すう

１６時間拘束で、1.5日勤務ってことは １２時間労働？ 仮眠が４時間ってことですか？ 私は似たような拘束時間（仮眠時間）の施設で働いた経験ありますが、睡眠時間の影響で体調崩すので辞めといた方が良いです。 転職前は「仮眠４時間なんて素敵！」「帰宅後３時間くらい寝て、また勤務したとしても仮眠あったから大丈夫っしょー！」 と思ってたら、現実は全然違いました。 まず、職員個別の仮眠室がなかった。 ロビーに折りたたみベット並べて雑魚寝状態で職員皆が寝る。 寝たくない人も、他の仮眠する職員の迷惑にならないために「寝たふり」をしなきゃならない。 スマホいじれない（明かりが漏れる）、本読めない（明るくしちゃダメ）、音楽聞けない、ただただ４時間寝たふり。 真っ暗闇の天井をじっと見る４時間を過ごすのみ。 赤の他人と同じ空間に寝るのがこんなにストレスで苦痛とは思いませんでした。 なので、個人的な経験でいえば その職場の仮眠や休憩がちゃんと個室（他人に気遣う必要のない空間の確保が約束されている）でできるならアリかもしれません。 たぶん、ちゃんと休憩、ちゃんと仮眠とれるでしょう。 でも、その個室の確保がなければ、私は「そんな夜勤辞めとけ」と言いたい。 仮眠なんて取れないかも？ と思いつつ、ロング夜勤のような「勤務→明け→公休」が確保されない 「勤務→明け→勤務→明け」が永遠に続くような感覚に覚悟した方が良いです。 勤務表みると驚愕しますから。怖いですよ。変に仮眠ある勤務って。寝れたら最高。寝れない人なら地獄の勤務です。毎日が

以前調剤薬局の方と利用者宅で時間がかぶってしまったことがありました。 後日コロナ陽性だったことを知り焦った覚えがあります。 感染がわかった段階ではやく教えてもらわないと、被害が増える可能性がありますよね。

窓ガラスに補強テープを貼ってます。 あとは、入浴用の風呂に水を貯める予定です。 最大級ということもあり、上層部もかなり対策を考えているようです。 通常業務のことももう少し考えて欲しいものですが（笑）

お疲れ様です。 うちも以前と変わらずの対応です。 マスク、フェイスシールド着用、面会制限あり、濃厚接触で休み、未だに週2回抗原検査しています笑

先日、いただきました。

まゆさんは大丈夫ですか？ うちのデイも先週利用者が感染疑いで入院して職員濃厚接触かも？って皆でドキドキしてました。陰性でしたが。もうどこで、誰から感染するかわからないです。怖いです… 気をつけて仕事しましょう！

マスクは何とか常備してありますが,消毒薬関係は今のところありますが…

13年働かれてたら辞めるのさぞ悩んだでしょうね。お疲れ様でした。そして新しい職場で思いっきり羽ばたいてください。がんばってください😊

ご家族のいらっしゃらない入居者さんだと、スタッフ対応になりますよね。大変なお気持ちお察しします。 自分は在宅系の入所施設ですが、救急対応は普通にしてます！やはり利用者の方の命が大事だと思ってますし、私はいつなってもおかしくないと腹をくくってますし、スタッフにも同じ事を伝えているので、躊躇なく救急対応します。 参考にならないと思いますが、こんな感じです。

されません。自前です。 職員の分を買って欲しいです！

それはコロナに対する不安が云々というよりも、単にすこやか茶さんが働きすぎて心身に過剰な負担が掛かり続けていることの方が影響として強い気がします。 可能であれば労働時間や仕事の量を減らしてもらいましょう。 すこやか茶さんが倒れてしまった方が、事態はすこやか茶さんにとっても施設さんにとってもより面倒になります。

音楽聞いたり、勉強とか？ 子供と一緒に、ボードゲームしたり

自宅の庭から桜や菜の花を摘んで来てくれた職員がいました。 お花見はドライブで車から見ていただきました。 実現はまだですが、食事をいつもの食器ではなくお重に詰めてもらい、中庭でご飯にするのもいいかなあという話も出ています。全員にはできませんが、何人かだけでも、ちょっと気分転換できたらいいなって思ってます。