ge_osuhndk
仕事タイプ
病棟
職場タイプ
外科
1000床超えの外科病棟で働いています。 200床ほどの病院(ケアミックス等)は1000床超えのとこと比べるとゆったり働くことが出来ますか? 今の病院では自分に余裕がなさすぎて日々気を張って仕事しているので休日にはぐったりです。もともと、患者さんに寄り添った看護をしたいと思っていたのですが、業務に追われる毎日のため、業務を終わらせるために患者さんと接している感覚に陥ります。 小児看護師になりたかったのですが、配属は叶わず、モチベーションも上がりません。
モチベーションクリニック病棟
らら
外科, 病棟
看護師
内科, 外科, 急性期, その他の科, 訪問看護, 慢性期, 回復期, 終末期
こんにちは。私は200床規模より若干多い規模のケアミックス病院に勤務していました。1000床規模の外科病棟とはまた違った忙しさだと思います。ギャップに苦しまないかは心配ですね。私の勤務していたところはケアミックスでもほぼ慢性期よりでしたが、しんどかったです。何がしんどいかというと、急性期は元気になって退院、もしくはすぐ退院という回転率の早さや回復がみれると思います。しかし、慢性期にはそれはあまり期待できません。終わりの見えない看護が続きます。認知症の酷い患者も溢れていますが、退院の目処がたちません。だいたい行き場のない社会的入院も多いので大変です。急性期では見たことのない現実が待っていると思います。慢性期は患者さんにじっくり関われるとかゆったり関われるといった印象をもたれやすいですが、実際はコールの荒らしや認知症で溢れ、経管栄養や点滴、処置、ケアも多く1人に時間をかけれません。1人あたりの受け持ち人数も多いです。私は一回急性期の脳外のインターンシップに行かせてもらいましたが、急性期のほうが落ち着いてると感じたことがありました。ケアミックスも常に業務に追われていて業務をこなす日々です。ケアミックスとなるとバリバリスキルアップといった感じではない病院が多いと思うので、今までのギャップですぐ嫌にならないかなと思います。1000床規模の病院で働いていた人たちが転職してくることがありますが、だいたい合わなくて辞めていかれます。でも、1度超急性期後の患者さんは見ておくといいと思います。
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