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仕事タイプ
実務者研修
職場タイプ
グループホーム
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初めて、ヒヤリハットの報告を書く事になりました。 元々、自立歩行は出来る利用者さんですがフラつきがあるので必ずスタッフが支えながら移動しています。 転倒もある方。 お手洗いの時は、スタッフと共に入り見守ります。 その時に手すりを持ち自分で便座から立ち上がって貰い、ズボン下着は、スタッフが整えます。 いつもは、その後スタッフが少し支えながらお手洗いから出るのですが移動する前の立ってる状態の時にフラついて便座に座り込んでしまいました。 この事をヒヤリハットで報告するように言われました。 報告書の項目に「背景、環境、一因」とあり、 (正確に覚えてなくてすみません) 当日体調が優れずテーブルに顔を伏せている状態が見られたので 「体調不良だった事でフラついて着座したと思われる」としたのですが…やり直しになりました。 語彙力、書き方が分からなくて困ってます。
ヒヤリハット
凸凹
デイサービス, 初任者研修
あいね
グループホーム, 実務者研修
たぶんですが「〜思われる」という書き方は職員の主観が入ってるのでダメだと思います。 テーブルに顔を伏せていた時から体調不良だとわかっていたのですよね? だったら体調不良だとわかっていながらなぜいつもと同じ介助をしたかという事だと思います。 その時の状況、体調不良とわかっていながらなぜ今までと同じ介助をしたのかそのまま書けばいいと思います。 ヒヤリ、事故報告書くの難しいですよね。 頑張ってください。
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皆さんは給料っていつ出ますか? 私のところは翌月の25日に出るみたいなんです。 介護はどこも翌月の25日何でしょうか?友達も介護職員で翌月25日なんですよ。
給料施設職員
コミ症介護士
グループホーム, 介護事務, 初任者研修
あいね
グループホーム, 実務者研修
私の所は月末締めの翌月15日です。
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お疲れ様です。 昨日、施設内でカットが行われました。 カラーや眉毛、顔剃りなど女性利用者様方の仕上がった後のキャピキャピ、ニコニコな様子が見れて嬉しかったです。 但し…これは美容師さんに自ら髪型の理想を説明出来る方の事でして…💦 意思の疎通が難しい方が数名、同じ髪型(刈り上げに近いボブ?)になっています💦 同じ様に施設内でヘアカットを行う場合… 意思の疎通が難しい方の髪型の注文はどうされていますか?
有料老人ホーム施設職員
きな
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 病院, 訪問介護, 小規模多機能型居宅介護
あいね
グループホーム, 実務者研修
まずは家族様に要望を聞きます。 そこで家族様の希望があればそれを美容師に伝えます。 なければいい感じになるように伝えています。 うちの施設だけかもしれませんがお任せにすると短めにする美容師が多いので長さはなどは必ず伝えています。
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皆様は手取りの給料はおいくらぐらい貰っていますか? 資格はいくつ持っているか?・実務経験は何年か?・どの施設・業種で働いているか?などお給料に影響のある情報も含めて教えていただけたら嬉しいです。
新人資格転職
福祉太郎
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 訪問介護, 障害福祉関連, 障害者支援施設
ぱりねずみ
介護福祉士, ユニット型特養
こんにちは、手取り16万円ぐらいです。 特養勤務2年目今は相談員です。 施設にお金がないようで、周りより低い賃金にっているようです。
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皆さんは介護職をする上で筋トレと有酸素運動のどちらが重要と考えますか? 介護職は体を使う職種なので働く上で体はとても大事です。 日頃の生活でストレス発散や健康のため、仕事で必要な運動として必要なものは筋トレか有酸素運動のどちらでしょうか?
運動休み介護福祉士
福祉太郎
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 訪問介護, 障害福祉関連, 障害者支援施設
権蔵
デイサービス, 実務者研修
経験上、有酸素運動です。
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入れ歯の消毒は毎日していますか? 今の施設では、基本的に毎日ポリデントを使用しています。 知り合いの施設では、週に1回しかしないと聞いたので気になりました。
入れ歯施設職場
ktfs
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護老人保健施設, デイサービス, 病院, 初任者研修, 実務者研修
はな
生活相談員, 介護老人保健施設
毎日消毒してます! 当たり前ですね。衛生的にも。
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介護職の闇? それなりに賞与もいただけて、いい職場だと思ってた。 でも違った 社長による社員へのイジメ。パワハラ。残業未払い。 私はパートなので全然気づかなかった。 社員が辞めると言った時 業務に支障が出たと 社長がその社員を訴えると言った。 懲戒免職にすると言った。 介護に関する資格も全て抹消すると言った。 もう信じられなくなった。 社長がその社員に言ったことは 全てボイスレコーダーに残っている。 今までいい事だけに目を向けて 悪いことには目を伏せていた自分に気がついた。 もうここではやってやれない。 辞める決心をし、新しい施設へ行くことにした。
いじめパワハラ人間関係
迷える雪
介護職・ヘルパー, 初任者研修, 小規模多機能型居宅介護
あいね
グループホーム, 実務者研修
仮にその社長が本当に社員を訴えたとしたら確実に社長の負けです! 恥を晒すだけですね。 なので脅してるだけでしょうね。 そんな施設はこちらから願い下げです。 早く辞めましょう。
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質問失礼します。 1ヶ月前にグループホームに再就職しました。 11年介護をやってきて、不適切ケアや虐待防止についてはある程度理解しているつもりです。 今日、ユニットの主任が〇〇さん、髪の毛切ってあげようかー?と声掛け後本当に散髪をしだして驚きました。思わず止めたのですが、他の職員からもうちではしてるのという返事でした。 本人の同意を取っているにしても、なんだか違うような気がします。私が間違っているのでしょうか?
虐待認知症コロナ
ちゃん1124
介護福祉士, グループホーム
アキ
介護職・ヘルパー, グループホーム, 障害福祉関連
刃物は使用禁止だと思うよ 使っていいのは爪切りだけじゃないかな?
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