なな

それは業務的な役割でしょうか？それとも、看護感的な役割でしょうか？ 後者であれば、おそらく現役勤務中の看護師で明確にこれしか無いという認識は難しいかと思います。 前者であれば、一般科病棟と何ら変わりありません。的外れな返答になってしまいましたら、お役に立てず申し訳ありません。

質問を見て、私もなんだったっけ？と調べ直しました。卒業して何年も経つと忘れてしまうものですね。 ヒューマンケアリング Human caring 直訳すると 「人間、人類」の「 世話や配慮、気配り、手入れ」 になると思います。 質問者さんの言っている通り、人によって考え方は異なると思います。「看護研究の中でも定義はまだ明確でなく合意を得られていない」そうです。←そんなことを国試に出すな、と思いますがね！w ただ、忘れないでいないといけないことは 私たち看護師は人間、人類を対象にお世話や気配りをしないといけないということです。物ではなく人ですね。人のお世話は人にしかできないのです。看護師の仕事はAIにはできない仕事の一つと言われています。 看護師の仕事は多忙です。 多忙で業務に追われます。すると患者様の気持ちを考えず配慮を忘れてしまうことがあります。そんな時に立ち止まって、「あ！ヒューマンケアリングよね！」「私の仕事は業務じゃなくて看護！」 なんて思い出してほしい、と先生たちも思っているんだと思います。 国試頑張ってくださいね！

わかる〜(^^) 哲学ですよね〜。ヒューマンケアリングって看護師やってると、すごく近い哲学と思いました。 対象となるのは様々なのでしょうが、、 一条真也という方が「ケアの本質」を紐解いていらっしゃる記事読みました。ちょっとだけ理解しやすくなりました。ごめんなさい(^^)あまり参考にならない回答で。私も勉強中です。

母親の精神面のケアとか？ 絶対今のうちから自分で考えたり、教員とあーだこーだ言って勉強した方が看護師になってからも記憶に残りますよ😀

浮腫が増強すると皮膚が脆弱になり傷がつきやすくなります。また、脆弱であるがゆえに創傷治癒の遅延を引き起こすとともに傷から感染を引き起こしやすくなります。また、浮腫めば体が重くなり倦怠感の増強、ADLの低下も引き起こすでしょう。そして、そもそも、なぜ浮腫が生じてしまうのか？その原因が一番の理由ではないでしょうか？浮腫が生じる過程にもいろいろありますが…

認知症の方は、新しい事がなかなか記憶残りません。 出来事だけでなく、時間や場所なども認識していない事多く見られます。 関わるコツとしては、挨拶をした時、その認知症の方が、自身の人生のどのあたりにフィードバックしているのか？を把握する事です。そうすると会話がスムーズになる事もあります。 その瞬間でフィードバックしている記憶が変化しているので… 認知症の方の背景は情報として必要になりますね。

分娩時は、レオポルド法を使って分娩監視装置を装着させてもらうことがあったので、その勉強と胎児心拍モニタリングの読み方の勉強も詳しくしましたね。 産褥期は母乳の飲ませ方について、色んな胸や乳輪の形があるので、どうやった飲みやすい方法が出来るのかまとめて行きました。 新生児は、高ビリルビン血症の新生児が絶対1人その病棟にはいたので、光線療法についても詳しくまとめました。 実習大変だと思いますが、頑張ってください(^^)

お疲れ様です。 本当に･･･ストレス発散しながら、勉強頑張って下さいね。カラダには、気をつけてください。

珍しいことじゃないですよ〜。誰しもちょっとは経験あるかと思います。ストレスから来ていると思います。ただ、あんまり抜きすぎて止められないとなると抜毛症になります。 プツッと髪が抜ける感覚がなんとなくストレスをスッキリさせてくれる効果につながるんですが、髪の毛の代わりに違う部分の毛、例えば足や腕の毛などを抜いた方がいいかもしれないです。 あとは集中力切れたら休憩とか気分転換してみてください😊

通常左心室が血圧100-140mmHgであるのに対して、右心室は15-20mmHgと低いのです。そこで、心室中隔に穴があいていて心室間に交通があると、心臓が収縮するときに血圧が高い方から低い方へ、つまり左心室から右心室へとむかう血流が生じます。（左→右短絡）

右手だけにつけることはないですよ🙂 もし右手につける理由があったら、わたしも知りたいです🙂

色々調べてみましたが、この式は日本腎臓学会でより正確なGFR推算を目的としたプロジェクトで、413人の日本人でイヌリンクリアランスと血清クレアチニン値、年齢をもとに作った計算式ですので、係数はグラフで言うところの傾きみたいなものと解釈して下さい。どうやったら計算できる？と言うレベルの話ではなく、実測値と予測値が一番綺麗な直線(曲線かも)に乗るように調整した結果です。 乗数がマイナスになるのは割り算になるという事です。10のマイナス1乗は1/10ですね。ですのであえて掛け算で書いてありますが、実際には割り算という事です。

何度か転職してますが、志望動機と希望する部署はあるかはほぼ聞かれると思います。あとは将来的にどうなりたいかや看護観とかも聞かれたことありますね(* ॑꒳ ॑* ) あとは履歴書の内容みて 質問されたりしました。面接緊張しますよね🥺❗️頑張ってくださいね。

勉強、実習に大変な時期ですよね？ お疲れ様です。 不安になる気持ちよく分かります。学生さんの時期が私も正直一番しんどかったって思います。でも 今頑張ってるのは無駄じゃなかったって思える時が絶対来ます！ 私もそうでした！たまには息抜きして リフレッシュすることも大事ですよ (*´꒳`*)

遠位尿細管が障害されると、H+の排泄とHCO3-の再吸収をすることができなくなります。そうすると体内にH+が蓄積され、尿中にはHCO3-が排泄されることになります。マイナスに荷電したHCO3-が排泄されることでK+イオンがマイナスの電荷に引き寄せられてしまい尿細管内に出てきてしまいます。これにより低カリウム血症になります。 またこれと同じ理由で低ナトリウム血症もきたします。

問題の詳細がわからないのですが、クレアチニンクリアランスでしたら、この計算式はどうでしょうか？当てはめて計算できそうですか？ それとも尿量や体表面積からの計算ですか？ 分子 （140-年齢）×体重kg 分母 72×血清クレアチニン （女性は上記答え×0.85）