じゃんく

はじめまして！特別養護老人ホームで介護職員をしています。転職先として考える事業所での生活相談員がどのような役割を担っているのかを聞いてみると良いかと思います。兼務を必要とする場所で働くというのは人手不足だけが理由ではなくて、例えば通院先で軽介助が必要だったり、何か急な対応を必要とする場合がある。など、その事業所にとっての事情があるかと思います。介護未経験の相談員にももちろん需要はありますので、ぜひまずは確認としてご自身が抱えている不安と一緒に聞いてみてください。良い転職先が見つかることを願っています。

お疲れ様です。 私も以前ショートステイの目標を100%以上に設定され、同じような思いをした経験があります。 長期の空き居室を使うのは、書面にも記載があって説明もしてであればありだと思いますが、他事業所に預けるのは、私の理解ではアウトだと思います。 そもそもそんなやり方で料金を取ろうとしたり、稼働率に換算しようとしている経営者の気が知れないですね。