care_lhB0MKz96A
仕事タイプ
介護職・ヘルパー, 施設長・管理職, 介護事務, 初任者研修
職場タイプ
デイケア・通所リハ
今年の法改正はややこし過ぎて理解が追いつきません デイケアで管理者をしていますが LIFEを使った加算であったりと、ややこしい事が沢山で、、、 皆様のご意見が聞きたいです。
加算デイケア管理者
r
介護職・ヘルパー, 施設長・管理職, デイケア・通所リハ, 介護事務, 初任者研修
もりもり
看護師, ユニット型特養
そうですね。今年の法改正は加算をどれだけとれるかが報酬に直結していくみたいです。私は特養ですが、今月は加算のための情報集めで大忙しです。LIFEの使い方もまだ慣れていないのですが、5月初旬までに自分の担当の部分の入力を終わらせなきゃーと焦ってます。でも、施設としてもはじめから全部の加算をとるのは無理なので、少しづつやっていこうということになってます。しばらくはお仕事増えますが、体壊さないように頑張ってください。
回答をもっと見る
最近は認知症だと言われている利用者さんがいてるのですが、 会話を繰り返しているうちに クリアな部分がたくさんあり、正直 認知症らしき行動は全く無いのですがおかしいと思うのは最近飛行機で沖縄へ行ってきたなど ストーリーとしてお話をしだすとありえないような話がたくさんでてくるのですが、 これは認知症ではなく、虚言癖みたいなものをもっているのではないかと思っているんですが どうおもわれますか？
認知症
r
介護職・ヘルパー, 施設長・管理職, デイケア・通所リハ, 介護事務, 初任者研修
のんのん
介護福祉士, グループホーム, ユニット型特養
認知症と思いますよ。まだ、そこまで進んでないのかも。 とんでも話は認知症あるあるだし、私の施設の方は「妊娠した」と言われたりしますよ。したんか？しとらん。で、利用者さんと夜中に大爆笑しましたが。基本情報にはなんて書いてますか？
回答をもっと見る
やれやれ…何しに来たんだか知らないけど、また今日明けのはずのI先輩がいてCくんと喋ってる。全くさ…ヒマなのか何なのか知らないけどさ、家庭がある人間がそんなに職場に来る必要ないのに。ホント意味不明
夜勤明け先輩ストレス
ユズパパ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
r
介護職・ヘルパー, 施設長・管理職, デイケア・通所リハ, 介護事務, 初任者研修
その気持ちすごくわかります！ 無駄にしゃべってるのやめてほしいですよね！
回答をもっと見る
デイサービスで50人利用者さんが居たら介護職員は何人で見るのが普通ですか？？ 実は今、午前中は入浴がありフロアで動ける職員は2人しかいない状況で40人程見ています。これが普通なのか、おかしいのかも分からず毎日クタクタになって1日が終わります‥。 皆さんのデイサービスでは何人の利用者に対して、午前中の入浴時の職員の数や午後の職員の数など教えていただけたら嬉しいです🙇
身体介助実務者研修初任者研修
ひなた
介護職・ヘルパー, デイサービス, 初任者研修
チャリ男
介護福祉士
おつかれさまです。 人員基準について参考にしてみてください。
回答をもっと見る
介護職員同士の何気ない会話は、どのようなことをはなしたらよいのですか？休憩中とかです！
人間関係
介護のぷろになる僕
介護福祉士, 従来型特養, 障害者支援施設
r
介護職・ヘルパー, 施設長・管理職, デイケア・通所リハ, 介護事務, 初任者研修
利用者さんについてなどを話していると自分が見えてなかった部分が見えたりして勉強になったりもしますよ！
回答をもっと見る