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仕事タイプ
ママナース, 病棟
職場タイプ
内科, 外科, 急性期, 慢性期
脳動脈瘤に対して、コイル塞栓術後にコイル形状確認を外来で行ってることがあるのですが、頭部レントゲンみたいな感じなのでしょうか?
脳外科術後病院
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
コウ0218
外科, ママナース
こんにちは 血管造影やMRI、MRAを行なって定期的にチェックを行うようですよ。
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上司が変わり、早4年。気分で態度が変わり、特定の人を冷たくします。 それにて、仕事へのモチベーションも下がります。 もう嫌だな辞めたいなな毎日です。
辞めたいメンタル人間関係
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
ほたる
救急科, その他の科, プリセプター, ママナース, 訪問看護, 離職中, 大学病院
おつかれさまです それはモチベーション下がりますね 4年続いてるのがすごいです 転職考えるとか、部署異動もありかもしれません…
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麻薬の注射持続していた患者さんがいました。 点滴漏れで交換したときのルートは破棄してよいと言われました。使わなくなったり、途中でやめたものは破棄しないのにどうしてですか? アンプルを破棄しないのは、少しでも薬液が残ってるからなのですか?
点滴一般病棟急性期
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
レオさん
内科, 病棟, 慢性期, 終末期, 検診・健診
私のところではルートは捨てています。 途中で使わなくなったりした場合、シリンジは捨てずに返却しています。 病院によって違うみたいですね。
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高校生の頃に熱をだし、下がらず検査したことがあり、自律神経失調症と言われました。 産後のホルモンバランスで、イライラしたりもあって漢方を飲んでました。 どうやって治療してますか?
人間関係転職ストレス
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
尿毒症にてバスキャスを入れて、透析をしてるのですが、インカムすると言ってたのですが、どういうことですか?
混合病棟病院病棟
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
あーたん
内科, 泌尿器科, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院, 終末期, オペ室, 透析
イーカム?ECUMですかね? 透析は基本的に 血液濾過と除水をしますが 身体の負担を減らすため、または濾過効率は良いが水分増加が多い方はECUMに切り替えます。 簡単に言うとECUMは 血液濾過をせずに、除水だけをする です。
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治療で、ヘパリン持続している患者で、MRIの検査時には外すのですか、このときに生食ロックはしてますか?
急性期病棟
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
ゆん
内科, 消化器内科, 病棟, 一般病院
私の所は一応生食ロックしてます。
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コロナ陽性になり、療養生活が終わります。 コロナワクチン接種があるのですが、療養明けて体調がよかったら打ってますか? 期間を明けてますか?
ワクチンコロナ急性期
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
おにいやん
外科, パパナース
基本的に打っても問題ありません。 体調に問題無ければ心配無いですよ! もし不安なら医師に確認して接種して下さい!!
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コロナ陽性にて、療養生活中です。陽性と診断されて、電話するときも申し訳ないのに、いつから症状でてるの?と冷たく言われ、療養明けの勤務の確認と、急な勤務調整していただいたので『申し訳ありません、すみません』と伝えてことには無反応。 忙しいのはわかってるし、こっちだってなりたくてなったわけじゃないのに、なんなんだろうと悲しくなりました。 なんだか、ストレスをぶつけるなよと思いますし、人を管理する立場での態度ではないかと思います。 よっぽど、保育園の先生のほうが優しい言葉かけてくれて泣いたわ。
コロナメンタルストレス
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
3年前に上司が変わり、病棟の雰囲気が変わりました。自分にも厳しい型なので、少しのミスにも厳しいです。また機嫌の良さや悪さで声をかけるのも必死(>_<) スタッフもギリギリの人数で、言うのも勇気がいりますがもう辞めてしまいたいです。ストレートに理由は言えないので、どうやって辞めようか考えてばかりです。
辞めたい人間関係病棟
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
tsuki
消化器内科, 小児科, その他の科, 離職中, 慢性期
お疲れ様です。 辛いですね… 私は総合病院を辞めたいと思った時転職理由として小児科を学びたいので小児専門病院に行きたいから辞めたいと話しました。 辞めてしまえばそのあとの動向までわかるわけではないのでその分野を極めたい、または実家が遠い人とかは実家の方に戻らないと…など上司には伝えてました!
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一般病棟に勤務しています。 当院では予約制で直接面会が設けられています。しかし、平日のみ、一日数件までといった制限があり、度々クレームとまでは言いませんが、何故そんなに面会制限が厳しいのかとお言葉を頂くことがあります。 皆さんの病院では、面会はどうなっていますか?参考までに教えていただきたいです。
一般病棟病院病棟
はむ
内科, 外科, 整形外科, 急性期, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院
ひとみ
その他の科, 消化器外科, 大学病院
一般病棟です。 うちは、ターミナルなどで状態が悪い人は、個室で1人まで短時間可。としてます。あとは、医師からのICで患者さん本人も同席して欲しいと、医師が言った場合家族と会ってます。それも、基本1人にしてもらってます。患者さんからのクレームはあまり聞かないです。
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毎日お疲れさまです! 子育てをしながら、フルタイム、夜勤ありで働いています。働き方を模索しているのですが、皆さんの現在の働き方を教えて頂きたいです。満足している事や、悩んでる事なども、あればぜひお願いします(^^)
ママナース子ども病院
みっこ
外科, 産科・婦人科, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 大学病院, 保育園・学校
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
私も模索しているところです。義両親がいなければ夜勤できず、急性期も難しいです。急性期を辞めようかどうしようかと考えてます😭
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みなさんの病棟の師長さんはどんな師長さんですか また、どのような人だったらついて行きたいなと思いますか? 僕は、何かあった時に話を聞いてくれたり、守ってくれたり 厳しいことを言っても、自分や患者さんのためを思って言ってくれてるとわかる師長さんについていきたいです もし、いい師長さん、上司に恵まれてる方がいたらどんな方か教えて欲しいです
師長病棟
なーすまん000
外科, 循環器科, 耳鼻咽喉科, 泌尿器科, 急性期, パパナース, 病棟, 大学病院
たぬき
産科・婦人科, プリセプター, 病棟, 一般病院, 助産師
必ず夜勤終わりに全ての病棟を周りどうだったかを聞いてくれます。 そしてお疲れ様でしたと言ってくれます。
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皆様お疲れ様です。 今週から行政への報告方法なども変わり、だいぶ新型コロナウィルスの扱いも変わってきていると感じられます。 全国旅行支援や子供の校外学習も遠出するようになり、徐々に日常生活を取り戻す方向性が感じられますね。 皆様の職場では職員のPCR検査は現在どうなっていますか? 私の職場では今も毎週一斉PCR検査を病院負担で行っています。 感染予防もとても大切ですが、いつまでこうなのかな。と最近不安になりました。 皆様のご意見お待ちしてます。
コロナ病院
まめたろう
内科, 消化器内科, 整形外科, 皮膚科, ママナース, 外来, NICU, 一般病院, 検診・健診
ナースマッスル
内科, 急性期, 病棟, リーダー, 大学病院
うちでは毎週PCR検査は実施していません。 濃厚接触者が職場復帰する時、または疑わしい症状が出たときだけ検査を実施しています。コロナ陽性となって待機期間を過ぎれば検査せずそのまま職場復帰というような形になります。
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看護学生の実習担当をしており、来ている学生に何か困っていることがないか聞くのですが気を使ってか答えてくれません。学生のみなさん、または学生時代に困ったことや改善してほしいことがあったという方はどのような内容か教えてほしいです。
実習看護学生
ナースマッスル
内科, 急性期, 病棟, リーダー, 大学病院
きんぎょ
内科, 循環器科, 整形外科, 離職中, 透析
私が学生時代に1番困ったことは、記録を見て欲しい時に指導者さんがいない、または忙して見て貰えないことでした。忙しそうにしていると声をかけられないですし、かと言って手があくまで待っていたら自分の実習も進められず、困っていました。なので、記録物や提出物など学生に聞いてあげると助かるかなと思います。
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家族からの電話で「今日はどんなですか?」とよく問い合わせがあります。病状説明はDrしかできないのは分かりますが上記の問い合わせの場合は何て答えますか?変わりありませんとかですか?発熱して点滴している場合はいってもいいのでしょうか?どこからどこまで伝えて大丈夫なのかと疑問に思い質問しました。
家族1年目新人
あー
精神科, 新人ナース, ママナース, 病棟, 慢性期, 終末期
匿名
内科, 消化器内科, 循環器科, 整形外科, 泌尿器科, 総合診療科, 新人ナース, 病棟, 脳神経外科, 一般病院, 慢性期, 終末期
こんにちは。お疲れ様です。 私も、よくそのような問い合わせを受けるのですが、どこまで答えたら良いか分からないので、先輩に代わってもらいます。 主さんも先輩に代わってもらうか、一旦保留にして先輩に助けを求めるといいと思います。
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夜勤リーダーについて質問です。私の部署は管理職の人と一緒の夜勤でも大体経験年数4年目以上のメンバーで相談して誰がリーダーをするか決めます。後輩の方が明らかに重症度が高いのに、後輩がリーダーをさせられていることも多々あるので何でだろうと不思議に思うことがあります。皆さんのところは夜勤リーダーはどのように決定されていますか?
リーダー夜勤病棟
ちゃん
内科, 外科, 消化器内科, 循環器科, 急性期, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 消化器外科, 一般病院
ラスカル
内科, 外科, 急性期, ママナース, 病棟, 慢性期
師長が決めてます。動けるように、リーダーは軽症な患者にして手伝いができるようにしてます。
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