替のほうが働きやすかったです。 2交替なら、1回夜勤乗り越えたら休みなので、気持ち的に頑張れました!笑 まとまって休めるのもありますよね♩休みもなんとなく多く感じました(^^) でもママさん達は、3交替を選んでいる方が多かったですね!
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今現在新米ママで看護師休職中です。職場は育休手当をもらったりはなく、ゆるくいつでも戻って良いといったクリニックのパートに席はある感じです。皆さま初めての子供さんとかはいつ保育園にいれて復帰されましたか?悩んでいます。
手当休職育休
蓮凰ママ
美容外科, 泌尿器科, ママナース, 病棟, クリニック, 一般病院
nico
内科, 外科, ママナース, 病棟
3人子育てしています。ママナースです。 初めてのこの時は、3歳から保育園に入れました。妊娠しては育児に専念し、また戻り、また育児に専念し、の繰り返しでしたが、 3人目は2歳からがっつり保育園に入れ、それからはずっと働いています。現在休職せず4年目になります。良いバランスでお仕事をさせてもらっています。育児と仕事はバランスが大事ですよね…。
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こんばんは。新人NSです。急性の混合で働いているのですが何であたしは看護師になったの?とか考えたり不意にオムツ交換の時に涙が出てきたりします。 こおゆう事て看護師に向いてないのでしょうか?
新人
はな
外科, 急性期, 新人ナース
みほ
外科, 小児科, 耳鼻咽喉科, 新人ナース, 病棟, クリニック, 離職中, 検診・健診
一年目は毎日看護師なんか向いてない、なぜなってしまったんだろう、とずっと悩んでいました。 食事、睡眠はとれていますか? もしかしたら精神的にすごく疲れてしまっているのかもしれませんね。できたら先輩や同期、学校の友達と話してみたり、なんでもいいので楽しいことをしてみるのはどうでしょう。病院に行ってみるのもいいかもしれないです。
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