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ユニット型特養働いています。今年の夏からユニットリーダーやってます(ノД`)泣
仕事タイプ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士
職場タイプ
ユニット型特養
ゆったん
介護福祉士, 介護老人保健施設
もの取られ妄想、女性の方に多く見られますよね😭
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利用者👵の物取られ発言が発動し始めた🌀 ターゲットになってる方はたまったもんじゃない…去年もターゲットで今年もか… 今はまだ酷くないけど、毎日毎日言われた精神的くるんだよね😩やってられない 認知症の症状ってわかってるけど、辛いんだよな〜😩
認知症
びぃ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
はっぴぃ
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
物取られ発言はキツイですね。 聞いた時は大袈裟に驚き 困りましたね〜、ビデオカメラがあるから確認します、と伝えたり 違う話に持っていったりします。 アクティビティがあったら 積極的にお誘いし、声かけをして活動的に過ごして頂くと少し良くなったりしませんか? お好きな飲み物を出すとか、気をそらす様にする事を心がけます。 気分転換が出来る様にすると 少し良いのかなと思いますが いかがでしょうか。
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離床介助をしないのはなぜ?体調も良いし、なにかに感染している訳でもはないの。ベット上でもリビングでも食事のペースは変わらないよ。。 当たり前の事をなぜしない?!!😩
移動支援食事介助ケア
びぃ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
y
介護福祉士
理由もなく離床しないのはおかしいし、あったとしてもそれが職員都合な理由ならダメですよね。 寝たきりだと体力も落ちるし、褥瘡のリスクも高まるし、認知力も低下するし、良いこと何もないですよね😥
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ユニットリーダー引き受けるんじゃなかった😔 被害妄想が出てきた利用者👵のターゲットにもまたなったし… ユニットのこと、利用者👵のことで精神的に最近まいってる…辛いなぁ。。。
ユニットリーダー
びぃ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
ありさ
介護福祉士, ユニット型特養
うちの職場のユニットリーダーは心労で退職してしまいました。 体壊す前にリーダーをおろしてもらったほうがいいかもしれません。
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me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
お疲れ様です。仕事は周りに振り分けましょう。(分けられてる方です笑)
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