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仕事タイプ
介護職・ヘルパー, 無資格
職場タイプ
ショートステイ, ユニット型特養
マスクの付け方についてなのですが デイサービスに務めているものです 看護師がメガネをつけてるからだとは思うんですが、口だけのマスク 昼休憩中は、マスクは付けずにぺちゃくちゃぺちゃくちゃ喋ってる 医療関係者なのになんなのかな… しかもそういう人に限って陽性にならないで、他の職員が3人陽性
コロナ愚痴施設
まな
介護職・ヘルパー, ショートステイ, 無資格, ユニット型特養
あー
看護師, 介護老人保健施設, デイサービス, デイケア・通所リハ, 病院
お疲れ様です。 口だけでは意味がないですよねー もしかしたら自分がウイルスを持っていれば撒き散らしてしまう可能性もあるのに、、、と思ってしまいますね(°_°)
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ユニット型特養に働いています 5ユニットあり 1階1ユニット 2階 3階に各2ユニットあります 今日1ユニット(2階)の朝7時から20時の出勤の方が急に休みました 今日のシフト的には 1階 明け残9時 9-17時 17時から翌明け残8時 2階 明け残8時 8-17時 遅番11-20時 2階 7-20時 20時から2FD 3階 は 2ユニットとも7-20時 20時から2FD 遅番の方は今日は5ユニット中1ユニットしか来る予定ではなく(11-20時) その方が隣のユニットに移動したとしても 7時から11時まで(遅番くるまで)1ユニット誰もいないって状況になります その場合皆さんならどうされますか？ また今回介護リーダーは3連勤中で北海道に行っていて頼れません また、人手不足のため誰かを残業とかは出来ますが、誰かを休みから出勤に帰るのは不可能とします。
特養人間関係施設
まな
介護職・ヘルパー, ショートステイ, 無資格, ユニット型特養
風間宗介
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養, 障害者支援施設
７−２０って時間すごく長いですね（汗 うちのユニット部署ではそういう場合は夜勤明けがメインに対応しつつ主任や次長などの上司陣、他ユニット（今回で言うところの１Fや３F）のメンバーがユニット落ち着き次第ヘルプに行くなどで対応していますね
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