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仕事タイプ
介護福祉士, 無資格
職場タイプ
サービス付き高齢者向け住宅
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レクリエーションがマンネリ化していると感じ、これでいいのかな?と思う時があります。内容は、それなりに変えていますが⋯。利用者様は、楽しそうにされている方が多いです。責任者にも時々確認しますが、今のままで大丈夫と言われます。目新しいレクリエーションなどもあれば、教えてほしいです。参考にすると良い動画などあれば、教えて下さい。
レクリエーション
ひろみ
PT・OT・リハ, デイケア・通所リハ
えだまめこ
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, 無資格
コメント失礼します。 有料老人ホーム、デイサービスとグループホーム、サ高住の勤務経験があるえだまめこと申します。私の今までの経験ですが、YouTube垂れ流しの事業所、美空ひばりの曲に合わせた体操(おそらく事業所オリジナルでネット上で見つけることができませんでした。)「梅干しのうた」という動画を使い、梅干し体操をしているところもありました。厨房さんと協力して調理のレクリエーション。今の事業所は季節ごとに花を植える園芸レクリエーション、レクリエで見た作品を利用者様と一緒に作っている様子も見られます。参考にすると良い動画はよく「ごぼう先生」は見ていますが、割と有名どころだと思うので。 レクリエーション全般のアイデアとして記載させていただきました。知ってるものも多いと思いますが、コメントさせていただきました。
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今月から(詳しい日は未定)有料老人ホームでの経験のある人の指導の担当になったのですが自分は教えるのが下手なので、どう教えれば良いのでしょうか? 補足ですが上の人に今回の職員の情報を聞いてみても分からず。チラッと聞いているのは前の職場の有給消化してるとは聞いてたのですがタイムカードの所には最初は10月5日からと貼り出されてたのですが次の日に見たら未定となっていて今まで1年以内で入ってきてくれた経験のある職員が何名か居たのですが1ヶ月もしたかどうかで退職代行を使って退職してしまったり初日から出勤せず連絡もつかずに、そのまま退職してしまったを見てると疑ってはいけなあとは思うのですが今回の職員も結局、仕事する前から無かった事になってしまうのが恐れています。
老健介護福祉士施設
〇〇
介護福祉士, 介護老人保健施設
えだまめこ
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, 無資格
コメント失礼します。有料老人ホーム、デイサービス、サ高住の勤務経験のあるえだまめこと申します。私は介護補助業務歴もあり、転職先でいつもまず今までどんな業務をしてきたか何ができるかを上の方から聞いていただいておりました。有料老人ホームだと介護度の度合いが言い方悪いですが、ピンキリだも思うので、どんな介護度の方を介護してたか聞くのもありなのかな。とは思いました。あと、私の場合ですがとにかく気分屋の自分の価値観まっしぐらな職員さんとは相容れることができませんでした。笑顔で接し、やってくれたことにお礼を言い、分からないことが聞ける環境を作ることが個人的にはよいかと思います。その方、長く続けることができますように。
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