とく

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仕事タイプ

介護福祉士

職場タイプ

有料老人ホーム, 介護老人保健施設

お金・給料

みなさんの職場の残業、休日出勤の代休、代休を選択しなかった場合の休日出...

みなさんの職場の残業、休日出勤の代休、代休を選択しなかった場合の休日出勤の給与の支払いはどうなっているか知りたいです。以前、休日出勤をした時に休日出勤の給与が未払いでした。その分は退職した先輩の一言で事務長のポケットマネーから支払われ、不信感を持ち、調べたことを事務長に話しました。「みんなが分かるようにタイムカードの横に休日出勤の給与の説明を貼って欲しい」とお願いしたのですが、「それはちょっと」と歯切れが悪く… タイムカードの横に「残業は原則60分までは認める」と書いた張り紙があって… それ以上の残業は？とさらに不信感が増しています。社員で入ったのに住民税が10ヶ月も引かれてなかったり… やはり労基に電話した方がいいですよね？

施設長老健

とく

介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設

3・2020/07/21

ハジメちゃん

グループホーム, 無資格

良くない職場のようですね。他にも税金引かれてない方とかいるのなら監督所に伝えていいと思いますよ。ちなみに休日出勤には2種類あり割増も2種類あります。あくまで一般的な例として。一般企業に多い週休2日制の場合（8時間労働として）、土日が休みになることが多いと思います。この場合、土曜日が会社が定めた休日、日曜日が法律で休ませなければいけない休日になり、前者は25%増し、後者は35%増しになります。それぞれ所定休日と法定休日と言います。また日曜日に休日出勤して代休を水曜日などに取得した場合でも給与は日曜日に出勤した額が貰えます。介護業界は週休2日のシフト制などが多いと思います。この場合には週の先に来る休みが所定休日、後に来るのが法定休日の場合が多いようです。長くなりましたが、もし割増無くもらったのであればそこも請求出来ますよ。

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愚痴

このアプリでどこの職場でも挨拶すら出来ない人がいるんだなぁって知れまし...

このアプリでどこの職場でも挨拶すら出来ない人がいるんだなぁって知れました。去年転職したんですが、最初から挨拶しない人がいて気がまいってました。先輩、事務の人に相談したら「あの人はそういう人だから、いまいち何してるのかも分からない」とのことでした。仕事が出来ないからああやってツンツンして先輩感(この人は事務のおばさんですが)出すしかないんだなぁって、今は相手にしてません笑人間として人を相手にしないようになるのはその人と同じレベルに落ちた気がしてイヤなんですが、それでバランスを取って入居者さんとは楽しく接することが出来ています。

老健先輩転職

とく

介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設

1・2020/07/20