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仕事タイプ
介護福祉士
職場タイプ
ショートステイ
職場で濃厚接触者になった人が休んだ時 私はシフト交代出来なかった 五連勤(最後夜勤でショート夜勤なので明けが休み)で 次が早出から始まる4連勤(間に残業あり)だったの さすがに体力的にも無理そうで交代出来ず 更に今度は自分がコロナ陽性 どんな顔して職場戻ればいいんだろう… 無理してでも交代すれば良かったのかな… 責められるよねー…
シフトコロナ介護福祉士
美桜
介護福祉士, ショートステイ
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
仕方ないですよ。皆さんに申し訳ないって伝えるしか無いですよ。暑いしね〜。
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一昨日検査受けてコロナ陽性だったんですが、 今月のお給料ってどうなるんでしょうか… やっぱり減りますよね… 生活どーしよう😱 コロナで休んだ方、どんな感じでした?? ちなみに有給はないです
ユニット型特養休みコロナ
美桜
介護福祉士, ショートステイ
JINTA
介護福祉士, 従来型特養, ユニット型特養
コメント失礼します。 職場によっては特別休暇扱いで有給休暇と同じ扱いなので聞いてみたほうがいいかと思います。 あとは傷病手当の申請ができると思いますので一度、調べたほうがいいかと思います。満額支給ではありませんが
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新しい職場にきて4ヶ月 既に事故4回目 ①1人で排泄介助中に酷い拒否で暴れ、腕を柵にぶつける打撲事故 ②居室で1人で立位し転倒 ③他者介助中にユニットから離設される ④徘徊利用者対応中にもう1人動き出した結果転倒 自分なりに注意してるつもりでも事故 むいてないのかな、この仕事 みなさんなら、どう対応しますか?
徘徊ショートステイ認知症
美桜
介護福祉士, ショートステイ
あるまりんご
介護福祉士, 小規模多機能型居宅介護
2.3.4は美桜さんが起こした事故扱いにになるんですか?まだ4ヶ月なのでむいていないと判断するのは早いと思いますが、4ヶ月で4回の事故に遭遇しているのはある意味では利用者様とよく関わっていると考える事もできますよ。 他の人に仕事を振って、何もしない、手のかかる利用者様ほど関わらないようにしている人を沢山見てきました。 事故報告書で自分の行動を見直して、次に繋げていけたらいいと私は思いますのであまり気を落とさないでくださいね😊
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3月1日から新しい職場に行きます。 特養で法人もそこそこ大きいです。 今までの施設は制服だったのですが、 新しい所は私服です。 動きやすい服装で来てと言われたのですが、 上は普通のトレーナーとかでいいのでしょうか? とりあえずGUで買い揃えてきたのですが、 ・トレーナー(グレー・緑・黄色フード付・ボーダー) ・薄めの長袖(白・くすんだ黄色・薄いピンク) ・セーター(白襟なし・白襟付き) この中でこの色はちょっと…とかありますか? 一応露出が多いものと動きにくそうなもの、派手すぎる色は避けたつもりです。 他に着ていく洋服に関して、注意点などありますか? よろしくお願いします!
制服特養介護福祉士
美桜
介護福祉士, ショートステイ
ひさちゃん
介護職・ヘルパー, 初任者研修, ユニット型特養
色はありませんがフード付きはやめといた方がいいと思います
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退職時のお菓子について質問させて下さい うちの職場は退職時にお菓子を渡すのですが、 どこまで渡せばいいのか分かりません… まずうちの施設は1km程離れた距離に建物が2つあり ユニット数は両方合わせて4つで+デイサービスと事務所です。 私はデイサービス以外全ての場所で勤務経験があります。 その場合配るお菓子は ①自分が働いた事がある4つ全て+事務所 ②自分が働いた4つ全て+デイサービスと事務所 ③現在働いてる建物内の2つ+事務所 このどれがいいと思いますか?? そして、社長にはやはり別で渡した方がいいんでしょうか? よろしくお願いします。
退職職場
美桜
介護福祉士, ショートステイ
美味しいごはん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, ユニット型特養, 居宅ケアマネ
最低限で言えば、自分のいた部署だけで良いです。お菓子を配ったから良い人って印象も特に無いですし、去るのに評価を上げる必要も無いので。 感謝を強く感じてて、全部署に配るようであればスーパーのファミリーパック複数のがコスパ良し、下手なせんべいより喜ばれます。 社長はお世話になりました、と一言あれば良いと思います。
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トイレに行きたいと言われるがその人は腰の痛みが強いらしく腰に触るなとの言われてる人 移乗介助するも自分のやり方と違うらしく『下手』と文句、車椅子のフットレスに足あげようとしても『辞めてくれ』と上げさせてくれず、結果足をドアに軽くぶつけてしまったらしく、ケアマネに話すと利用者大激怒 立位介助にもコツがいるらしく、今までした事もなかったからその人をどう介助すればいいのかもわからず どうすればよかったんだろう 行かなきゃよかったのかな ちなみに今までめちゃくちゃ責められてました めっちゃボロカス言われて、メンタルボロボロ
文句メンタルトイレ
美桜
介護福祉士, ショートステイ
ポン太 abs
介護福祉士, デイサービス, デイケア・通所リハ, 介護事務, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
初めてケアするときには周りの職員に聞いてから行ってました 難しそうな利用者の場合は 特に その場で聞けない時もありますが 同じことにならないよう 後でも周りの職員に聞きます 次に同じことをしなければ良いのですから 反省は必要なことですが、あまり凹まないようにしましょう
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入り→明け→早出→早出→入り→明け というめちゃくちゃ勤務が終わり昨日がやっと休み でも正月唯一の休みは朝からやること盛りだくさんでめちゃくちゃ忙しくほぼ休めず… そして今日はまた夜勤 全く疲れが取れなくて超体調悪いです… そんな時に限って徘徊にオムツはぎに覚醒からの大騒ぎに… しんどいし体調悪いしイライラがやばい…
イライラ夜勤
美桜
介護福祉士, ショートステイ
ムーン
介護福祉士, 有料老人ホーム
お疲れ様です。 私も正社員時代似たような勤務が毎週あり、自分の時間もなく、精神に病み、 契約社員に戻ってからも、似たよな勤務があり、退職予定してます! 利用者様に関心がなくなり、優しく出来なくなり、職場に行くたびイライラする事が増えました……。
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酷すぎるシフトで責任者と口聞きたくないし 顔も見たくない。 今回のシフトは他の職員からみても 私のだけ酷かったらしい。 入り→明け→早出→早出→入り→明けの翌日で 今日ようやく休みだけど、疲れが取れない しんどくて本当に泣きそう 明日もまた入りで頑張る気力が出ない 後1ヶ月で退職けど、やる気が出ない
シフト愚痴ストレス
美桜
介護福祉士, ショートステイ
アキ
介護職・ヘルパー, グループホーム, 障害福祉関連
仮病使って、休んでみて下さい。
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幻聴がものすごい利用者さんがいます。 隣の部屋の人が原因だと思い込んでおり、その人の部屋に文句言いに行ったりと問題行動も多発しています。(最近はその人はリビングのソファに寝てます。) 被害妄想が元々ものすごく酷くて、幻聴が始まってから悪化しています。上にも何度も対処お願いしているのですが、全くの無視で対処する気なし。部屋替えも受診も何もなし、放ったらかし。 被害にあうのは夜勤職員(主に私かもう1人)と隣の部屋の利用者様だけ。 夜勤の度に毎回なので、正直その利用者様の顔も見たくないくらいです。こっちの方がノイローゼに近いです。 どんな声掛けをしたら落ち着いてくれるかもとか どんな対応すればいいよとかアドバイス下さい。 自分で思いつく限りは正直やり尽くしました。 他の目線からのアドバイスが欲しいです。
トラブル認知症介護福祉士
美桜
介護福祉士, ショートステイ
まめちゃん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
耳栓するとか?ラジオ聴かせるとか?
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皆さんの施設のシフトで 夜勤入り→明け→早出→早出→夜勤入り→明け というシフトは普通にあるものですか? このシフトは一般的なのですか? 正直体力の限界で、正月のシフトがこれで 泣きそうです…
早出シフト介護福祉士
美桜
介護福祉士, ショートステイ
アンドゥイン
介護福祉士, 有料老人ホーム, デイサービス, 小規模多機能型居宅介護
明けの翌日は絶対休みです。
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皆さんの施設は、身内が危篤になった時や急死した際に早退させて貰えますか? 私の祖父が私の夜勤中に入居中の他施設で急死という形で亡くなって、同居だったので手続きの手伝いなどで出来れば早く帰ってきてと言われたので、早退を申し出ました。 (ロングなので10時まで、責任者がくるのは8時30分だったのでそれまでに記録含む夜勤者の最低限の業務は終わらせてました。) 責任者からは『無理、ダメ』の一言で片付けられて結局10時まで帰れず… 挙句の果てに2日あるはずの忌引休暇は1日しか貰えずにもう一日はただの休みになっていました。 転職先にも伝えているのですが、私が今回転職するのはこれが理由です。 もしもこれが普通で、身内の危篤に駆けつける事も出来ないのが介護であれば、介護という仕事を継続するのは難しいのかなともすごく考えた出来事でした。
記録休み転職
美桜
介護福祉士, ショートステイ
ひどろぐ
無資格
こんばんは。 そうだったんですね。 ご冥福をお祈りいたします。 本題ですが、ご家族が緊急を要する場合、早退などさせてもらえるケースが多いかと思います。 もちろんケースバイケースかと思いますが、責任者の方の発言はあまり人道的ではないように思います。 家族が危篤状態と聞かされたら、平常心でお仕事するなんて出来ないですよね。その状態でお仕事をしてもらうのは現場としてもリスクがありますし、人がいないのであれば責任者がそれをカバーする動きをとってもいいのではないかと思います。 前の職場は普通ではないと思いますので、心配されなくて大丈夫ですよ🤲 新しい施設で活躍されることを期待しています。
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とある職員が明けの日に入りにあたると 処理が大変な人(毎回必ず全更衣になる)が 毎回必ず排便が出る 一体どれだけ下剤かければこんな出るの… 下清拭&片付け&ハイター漬けで30分過ぎた… 本当に毎回… 基本便秘の方なのに、その職員が明けの日に入りになったら必ず出る
介護福祉士愚痴夜勤
美桜
介護福祉士, ショートステイ
まさお
介護職・ヘルパー, グループホーム
確かに美桜様の言われるように、高齢者の方は便秘が多いですよね、マイナス3や4見られます。夜勤は色々とする事があって大変です。水分摂取や腹部マッサージも関係しているのかも知れません。私も夜勤中、同じ片付けをやります。私は下清拭からバケツハイター漬けを多くこなす事が出来るようになれば、夜勤全体がスムーズに行うことができるだろうと思いつつやっています。
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退職を予定していますが、まだ職場に退職意思を伝えていません。 12月15日がボーナスなのでそれ以降に退職届を提出するつもりなのですが、ボーナスの何日後に提出すればいいのでしょうか? 次の職場は特養で3月1日からの予定です。 それまでに退職届提出して有給消化してってなると、いつくらいに退職届を提出すればいいのでしょうか? 退職届を出した事がなくて、分からない事だらけです もちろん調べながら進めるつもりなのですが、 色々と教えて頂きたいです。 よろしくお願いします。
退職転職介護福祉士
美桜
介護福祉士, ショートステイ
しらすとまと
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイケア・通所リハ
同じく、春より新しい施設に転職します。 ボーナス貰ったら退職届け出して1月末には退職予定です。 現在の施設は、退職前の1ヶ月前に届け出す事になってるのです。 美桜さんの現在の職場の就業規則に、退職時の事など記入されてると思うので、確認したらいいと思います。
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ニチイの模試、不合格でした😭 受かる気しません😭😭😭😭 全然覚えられません。どうやって勉強したら良いのかわかりません(涙)
介護福祉士試験パート資格
cou
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム, 初任者研修, 実務者研修
にゃーん
介護福祉士, 介護老人保健施設, デイサービス, デイケア・通所リハ
苦手な所をよく読み理解し(小テスト)過去問を何回も解く!
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お疲れ様です。 GHや有料で勤務されている方にお聞きしたいのですが、 ご利用されているお客様の衣類洗濯は どのようにされていますか? 週に何回、どのようなやり方でされていますか? 業務改善を行っており参考にさせて頂きたいので、よろしければご意見をおねがいします。
有料老人ホーム認知症グループホーム
yuuk!
介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, 有料老人ホーム, グループホーム, 実務者研修
ぽんぴ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
有料で働いていたときは、まいこんさんと同じ回数とタイミングです! 自分でできる方は9時から19時の間で自由に洗濯機利用できました。
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皆さんにコロナについて質問です! 自分の職場では4回目のコロナ注射の話がありませんが市から4回目紙が届いています! いずれしないさいと言われるかもしれませんが😅 強制ではなかったらみなさんしますか? 自分の本音はもうしたくないするなら一年に一回でいいと思っています! たくさんのご意見おねがいします! みなさんの気持ちが知りたいです 答えはないと思います みなさんの考えがしりたいです! 自分は北海道札幌市の施設で働いてます
人間関係施設ストレス
リュウキ
介護福祉士, 有料老人ホーム
もびすけ
介護職・ヘルパー, ケアマネジャー, 有料老人ホーム, グループホーム, 居宅ケアマネ
もううちました。しかも2価ワクチンで。特に理由はありません。頭でゴチャゴチャなるより、ヘイヘイヘイと勢いに任せた感です。 会社も3回目までは半強制的でしたが、4回目は希望者のみ、と言い始めてます。 介護が社会化されたように、コロナも社会化されてきました。 自分で知識を仕入れて自分で判断しないといけないし、コロナもクルクル姿形を変えやがるわけてすし、自分の免疫力をあげて、周りに移さないように努力すれぱそれで良いのでは、と考え、年一回もワクチン接種いらないと思います。 とりとめのない回答すみません
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欠員出たから来てと休み当日、朝連絡来たことありますか?社員は外出していても必ず出勤するものですか?
休み
ちゃみん
介護福祉士, デイサービス, 実務者研修
美桜
介護福祉士, ショートステイ
それを大晦日にやられました… しかも欠員は夜勤で、一番したくなかった年越し夜勤…
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私の職場では、遅出と夜勤の勤務時間が重なっていないため夜勤が早く来るか、遅出が残らなければ申し送りが出来ません(遅出22:00まで、夜勤22:00から)。むしろ「次の勤務帯の者が早めに出勤して情報をとるのが当たり前」といった雰囲気です。 就業規則には「出勤した職員は前の時間帯の職員から申し送りを受けて業務に入ること。」「退勤する職員は次の時間帯の職員に申し送りをして業務を引き継ぐこと。」と記載されており、申し送りをすることは業務命令にあたると思います。 5分10分程度のことではありますが、残業代も出ず釈然としません。このような状況は当たり前のことでしょうか。また、みなさんの職場はいかがでしょうか。
人間関係施設ストレス
にっしー
介護福祉士, グループホーム
あっきん
介護福祉士
10分以上前に来て出勤者が早く来て申し送り聞く感じでした
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転職活動の最大の山場が面接だと思います。 私のときは 「転職理由」 「仕事をする上で大切にしてること」 「なぜ介護の仕事を?」 「1日にどれくらいの作業をしていたか」 をきかれました。 みなさんは、どんなことを質問されましたか?
面接転職
スマイル
有料老人ホーム, 無資格
George
介護職・ヘルパー, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, 病院, 訪問介護, 精神保健福祉士, 社会福祉士
お疲れ様です(^^) 以前の職場の良かったところ、悪かったところを聞かれました。 面接頑張ってくださいね^_^
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皆さんの職場ではケア記録はどこに記載していますか?僕の職場ではつい最近までパソコンだったんですが、今月からiPadが導入されました。ぶっちゃけキーボード派の僕にとって、今のところすごく不便です。どこでも記録を打てるのが利点のようですが。
記録ケア職場
tomoya121
介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 介護老人保健施設, ユニット型特養
グレイザ
介護職・ヘルパー, グループホーム, 実務者研修
自分のところはタブレット、スマートフォンで記録の記載になりました。紙より断然楽になりました(笑)
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出来たら続けたい。 何度も転職したくない。 ここが最後にしたかった。 でも心が悲鳴上げてるのが聞こえます😭 皆さんの退職理由教えて下さい。 ここがもうぉー我慢出来なくて退職しました〜〜! ってなんですか❓ まだまだ様子見るべきか悩んでます。 でも、ココはブラックだろ。 他の同僚がブツブツ陰口言いながらも辞めない理由が分からん。 我慢出来ない私が小さいのか⁉️ どうしても我慢できなくって転職した理由は何でしたか❓
転職愚痴人間関係
ら
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養, デイサービス, デイケア・通所リハ, 病院, 送迎ドライバー, ユニット型特養
ぱる
介護福祉士, ユニット型特養
尊敬してたリーダー達が辞めたことで背中を追いたいと思える人が居なくなり、中堅になりスキルアップしたくて転職しました。 転職先ではストレスとか気づいてなかった特性で適応障害(パニック発作、聴覚過敏気味)になり倒れたので退職して最初いた施設に出戻りして今は働いてます。 心身ともに支障出ているなら転職するのもありだと思います。
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勤務中に携帯電話所持は普通でしょうか? うちは禁止されてますが、明らかにもっていそうな職員がいます。夜勤では当たり前に使っている話も聞きます。
夜勤職員
ホシ
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, ユニット型特養, 小規模多機能型居宅介護
微糖
グループホーム, 病院, 介護事務, 小規模多機能型居宅介護
基本、何の業種でもNGだと個人的に思っています。
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ボーナス時期になりましたね。 皆さんの職場はボーナスはでますか? 差し支えない程度で何ヶ月分くらいはいるか教えてください(^^)
ボーナス給料職場
George
介護職・ヘルパー, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, 病院, 訪問介護, 精神保健福祉士, 社会福祉士
スイートポテト
介護福祉士, 精神保健福祉士, 居宅ケアマネ, 社会福祉士
ボーナスは年間2.5ヶ月分でます。 人事考課制度ができたので、下がる人もいますが。もうすぐボーナスですね!楽しみです。
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転職経験のある方、どれくらいの期間で転職されましたか? 私は介護職始めて2年目です。施設での1人夜勤時に入居者様の転倒事故や体調変化が重なり、その対応の大変さと怖さに耐えられず、今年9月に病院に転職しました。 病院なら安全だと思ったので… でもちょっと違うなぁと感じてしまい…😓 正職員で入ってしまったのと、前職も1年4ヶ月で退職してしまったので、まだ早いかなぁ…と悩んでいます。 皆さんは、いかがですか⁇
退職転職夜勤
あずき
看護助手, 病院, 初任者研修
かなちゃん
介護福祉士, デイサービス
おはようございます。 正社員になって1年1ヶ月で、現職を辞めます。私の場合、やりたい仕事を見つけました。(現職にもいろいろ思うことはありましたが、いい職場でした。) 介護は転職はありき、だと思います。自分のあう会社が見つかればいいですね!
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