「レクリエーション」に関するお悩み相談が現在2205件。たくさんの介護士たちと「レクリエーション」について気軽に質問・相談し合える掲示板です。
大人っぽいレク・子供っぽいレクって何ですかね? 色々考えて計画して準備してるんですが‥『やってることが子供みたい』と言われるのが嫌で‥。 今度、『秋』というテーマで川柳を書いてもらい、お月見の壁画に川柳を掲示するっていうレクを考えてるんですが‥どう思いますか? ちなみに1時間20分ほどの時間なのであまり凝ったことはできなくて‥。
レクリエーション施設
楓
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅
まるみ
介護福祉士, ケアマネジャー
昔ながらの風船バレーやボウリングは子供っぽくて、カラオケや物作り等が大人っぽい感じがします。 どっちも大事なレクなんですけどねぇ😅
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今日も社長に睨まれ。今日は利用者さん9人に対して私1人フロア。 他の職員はイライラが増して 外部レクリエーションには絶対社長や管理者,他の職員は参加しない。 その割には一丁前に偉そうに「きちんと参加してください。書き物後で。」と紙に張り出される。 会社のグループラインにも「名前は出さないが外部レクリエーションの参加の説教ラインです。 その割には参加しないってどういうこと?
SNSイライラ施設長
なちゃん
介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護, 初任者研修
ymck
PT・OT・リハ, 介護老人保健施設
職分があるのはわかりますが、だからこそ他の職種に理解のない発言は避けるべきですよね。手伝えとまでは言わないけれど、あなたと同じくらいこちらも大変なのだとわかってほしい。労えとは言わないから、冷たいことほ言ってほしくないですよね。
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相談員業務について、まだよくわからないことばかりですが 現場と兼務で、発注業務や売り上げ確定、欠食、 修理、修繕、レク、委員会やその他をこなすのは当たり前なんですかね?
委員会相談員レクリエーション
M
介護福祉士, 有料老人ホーム
ぼっちな友さん
介護福祉士, 生活相談員, 施設長・管理職
お疲れ様です。 業務の割り振りに関しては『当たり前』っていうのは無いです。 あくまで会社や前任者が決めた・やってたことです。 見直したいなら見直せばいいですし、出来るならやればいいです。 ただ見直すなら『仕事が多いから出来ません。これは他がやってください。』ではなく、上手く役割分担する方が良いです。 発注業務でも発注を直接行うのは相談員だけど、何が必要かは現場で調べてくださいとか。毎週何曜日にオムツなどの必要数を数えるなど。 イレギュラーな注文は事務員が請け負うとか。 相談員だけで発注業務を行うと感染症などで長期休みされると滞ります。ある程度は他者も出来るようにしたり、業務全部を1人が請け負うより部分的に分担したほうがリスクは減ります。 分担すると負担軽減や長期休み時のリスクは減りますが、代わりに忘れやミスは起こりやすくなるので、しっかりとシステム化は必要ですが。 あとは優先順位を決めて、優先順位が高い業務が滞っている時は低いものは出来なくなると予め伝えておくかですね。特に請求期間など。
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施設で入居者を連れて外出レクリエーションを実施する際、昼食を外食にすることがあります。 現在は、入居者の昼食代は入居者本人の自己負担、同行する職員の昼食代も職員個人の自己負担となっています。 この運用について、職員から「入居者の支援や見守りを業務として行っているのに、職員の昼食代まで自己負担なのはどうなのか、お昼にいつもお金をかけないようにしている」という不満の声が上がりました。 そこで、他施設ではどのように対応しているのか教えていただきたいです。
行事食事レクリエーション
ぼんじり
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
ぼっちな友さん
介護福祉士, 生活相談員, 施設長・管理職
お疲れ様です。 食事なら1人1000円まで、おやつなら500円までとか補助の上限金額が決まってるパターンが多いかなと思います。 職員は行きたい・行きたくない関係なく仕事として行きますからね。そこは補助を出すのが一般的かなと。 希望者に行ってもらえばとかにすると誰も行きたくないになった時にレク自体が開催出来なくなりますので。
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集団で行うレクリエーションについて質問です。 私の職場でも、認知機能への刺激を意識した活動や、座ったまま参加できる運動などを取り入れていますが、内容がマンネリ化しがちです。 皆さんの職場では、どのようなレクリエーションを行っていますか? また、身体機能や認知機能に差がある方々が一緒に参加する際に、工夫していることがあれば教えていただきたいです。 特に利用者さんの反応が良かった活動などがあれば、参考にさせていただきたいです。
機能訓練リハビリレクリエーション
maa
PT・OT・リハ, 病院
チワワママ
介護福祉士, 従来型特養
お疲れ様です。初めまして。 集団レク難しいですね。 私は今特養で働いていて、やはり集団レクで悩んでいます。 できる人、出来ない人といますし。 カラオケや歌体操、漢字クイズ等はやっています。 カラオケの時は歌えない方等に耳元で歌うようにはしています。 体操では動かなくても体に触るとか出来る限りの事をさせてもらっています。
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各季節や行事の時にレクリエーションやイベントは何をしていますか?認知症の方に四季や時期を感じてもらえそうなものを教えて欲しいです。(お花見とか)実際にやっていなくてもこういうのがあればいいのになという意見もお待ちしてます。
行事レクリエーションユニット型特養
もり
介護福祉士, ユニット型特養
あお
介護福祉士, 有料老人ホーム, ショートステイ, デイサービス, 小規模多機能型居宅介護
少規模の通所につとめています。 収穫の時期なので植えたオクラとかサツマイモをとって調理しています。 のどつまりは気をつけています。
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通所施設での集団レクリエーションについて、質問です。目がかなり見えにくい利用者さんも交えたレクリエーションプログラムで、どういった内容がよいか、教えて下さい。音楽やリズム体操中心にしてみようかと、考えてはいますが⋯。よろしくお願いします。
レクリエーション
ひろみ
PT・OT・リハ, デイケア・通所リハ
ティーダ
介護福祉士, グループホーム, 小規模多機能型居宅介護
その方の産まれた時から育つ上で 聞いてきたであろう曲を流して答えていただくのは? これなら全員参加型に出来ますし👍
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お疲れ様です🍵 最近は、毎日バタバタ過ごしています💦 来月から3人(辞める、休暇で)一気に人手不足💦 そんな中、レクリエーションの担当が… 私は、一緒に担当してた職員がやめてしまい、今後どうするかと…一旦休憩しようかと話し合ったけど、レクがなくて、、 自分が引き継ぐ事にした。利用者さんの為に。 私自身、人前に立つのは苦手だけど、別の担当で「楽しい」て 思ったから、やってみようと決めた! 自分の成長にも繋がることだと思って。頑張ろ👊🏼👊🏼
休暇休憩人手不足
Meow 🐾
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス, 実務者研修
さーちゃん
介護職・ヘルパー, グループホーム, 実務者研修
苦手なことを利用者様の為にやってみようと頑張るMeowさん、とっても素敵です!! 応援しています☺️✨
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もう少しで紅葉の時期なのでドライブレクを検討しています。他にはハロウィンの装飾を考えています。あまり高齢者には馴染みがないかもしれませんが、今はこういうのもあるんだなと思っていただけるかと思い初チャレンジです。皆さんの施設では秋のレクはどのようなことを行いますか?
レクリエーションケア施設
みさきん
介護福祉士, ケアマネジャー, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, グループホーム, 病院
えだまめこ
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, 無資格
コメント失礼します。以前秋の花を使って園芸レクをしました。確かにハロウィンは高齢者にはなじみないのか、皆さんぽへーみたいな感じ否めないですが、皆さんで画用紙で作っていたカボチャの置物は喜んでましたよ。
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シルバーライオン
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設
お疲れ様です、強いて言うなら…お焼きとかかなと?
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障害者支援をしています。定期的に利用者同士のコミュニケーションを図る一環でレクを思案しております。年齢なども広くなりがちで案が難しいです。こういうレクもしたことあるよという例など教えていだだけますでしょうか?
障害者レクリエーション
鮎の塩焼き
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, 訪問介護, 初任者研修, 実務者研修
おもち
介護福祉士, 介護老人保健施設
知り合いの施設では、季節に合わせた工作や簡単なクイズ大会、ビンゴゲームが利用者さん同士で話すきっかけになって好評だったそうです。ほかにも、グループで協力して風船バレーや新聞紙を使ったゲームをすると、自然と声を掛け合う場面が増えたと聞きました。勝ち負けにこだわりすぎず、誰でも参加しやすい内容にすると、年齢や障害の程度に関係なく楽しめることが多いそうですよ。
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季節に合わせた制作活動について質問です。 私の職場でも季節の制作物を取り入れていますが、ちぎり絵や切る・貼る作業など、内容が少しマンネリ化してきています。 皆さんの職場では、どのような作品や作業活動を取り入れていますか? また、制作内容を考える際に参考にしているものや、利用者さんに合わせて工夫している点などがあれば教えていただきたいです。
リハビリレクリエーション施設
maa
PT・OT・リハ, 病院
ぼっちな友さん
介護福祉士, 生活相談員, 施設長・管理職
お疲れ様です。 以前訪れた施設で手形や親指で作った木や絵は作品は良かったです。 比較的取り組める人が多いですし。 絵の具とかは認知症で飲み込むのが危ないとかありますので、水溶性の食紅で代用すると安全に出来ます。 食紅にアレルギーがないかは口に入れた時の安全性を考えて確認しておいたほうがいいとは思います。
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レクリエーション物品の管理について。消毒や数の確認は、皆様、どれ位の行っていますか?。私の働いている施設では、鉛筆の紛失も注意するよう、言われています。ポケットに入っていた鉛筆の先でケガをする可能性がある⋯という理由で。消しゴムなど、物によっては異食に繋がるため、これらも要注意。ハサミの数も確認します。ただ、施設によっては、利用者様が色鉛筆をたくさん取り込んでいても、全く問題にならない所もあるそうです。皆様の職場の状況を、教えて下さると、ありがたいです。
レクリエーション
ひろみ
PT・OT・リハ, デイケア・通所リハ
maa
PT・OT・リハ, 病院
私の職場では、ハサミやカッターなどの刃物類、筆記用具などは鍵付きの棚で管理し、定期的に個数の確認もしています。作業活動で刃物類を使用する場合は、スタッフが準備・片付けを行い、使用前後に確認するようにしています。色鉛筆などを個人で使用する場合も、その方の認知機能やリスク面を確認し、必要に応じてスタッフ管理としています。物品を一律に禁止するというより、その方の状態や使用目的も含めて判断しています。
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介護職は腰痛との闘いだと思うのですが、みなさん、腰痛にならないように気をつけている事とかありますか? 私は、一時期腰痛で悩んでいたのですが、ダンベル体操をして体幹を鍛えたら、腰痛が緩和されました!
腰痛職種レクリエーション
おもち
介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, デイサービス
ymck
PT・OT・リハ, 介護老人保健施設
リハビリ職ですが、介護の方は腰の負担避けられないですよね…。できるだけ腰に負担がかかりにくい介助方法とかも考えられると思うので、機会があればリハ職に相談してみてください。
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レクリエーションの制作物について 入居者様と作った壁面飾りを特養の廊下に飾っており、ご家族からは反応があるんですが 一緒に働いているスタッフからは反応全く無し、0です。私は自己満足の気持ち(自分が計画して完成したものを眺める)もありやってはいるのですが、反応がない事がこんなに寂しいものなのかと、やる気?を無くしています。やらなくてもいいことを、やる理由を見失ってます。利用者にも、私が頼んでやって貰っているのでやりたいと言われたわけでは無いですし 同じような立場の方や、制作物を作る方の意見を頂きたいです
レクリエーションモチベーション人間関係
めい
介護福祉士, ユニット型特養
香
介護福祉士, 障害福祉関連, 障害者支援施設
放デイ勤務で、毎月児童に掲示物(1人1つ作成し飾る)を作ってもらっています。 それは毎月職員が順番で担当するのですが、今回ハロウィンがあるから他にも壁面作りするのか管理者に確認したら「好きにやっていい」との事。 みんなで作ろうと持ちかけましたが、参加する職員は0。結局、児童と私で作りました。(やりたい子だけ参加)クリスマスも作ろうと思っていましたが、多分やらないです…。 利用者に無理強いしている訳では無いし、ご家族に喜んでもらえてるならいいと思います。でも、職員が毎回それでは「やる意味ってなんだろう」と考えてしまいますよね。
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ユニット型特養に勤めています。 私は日勤専属なのでレク担当になることが多く、毎度どんな体操をしようかとか、そろそろ季節が変わるから創作を始めなきゃとか、色々頭を悩ませるのですが、先日レクをしたことのない職員Aさんがレク担当になり、私が補助としてついてほしいと指示されました。 Aさんに「何やりますか?」と尋ねると「YouTubeで体操動画流して、自分らは見守りましょ」と言われ、エ?と思ってしまいました。 せっかく職員2人でできるんだし風船バレーとかクイズ大会なんかもできますよと言ってみましたが、「いやあ、面倒っす」と…。 便利なものはどんどん使ったほうがいいのは間違い無いんですが、なんか複雑です…。 私の考えが古いでしょうか? (といってもAさんは私より一回り年上ですが汗)
レクリエーションユニット型特養特養
さわらの煮付け
介護職・ヘルパー, グループホーム, ショートステイ, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
リータ
介護福祉士, 従来型特養, 介護老人保健施設, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
レク苦手な人も居るし、必ずちゃんとさたレクや、自分で考えた体操などやらなきゃいけないと言われてしまうと、辞めたくなるほど嫌です。 私は何よりレクが苦痛で、頼れるものなら何でも頼りたい。 出来ればやりたくない派です。 ちなみにほんとにレクや行事を考えたり企画するのが嫌なので、その理由だけで病院の看護助手に転職しました笑
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リハビリ型デイサービスで機能訓練士をしています。 集団体操を5分程度でまとめて実施していますが、上肢や下肢の運動を中心としており、同じような内容の繰り返しになってしまいます。脳トレは利用者様があまり好きではない方が多く、うまく取り入れることができていません。なにか実際にされている工夫など、知っておられる方がいましたら教えて下さい。
看護師レクリエーションデイサービス
みい
看護師, デイケア・通所リハ
RIN0206
介護福祉士, ケアマネジャー, 介護老人保健施設
老健勤務です。 私の職場では平日の午後に館内にラジオ体操を流して入居者様、職員、面会に来ているご家族様みんなで行っています。以外と皆さん覚えていて身体を動かしてくれています。 たまに時間になっても始まらない時があり、その様な時は「今日は体操ないの?」と言われる程、習慣になっています。 後は昼食前に軽い体操と口腔体操、早口言葉を行っています。食事前なので皆んなが食堂に集まっていて参加されています。
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お疲れ様です! 私は小規模多機能で働いています。 行事について、1年間の行事何をしてますか? 「1月〜12月まで」 ぜひ教えてください🙏✨️ 参考までしたいです🙇♂️🙇♂️
行事指導レクリエーション
にこ
介護職・ヘルパー, 小規模多機能型居宅介護
金魚ばち
PT・OT・リハ, デイケア・通所リハ
お疲れ様です。 変わり映えしないかもですが、お答えします。 1月は福笑い、2月は息を吹いて鬼の絵作り、3月は散歩か指示カード通りに行動できるかを競うゲーム、4月は足でコース通りに風船を運ぶゲーム、5月は物品運びリレー、6月は開設記念の七夕飾り作り、7月は絵カードを答えながらたち座りするゲーム、8月は革細工でキーホルダー作り、9月はカードを探してしりとり、10月は足だけで落ち葉の中の指示されたものを探すゲーム、11月はクリスマス壁飾り作り、12月は散歩か指示カード通りに行動できるか競うゲーム、です。 通所リハなので、訓練要素がちりばめられています。 ご参考になれば幸いです。
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レクリエーションがマンネリ化していると感じ、これでいいのかな?と思う時があります。内容は、それなりに変えていますが⋯。利用者様は、楽しそうにされている方が多いです。責任者にも時々確認しますが、今のままで大丈夫と言われます。目新しいレクリエーションなどもあれば、教えてほしいです。参考にすると良い動画などあれば、教えて下さい。
レクリエーション
ひろみ
PT・OT・リハ, デイケア・通所リハ
えだまめこ
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, 無資格
コメント失礼します。 有料老人ホーム、デイサービスとグループホーム、サ高住の勤務経験があるえだまめこと申します。私の今までの経験ですが、YouTube垂れ流しの事業所、美空ひばりの曲に合わせた体操(おそらく事業所オリジナルでネット上で見つけることができませんでした。)「梅干しのうた」という動画を使い、梅干し体操をしているところもありました。厨房さんと協力して調理のレクリエーション。今の事業所は季節ごとに花を植える園芸レクリエーション、レクリエで見た作品を利用者様と一緒に作っている様子も見られます。参考にすると良い動画はよく「ごぼう先生」は見ていますが、割と有名どころだと思うので。 レクリエーション全般のアイデアとして記載させていただきました。知ってるものも多いと思いますが、コメントさせていただきました。
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創作系のレクリエーションでオススメはありますか? 季節に合った創作レクをやりたいなと思いつつ、毎月習字と塗り絵ばかりやってしまいます汗 利用者様は楽しんでくださるのでいいんですが、こっちがマンネリしてしまうというか…。 短期間で完成できる、少ない材料でできる、見応えがある。そんな創作レクないでしょうか?
レクリエーションユニット型特養
さわらの煮付け
介護職・ヘルパー, グループホーム, ショートステイ, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
そら
介護福祉士, 施設長・管理職, 有料老人ホーム, 訪問介護
有料老人ホームで働いています。短期間というのがどれくらいを想定いるのかわかりませんが、貼り絵(ちぎり絵)とかいいですよ。模造紙とカラーの折り紙とかで出来ます。下書きを書いておいて、数人で貼って1枚を完成させるので、皆で達成感もありますよ。
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認知症の方にも楽しんでいただけるレクリエーションを探しています。皆さんはどのようなレクリエーションをされてますか?
レクリエーション認知症
ハンヤワド
介護福祉士, 生活相談員, 施設長・管理職, デイサービス, 送迎ドライバー
コスゲ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイケア・通所リハ, 送迎ドライバー, 実務者研修
私の勤務している施設では、歌や簡単なクイズ、昔の出来事を思い出していただくようなレクリエーションをしています。 認知症の方の場合は、ルールが複雑なものよりも、昔の歌を一緒に歌ったり、簡単な問題に答えていただいたりする方が参加しやすいと感じます。 また、上手にできることよりも、ご本人が楽しめることを大切にして、その日の様子に合わせて内容を変えるようにしています
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みさきん
介護福祉士, ケアマネジャー, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, グループホーム, 病院
お疲れ様です。今までのレクを参考にしながら企画していますが、スタッフから過去のレクに関して改善点がなかったか確認しています。あとは、できるだけ外食もするようにしています。気分転換になると思うので^_^
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認知症の利用者さんへの対応で悩む場面があります。 同じ質問を何度もされたり、不安を訴えられることもあります。 皆さんはどのような声かけや対応を意識していますか?
レクリエーション認知症グループホーム
SORA
介護福祉士, 介護老人保健施設
araigumasan
介護福祉士, ケアマネジャー
どんなことで悩むのでしょうか? それによって対応が違います。 周辺症状なのかそうでないのか? そこから対応がちがいます。 暴力があるのでしょうか? それとも失禁でしょうか? もし職場に実践者研修を受けた職員のかたがいれば聞いてみるとよいです。
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施設で行うレクリエーションの内容に悩むことがあります。 利用者さんに楽しんでもらえるレクを考えるのは意外と難しいと感じています。 皆さんの施設で実際に盛り上がったレクリエーションがあれば教えていただきたいです。
レクリエーションユニット型特養モチベーション
SORA
介護福祉士, 介護老人保健施設
しずく
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 看護助手, 介護老人保健施設, ショートステイ, デイサービス, デイケア・通所リハ, 病院, 障害福祉関連, 障害者支援施設, 社会福祉士
レクを考えるのはいつも悩みますよね オーソドックスな風船バレーを一工夫したら、いつも以上に盛り上がったことがありました。風船に空気を入れるところを職員2人で競い合い、利用者さんに応援してもらいました。(さきに膨らんだチームに加点)。さらに競技中は風船には消しゴムやピンポン玉を入れると予測不能な動きをするので、へんてこな動きの風船に笑いが起きていました。
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デイサービスの体操についてです。ユーチューブにいいもの沢山あり、正直ながしっぱなしです。 自分そんなにうまくないし。 オリジナルの体操したほうが、いいですか?
レクリエーション
あお
介護福祉士, 有料老人ホーム, ショートステイ, デイサービス, 小規模多機能型居宅介護
マンゴー🥭
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 生活相談員, サービス付き高齢者向け住宅, ショートステイ, デイサービス, デイケア・通所リハ, 介護事務, 送迎ドライバー, 初任者研修, 実務者研修
お疲れさまです。 YouTubeの体操はうまく利用すれば良いと思います。 私はネットで調べた体操の組み合わせや、YouTubeを流しながら自分も体操をしてかけ声をかけてます。 YouTube任せにしないのは、うちの施設では避けるように指導しています。 盛り上がると良いですね!
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グループ施設への応援で、グループホームに週1で行ってますが、今度レクレーションをやってほしいと言われました 普段やってるものとして、輪投げ、サッカーボーリング、玉入れ、魚釣り、かるた、折り紙等言われ、それ以外と言われました 他にどんなことができそうでしょうか?
レクリエーショングループホーム
ぷくぷく
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス
りこ
介護福祉士, ケアマネジャー, 有料老人ホーム, グループホーム, デイサービス, 障害福祉関連, 障害者支援施設
ぷくぷくさん 私、歌は下手ですが、昔の歌ならよく知っているので、利用者さんと一緒に歌うのも楽しいですよ😊 「上を向いて歩こう」や「見上げてごらん夜の星を」など、ゆっくりした曲なら参加しやすそうですね。 今、YouTube等探せば音源は探せると思いますし、歌うことだけでなく、聴いたり手拍子したり、それぞれの楽しみ方ができるといいなと思います。 あと、新聞に掲載されている間違い探し!! 間違い探しなら、5つくらいの間違いを探すものだと、難しすぎず楽しんでもらえそうですね😊 昔の暮らしや季節の風景など、馴染みのある題材だと会話のきっかけにもなりそうです。 初めは慣れない恥ずかしさがあるかもしれませんが、レクは、レク担当の人も本気で楽しんでくださいね😊
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デイサービスで働いています。 私が働いているデイサービスは特殊な事業所で 週に5日間音楽療法の先生を雇っています。 それも同じ先生じゃなくて⋯毎回違う先生が来て 全部で6人くらい先生がいるかな。 音楽療法が終わったら、カラオケレクをやったり して音楽漬けのデイサービスです。 週2回は音楽が休みで絵画教室の先生が来て 絵画教室が終わったらスタッフが体操&身体を動かす レクを提供しています。 皆さんのデイサービスはどんな感じですか?
カラオケレクリエーションデイサービス
けい
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, グループホーム, デイサービス, デイケア・通所リハ
あお
介護福祉士, 有料老人ホーム, ショートステイ, デイサービス, 小規模多機能型居宅介護
デイサービス体操についてです。ユーチューブに体操があります。口腔体操などいろいろあります。流しっぱなしだと楽ですよね。 自分オリジナルの体操をしたほうがよいですかね。ただ下手です。どっちがよいですか?
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介護職を15年くらいやってきましたが、皆さんが「これは昔と変わったな」と思うことってありますか? 私はこれまで、いくつかの介護現場を経験してきましたが、昔と比べると、介護の考え方や利用者さんとの関わり方、職員の働き方など、少しずつ変わってきたなと感じることがあります。 昔は当たり前だと思っていたことが、今では考え方が変わっていたり、逆に「昔から変わらないな」と思うこともあったりします。 皆さんは介護の仕事をしていて、「昔と比べてここは変わったな」と感じることはありますか? 施設・訪問・デイなど、働いている場所は問いません。 介護歴が長い方も、最近始めた方も、「こんなところが変わった!」ということがあれば教えていただけると嬉しいです。
排泄介助食事介助リハビリ
のえる
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム, ショートステイ, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, 小規模多機能型居宅介護
まなてぃ
介護福祉士, 訪問介護
移乗や座り直しでズボンの腰側を掴むヘルパーが減ったように思います。
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デイサービスで、利用者さんによってレクや行事への参加意欲にかなり差がある場合、皆さんどう対応していますか? 今年から自分も小物作りなどの担当がつき、参加意欲のばらつきを感じています。見本を見せる、使い方の例を出すなどの工夫はしているつもりですが…
行事レクリエーションデイサービス
雨宮
介護職・ヘルパー, デイサービス, 無資格
けまり
介護福祉士, 有料老人ホーム
私も、レクは利用者さんによって興味や得意なことが違うので、全員に同じように参加してもらうのは難しいと思います。見本や使い方を見せても反応が薄い方には、無理に誘うより「見るだけでも大丈夫ですよ」と伝えて、興味を持ったタイミングで参加してもらうようにしています。 小物作りなら、作る工程を細かく分けて「ここだけやってみませんか?」と声をかけると参加しやすい方もいます。参加する・しないだけで判断せず、その方が楽しめる関わり方を探していくのもレク担当の仕事なのかなと思います。
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介護施設で働いていますが、レクリエーションのアイデアがなかなか思いつかず悩んでいます。 今は、自分で描いた塗り絵をコピーして利用者様に塗っていただいたり、完成した作品を装飾して施設内に飾ったり、YouTubeの動画を見ながらみんなで体操をしたりしています。 ただ、どうしても内容が似たものに偏ってしまいます。皆さんの施設では、利用者様が楽しんで参加してくれるレクリエーションや、準備が簡単で続けやすいものはありますか?
レクリエーション認知症施設
さらさら
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, 実務者研修
さーちゃん
介護職・ヘルパー, グループホーム, 実務者研修
「ドングリマツリ」というサイトから無料でレクの素材を使うことができ、ペットボトルキャップのパズルはいくつが作ってレクで使っています。作るのは少し手間ですが、一度作っておけばずっと使えるので助かります😊
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少し早いけど敬老のお祝いで、同じ法人の保育園児たちが来た日。 「かわいい〜❤️」って感想が多かったり、感動で泣いちゃう方(入居者がね)もいたけど、いちばんいいなって思った感想が、「かわいかったねー、私も可愛くなれるかなぁー?」だった🫰 いくつになっても、そういう気持ちも大切ですね!
レクリエーション特養介護福祉士
のんたん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養
kikori
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 訪問介護
素敵な方! 歳を重ねるほど、その人の人柄や素敵な部分が表れてくる気がします✨ いくつになっても「可愛くなりたい」と思える気持ち、私も見習いたいです☺️
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デイサービスで働いています! 皆さんは日々のレクどのように考えていますか? なんだかマンネリしてしまうのですが、30人ぐらいの大人数のレクリエーションをやる時、どんなことをしているか教えて下さい😊
レクリエーションデイサービス
そらママ
介護福祉士, デイサービス
かめたむ
あ、が付く3文字の言葉は何でしょうか?みたいな、言葉出しゲームは、時間持ちますよー 出てきた言葉について利用者さんに質問したり、それにちなんだ歌を歌ったりとかもアリかもです。 あとは、季節ごとのビンゴゲームもいいですよ〜 春にちなんだ言葉などを紙に書いて、あとは16マス分の解答用紙を用意して、テーブルごとにゲームすればいいかんじです。 出す言葉はくじ引き形式にして、利用者さんに引いてもらうと盛り上がります。
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今回生活相談員をやることになりました。 心構えや仕事内容を教えていただきたいです。
生活相談員相談員
のだ
介護福祉士, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修
あろ
介護福祉士, ケアマネジャー, グループホーム, 障害福祉関連
事業所の顔になるので入退所などの手続きや契約、外部との調整でしょうか
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今日、久しぶりに管理者に腹たちました。 最近、利用者さんが自分の名札を持ち帰るようになりこちらで即席で用意しています。 その利用者さんを今日、管理者が迎えに行った時に名札を持ち帰ってきたみたいで、私は聞かされていませんでしたし何なら私はお風呂介助に既に入っていました。だから、名札入りの連絡袋なんて一切触っていませんしノータッチです。 そのことを私が帰るギリギリになって言われたので何の話か意味がわからず「すみません、見てません」といいました。そしたら呆れた顔で「えー、そうなん?連絡袋に入れたんやけどー」と言われました。 …知らないよ!初耳だよ!と思い何も言い返せず謝ってしまいました。 そして、明日新規利用者さんが来られるのですが 翌日準備のボードにまだ来る曜日でない人の名前をあげていたり機械浴でご新規さん入られるのに個浴になっていたり… 私が地味に直していたら皆んなのいる前で「何でここにあった新規さんの名前移動してるのー」と言われ、説明出来なかった私も悪いですが相談員さんが間に入ってくれました。 結果、言えなかった私もだけどあなたも説明不足だよ!と思い、モヤモヤしたまま帰宅しました。
デイサービス
きみ
介護福祉士, デイサービス
ひろちょ。
看護師, 病院
管理者といえど人間ですからね。 言えないのはあなたの優しさでしょうし、管理者も引くに引けなかったのかもですね。 こちらが大人になってあげときましょう!
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現在、初任者研修を受講中です。 介護職は未経験なのですが、1番最初から夜勤専従は無理があるでしょうか? 近場で障害者グループホーム(世話人)の求人グループホームの求人がいくつかあるようです。 未経験で夜勤専従スタートというのは可能なのでしょうか?
夜勤専従未経験初任者研修
Lily
初任者研修, 実務者研修
タルト
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, デイサービス
私の経験では、初任者研修終了したての方が、利用者への思いやりや真面目な仕事ぶりで早く仕事を覚える印象です。虐待に関してもしっかり意識づけできていましたよ。 何回かは日勤も経験してからの夜勤をする場合もありますし、心配ならご自身からそれを申し出るのも良いのではないでしょうか? しっかり申し送りがあるところなら良いですね。 障がい者グルホでは休憩も多く取れるところがあるので、あまり身体の負担なく夜勤専従ができる場合もありますよね。
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