まーさん

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初めましてm(_ _)m どんなことが起きても頑張って1年は、頑張って働きたいと、思い必死に頑張っている私です。 どうぞ宜しくお願い致します。 辞める時は、くそ文句をいうけれど今は、まだその時ではないので我慢して笑顔で頑張ってます(笑)


仕事タイプ

介護職・ヘルパー, 初任者研修


職場タイプ

デイサービス, 訪問介護

職場・人間関係

今、初任者研修の資格を学びながら、勤務についてます。 勤務は、別になにもないのですが、勤務している会社が併設している学校の先生に他の生徒さんもいる前で、パワハラ、セクハラを言われました…。このこと黙ってろよ!と口止めされました。 が、同じく通う生徒さんに、有り得ない!もうあの先生嫌だと私に言ってきます。同じ会社の職員が先生やってるんので私に伝えてきます。 わたしも嫌です。 このことを、わたしの勤務している長にいうべきか迷います。 みなさんならどうしますか? 合格してから長に話しますか?それとも黙ってますか? 今まで頑張ってきた分を無駄にしたくないので、合格するまで辞めない方向で考えてます ちなみに11月29日に試験日です

セクハラパワハラトラブル

まーさん

介護職・ヘルパー, デイサービス, 訪問介護, 初任者研修

22020/10/05

もやこ

介護福祉士, グループホーム, 小規模多機能型居宅介護, 訪問入浴

勤務先の上長に言うべきです。投稿者さんが辞めるのではなく会社??学校??が先生を変えれば良いだけです。

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