奈

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仕事タイプ

介護福祉士

職場タイプ

ユニット型特養

特養

異動してからの独り立ち

施設内で他ユニットへ異動した時に付いてくれる職員。独り立ちの期間はどれ位でしょうか？経験年数にもよると思います。 私は今の施設で今回が2度目の異動ですが早番、遅番ともに1度付いて貰った程度。それなりに経験もあり、人員不足なので仕方ないとこもありますけど。他はどうなのでしょう？

施設職員

奈

介護福祉士, ユニット型特養

3・2022/07/06

ちゃむ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, グループホーム, 介護事務, ユニット型特養, 社会福祉士

シフト上は早、遅、夜、それぞれ2回ずつペアでついておしまいです。 ただ、実際は「できるよね」で利用者さんの名前と顔の一致したら独り立ちです。ペアでついている人は他のユニットへ貸し出し…。異動とは？？ってなることもしばしば。 私もせめて2週間はついていてほしいなぁ、と思います

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職場・人間関係

お友達人事

普通に仕事したいだけ。 1番に考えないといけないのは利用者の事なのに。 リーダーの方達は仲良しのいわゆるお友達人事。 フロアーリーダーと名の方に多動な利用者の見守りをお願いしたらスマホでゲームしながら。1人で5～6人の食事介助にも手伝いに理解無し。こんな事する人にはきっとロクな事無いと思いつつ許せません。

ユニット型特養愚痴施設

奈

介護福祉士, ユニット型特養

7・2022/06/28

りんご

介護職・ヘルパー, ユニット型特養

リーダー失格ですね。何しにきてるのかわかりませんね。上司に相談したら、いかがでしょうか？

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