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日本一大きな湖のある県でグループホーム勤務しております。よろしくお願いします。
仕事タイプ
介護職・ヘルパー, 初任者研修
職場タイプ
グループホーム
オッさん介護士
介護福祉士, 施設長・管理職, 従来型特養, 病院
請求業務は管理者や相談員やケアマネがしてますね、こちらは加算が取れることやっているかだけですかね
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ココ最近、夜勤明けの日も休みの日もお構いなしに上司から電話ばっかりくる！ その話し今必要って言いたい程の内容！ 毎日毎日勘弁してくれ！ ストレスやわ！
夜勤明け休み上司
なおきち
介護職・ヘルパー, グループホーム, 初任者研修
George
介護職・ヘルパー, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, 病院, 訪問介護, 精神保健福祉士, 社会福祉士
お疲れ様です(^^) 夜勤明けの日は寝たいし、休みの日も。。。 本当に急用じゃない限りは出勤日にしてほしいですよね。。。
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来月のシフトから自分が組むことになり、なんとな完成しました。 初めてにしては、均等に勤務組むことが出来ましたが、上手く勤務組むコツがあれば是非教えて下さい。 参考にしたいです。
シフト
なおきち
介護職・ヘルパー, グループホーム, 初任者研修
ちくわぶ
介護福祉士, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, 小規模多機能型居宅介護
かなり前の話で恐縮ですが。。 Excelで作ってました。 早･日･遅･夜･休 などシフトごとの回数や曜日が人毎に自動計算されるので偏りなく組むのには便利でした(^^)
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たまには連休が欲しい！ シフト管理してるリーダーは自分だけ連休になるようにシフト作るし！
ユニットリーダーシフト
なおきち
介護職・ヘルパー, グループホーム, 初任者研修
y
介護福祉士
休み希望は聞いてくれないのですか？？それか、どこかで連休作ってくださいとお願いしてもダメなんですか？？
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夜勤者から「早番になってるけど、遅刻ですか？」って電話きて、「はっ？」ってなったわ！ 出勤して自分のシフトと会社のシフト照らし合わせたら遅出から早番に変わってるし！ 被害者自分込みで5人目 シフト管理してる管理者よ、勝手に勤務変更するな！ 変更するなら、連絡くらいしてくれ！ さすがに管理者にブチ切れました！
勤務変更早番管理者
なおきち
介護職・ヘルパー, グループホーム, 初任者研修
チーズ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, デイサービス, 訪問介護
変更あったらすぐ連絡ですよ。 それができないようにあれば、管理者失格です。 私もいろいろ経験していますが、急きょのシフト変更が結構応えてます。
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現在勤務しているGHの勤務時間なんですが、 早出8時〜17時 日勤8時半～17時半 遅出9時～18時 夜勤17時～翌9時までとなっています！ 就寝介助、起床介助、朝食介助全て夜勤1人でしないと行けない状況です！ これって普通ですか？ 因みに朝食6時半からです！ 1人なんで起床介助も5時ごろからしないと間に合いません！ 遅出も18時までなので介助必要な利用者は17時半までに就寝してます！ 施設長に改善してもらうように言っても、契約書作り直さないとダメだからと、スルーされてます！
起床介助早出契約
なおきち
介護職・ヘルパー, グループホーム, 初任者研修
ｙａａ
介護福祉士, 介護老人保健施設
GHではなく従来型の老健で働いてますが、就寝・起床介助は2名かいじょの方以外夜勤者1人でしてます！！
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月8回9回も夜勤入ってたら身体可笑しくなってまう！ 正社員なのに日勤の状態も把握出来ん！ 管理者は自分だけ連休なるようにシフト組むし！ 転職考えよ！
正社員管理者シフト
なおきち
介護職・ヘルパー, グループホーム, 初任者研修
George
介護職・ヘルパー, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, 病院, 訪問介護, 精神保健福祉士, 社会福祉士
お疲れ様です。 夜勤の回数が多いのはなかなかつらいですね。。 体調崩されませんように。。。☆
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今月11日業務命令として研修に行きましたが、「その日は休み扱いにして欲しい」と管理者から言われました。労働基準法としてはOKなのでしょうか？ 自主参加の場合は労働時間扱いにならないのは聞いたことありますが、今回は業務命令なのに休み扱いされる事に、どうも納得行きません！
管理者研修休み
なおきち
介護職・ヘルパー, グループホーム, 初任者研修
ユズパパ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
こちらも夏とコロナ真っ盛りの中を東京本社まで行ってまで、施設研修でやってた内容を聞きに行きましたが一応その分の給料は出ました。出たのは良いけど、なぜその時点で利用者にはリモート面会とかやってるのに職員の研修をリモートなり、それぞれの施設へ研修担当者が出向くとか何らかの対策しないの⁇と未だに疑問です。施設側に自主参加にして流そうと思われたかもですね
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にゃんこ
介護福祉士, ユニット型特養
1人夜勤なので無しです。 介助していない時間は記録を書いたり日中出来ないことをしているので空いた時間なんてありません。
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