さっち

皆さんに相談です！ 今の職場は、給与は前の職場と変わらない、または 低い！ 有給は取らせてもらえず、体調不良で休んだ分は そのまま給与から引かれてる。 人間関係は悪いままで、私を守ってくれる人はいない。 交通費も全額出ない。 いつまでも日勤のままで、遅、早、夜勤をやらしてもらえない。 主任は、 気にしないで！ で終わらせてしまう。 新人職員には色々教えて、私にはあまり教えてくれない。 ボーナスだってちゃんと出るかわからない。 6ヵ月たっても、日勤しかやらせてもらえてないから。 正社員にちゃんとなっているのかわからない。 このような状態で、私は今の職場いてもよいのか？ 退職した方がいいのか？ 教えて下さい！！

給料モチベーション人間関係

昨日、車椅子の掃除の業務を何台も一人でやっていた のですが、途中、新人さんとベテランの職員が 来て、 あととどれくらいある？ と聞かれ、手伝ってくれるのかなー？と思っていたら、新人さんは車椅子は持ってきてくれたけど、 新人さんとベテラン職員は、結局、 車椅子を持ってくるだけで手伝ってもらえなかった。 私は、てっきり手伝ってくれるものだと思ってたから、えっ？ってなった。。 新人さんにやったか聞いても、 やってないです。 と言われただけ。。 私一人で何台も車椅子掃除ってありですか？ どう思いますか？ あと昨日、みんな新人さんには嬉しそうに話してたり、たくさんの職員が、新人さんとオムツ交換や 衣類準備の業務をやっていて、 私はあまり話しかけられないし、事務的？な感じに 見受けられた。だから孤立しているような感じ。。 みんな新人さんの方に行って楽しそうに笑いながら話してる、私には話しかけたり、 業務一人で大変なのに手伝ってくれない。。 私が大人しすぎたり、すぐ言うこと聞くからいけないのか？ 孤独ですごく寂しかった。。 このトークですごく意見聞きたい！どう思いますか？ こんな調子で、私、浮いたまま孤立しないか 不安です！助けて下さい！ すごく寂しいです！！ たくさんの意見を聞かせて下さい！！ お願いします！！

モチベーション人間関係ストレス

出向の男性介護職員っていつまでいるんですかね？ 職員の話によると、 事故やヒヤリあっても、お手伝いさんだから特別扱いされてる！ベテランのくせに、必要最低限のことしかやらないから不満に思っている人もいる とのことだったんです！！ 私には相変わらずネチネチ言ってくるけど、 私のことを話してたか分からないけど、 女性職員が、出向男性介護職員に、 そんな言い方しない方がいいよ！ って言ってたから、スカッとしました！ 言われてからは、出向男性介護職員は、私に対しての 言い方優しくなったけど、いつまで続くか？？ お局さんは、私が業務のこと話しかけたら ？？ ってなってたけど、介護リーダーが ～だよ とお局さんに話したら 理解はしたみたい。そんなに私と話したくないんですかね？ 普通に話して聞いてるだけなのに、やりづらい！ 出向男性介護職員とお局さんは、全然、私に対して変わらないので毎日気を使い疲れます！ 何とかならないのかな？ どうやってこの二人と仕事したらいいのか？ うまくやっていく方法ありますか？ ずっと気まずいままですかね？

モチベーション人間関係ストレス

今日、また、出向男性介護職員に言われてしまいました。。 注意されないようにと気を付けながらやっていたんです。 利用者さん、トイレ二人介助に なっていて、女性職員と一緒に やろうと思っていて、声かけて たんですけど、 出向男性介護職員と他の職員が近くに いたので、 やってくれるのかなー？と 思ってたらやらないので、 私がその利用者さんをトイレに連れてったら、 出向男性介護職員に やったことある？ と聞かれて、 入所されてからは やったことなかったので、 ないです！ と言ったら、 出向男性介護職員に、 やったことないんだったら、勝手にやらないで！ と言われたんです。 勝手にはやらないし、他の職員と 二人でやるつもりだったのに、 誤解されたんです。。 だから気分悪くなったんで、 出向男性介護職員と他の職員にお任せしました！ 明日は、出向男性介護職員と一緒の 日勤で嫌な気分です。。 また指摘されないか心配です。 しかも出向男性介護職員に言われたこと、 新人さんに 聞かれてしまいました。 嫌なところ見せちゃたので 気分がよくありません。 出向男性介護職員は、私にばっかり 指摘してきますけど、 誤解してたり、やらせてくれなかったりするんですよね。。 お局さんは仕事のことは 声かけたり、まあまあ話しできますが、やっぱり新人さんと私とでは 話し方違うんですよね。。 新人さんとは嬉しそうに話してますけど、 私には業務てきというか。。 私が健診行ってて、バリウムで 遅くなって、謝罪したら、 えっ？何が？ そうなの？私知らなかった。 と言われ、 私はいてもいなくても変わらないのかな？と思いました。 やっぱり私が今の老健に長く務めるのは難しいのかな？と感じてます。。 最近、私だけが孤立しているように感じます。。

モチベーション人間関係ストレス

今日は介護リーダーに新人さんの前で、 業務のことで、 これここに書いてあるから、ちゃんと見た方がいいよ！ってきつく怒られた！ 私の嫌なところ見せちゃたし、落ち込んだ。 明日は絶対怒られたくない！ どうしたらいいかな？ あと、私が人見知りで新人さんと今日あまり話せなかったから 私のことを怖い！とか思われないためには 新人さんと仲良くするためには どうしたらいいかな？ 新人さんで、大人しい人と、私が話しかけると笑顔で笑ってくれる人二人いるけど、 私が好かれるにはどうしたらいいかな？ 色々アドバイス下さい！！お願いします！！

モチベーション介護福祉士人間関係

今日は新入職員と一緒の勤務の日！！ 新人さんはおそらく、介護リーダーやお局さんの方がベテランだからつく可能性ある！ ただ私もご存知のように、お局さんや介護リーダーに 色々言われたり怒られたりしたから 今日も新人さんの前で言われないか不安が大きい！！ 絶対言われたり怒られたくない！！ 嫌なところを新人さんに見せたくない！そう思われたくない！！ 自分がちゃんと仕事こなせるか不安です！ 万が一、私が、新人さんに教えなきゃいけない、つかなきゃいけないとなった時に、ちゃんと間違いなく 教えられるのか？それも不安です！ 介護リーダーやお局さんに言われないように、仕事こなせる方法と、新人さんとうまくいく方法教えて下さい！！ 私もベテランさんのように完璧にこなせる仕事できる人になりたいので、アドバイス下さい！ お願いします！！

モチベーション人間関係ストレス

看護師さんで、お局タイプいた。 今日特浴だったけど、一言一言がきつい。。 途中泣きそうになった。。しかもやること早い。 ついていけない。。 あんな人だと思わなかった。。 怖いんだけど。

看護師モチベーション人間関係

ここのところ、毎日、誰かに必ず言われること多い。。 介護リーダー、出向男性介護職員、看護師さん、たまにお局さんに言われるのは、しょっちゅうだけど、 優しい主任や優しい職員と思っていた人にも 言われることが増えてきた。。 私、全然仕事できていなくてダメなんだ！と思った。 自信かなりなくすし、辞めたいな！と思うこと増えてきた。 私なんかいない方がいいんじゃないかな？ これから新人さんも入ってくるし、 ますます私は置いてきぼりになりそう。。 悲しくなってくる。 いつも言われてばかりの自分が嫌だ！情けない。 何でこんなに仕事できないのか。。？ つらい。。。

モチベーション人間関係ストレス

ちょっと皆さんに相談したいです！！ 利用者さんが二人、トイレ向かってて、見守り必要だから行こうと思ったら、介護リーダーに 先におやつの食介入って！と 言われ食介してたら、案の定、 利用者さんは、どんどんトイレ向かってしまい もう一人の職員が行ってくれるかと思ったら 見てみぬふりして行かず。。 主任が二人のトイレを結局やっていた。 少しして、その見てみぬふりした職員と、私に 主任が、 利用者さん二人トイレ入ったけど、自分で行っちゃたから、もう新人職員さんも入ってくるから 気を付けて！と言われてしまった。 私も一緒に言われ、連帯責任みたいになってるけど これは私も悪いの？ 疑問に思う。。 皆さんはどう思いますか？

トイレモチベーションストレス

昨日、出向男性介護職員に、私がいる前で、 他の女性職員に、 『(私のことを)オムツ交換遅いから。。』 と言っていた。 そんな風に言うのは、私がオムツ交換入るの嫌！ということですよね？ 確かに遅いけど、確実にやりたいからやってるのに。 だから出向男性介護職員とオムツ交換入りたくないのに、女性職員に言われたら断れないし。。 いつも出向男性介護職員は、私に嫌みしか言わないからやりにくい。 何とかなりませんか？

オムツ交換モチベーション人間関係

質問です！！ 昨日より体調悪く寝込んでて、身体だるさ、頭重さ、 嘔吐繰り返しあり、咳、微熱、ほとんど動けずだったけど、今日は本調子じゃないけど、出勤しました。 今日は激しい咳、鼻水だったけど、いつもよりは 動けず、迷惑かけてしまった。 明日、休むかもしれないことを、主任に伝えたら 苦笑いされてしまった。 確かに、給与も休んだら下がるから、休みたくはないけど。。。？ 今も激しい咳、身体だるさ、微熱37℃あるけど 明日休んだ方がいいですよね？

病気上司職場

出向男性介護職員、私のやることにジッと 見ていたけど、何か言いたそうだった！ お局さんには、業務的に ～行ってきな。 みたいな感じで言ってた！ 主任には、少しずつ慣れていった方がいいと言われた！看護婦さんも怖い人いるから これから先もうまく仕事できるか不安。。 言われないように意識しながらやってるから。 もうこれ以上怒られたくないし、嫌な思いしたくない。 お局さんと看護婦さんと出向男性介護職員に 怒られずに この三人とうまく仕事いく方法ありますか？

モチベーション人間関係ストレス

お局さん、自分がリーダーみたいになって、 仕切ってる！ 私がやらなきゃいけない業務(利用者の着替え) を、なぜかお局さんが、 他のスタッフと、 私ここやるから、ここやって。 と言ってやってる。 何で私のやる業務を取り上げるのかな？ 私が遅いから、自分たちがやった方が早いからか？ 私が仕事できないから、やらせないのか？ でも、そうだとしても、ちゃんと振り分けられてるんだから、私もやるべきだと思うけどな？ じゃないといつまでも覚えられないし！ お局さんが、やらせなくていいのは楽かもしれないけど、私が後々困るんですけど！ 誰かに、何回もやってるでしょ！って怒られたら 私が損するだけじゃん！ ちょっとくらいやらせてよ！ お局さんのことどう思いますか？

モチベーション介護福祉士人間関係

出向男性介護職員が他のスタッフに私のことを話していた。 オムツ時間かかるよね。と。。 私は教わった通りにやらないと、後に 誰？これやったの？ と怒られるのが嫌だから、遅くても丁寧にやってる。 本当は早くやりたいけど絶対、雑になるから。。 コロナの方、居室のトイレ案内し 再びコールなり、私が行こうとしたら、 出向男性介護職員が、 あれ座らせてない？ と聞かれ、 今トイレ終わったコールなので。 と私が言ったら、 他のスタッフに 一人じゃ危ないよ。 と私のことをぶつぶつ言いながら対応していた。 おしぼりを分け終えて、 余ったおしぼりを保温庫に 戻そうとしたら、 出向男性介護職員が、 やるからいいよ、何してる？暖かい？ と聞かれ、 おしぼりを入れようと思って、 暖かいです！ と言ったら あ、もう分けたんだね。 と分かってくれてはいた。 この3つ、私やり方間違っていますか？ 前みたいに直接怒りはしないけど、ぶつぶつ言われるのも嫌な気持ちになります。 どう思いますか？

モチベーション介護福祉士人間関係

利用者さんの持ってきたもので、 お局さんしか分からないことを勇気出して ◯さん、これ◯さんのなんですけど～ と聞いたら、 最初黙って無言だった。 お局さんに聞いてみて！ということだったので～ と、お局さんに伝えたら、 はい。と言って黙って受け取っていた。 不機嫌というか？ぶっちょずら？というか？仕方なさそうな返答。。 私ではなく、◯さんとお風呂代わってくれないかな？とお局さんが言っている言葉を聞いてから １ヶ月半気まずい状態続いてます。 私が、スピード遅く抜けてるし、あまりにも出来なさすぎて嫌だから、そう言ったんだと思います。 いつまでこの気まずい状態が続くんでしょうか？ 果たしてお局さんと話せて良くなる日は来るのでしょうか？ それとも口を聞かない状態が続いているから 不可能でしょうか？ すごく働きづらいし、毎日嫌な気持ちです！ 私はかなり気をつかってます！！言葉にするにも。。 大変です！！

モチベーション人間関係ストレス

今日は、最恐の看護婦、お局、出向男性介護職員 三人いる日。。 その三人は、私のことを影でこそこそ言うし、 無言だし、注意や指摘したり怒ることしかしない！ 私に対して、ほめることなんてしない！ 今日１日どう乗り越えたらいいですか？ もうこれ以上嫌な思いをしたくないです！ アドバイスお願いします！！

モチベーション人間関係ストレス

看護婦さん、出向男性介護職員の度重なるストレスのせいで、その日の夜から昨日１日体調崩してました！ 仕事終わりに、腰痛と足全体ふしぶし痛くなり、 昨日は動けなくて、１日寝込んでました。 腰痛と身体ふしぶし、頭痛もあり、食欲もわかず、 顔も白く痩せてしまいました。 今日は、顔面が半分垂れ下がり、顔面麻痺に近い感じです。。 薬局に相談したら、身体的というよりも、原因は不明だが、ストレスや精神的なものではないかということでした！ 今日も、出向男性介護職員はいます！看護婦さんは分からないけど。 私、このまま続けて大丈夫なものですかね？

モチベーション人間関係ストレス

看護婦さんに、こないだ、どいて！とは言われずに、 私がよけようとしたが間に合わず、左のお尻辺りを ぎゅっと、押し上げられた！痛かった！ もう一つは、私を呼んだと思い、返事したら ◯さんじゃない！ と冷たく言われた！ 出向男性介護職員も、私は何にも間違ったことしてないのに、今それやること？って言われ、 ～なので、～しました！と私が言ったら黙っていた！ 私の姿を見ると指摘ばかりしてくる二人！ 今は生活かかってるから、すぐに退職できないし、 かといって、このまま続けるのも精神的に いつまで持つか分からない。 何故、そういう人は長く居つ続けられてクビには ならないの？ 結局は、私が辞める羽目になるんですか？ おかしいですよ！！ そういう人たちのこと、緩すぎる！ どうにかならないのかな？？

モチベーション人間関係施設

きつい怖い看護婦さんで、 どいて！ って言う人どう思いますか？ お局さん周りには声かけるけど、私には、あれから何にも声かけない！ 自分が一番声かけてないのに、人のことは言う！ ムカつくんですけど！ どう思いますか？

モチベーション人間関係ストレス

出向男性介護職員に、排泄で使ったおしぼりが ゴミ袋に入っていて、私に おしぼり、ゴミ袋に入れた？誰だよ、こん中に入れてんの！とぶつぶつ不機嫌に言っていて、 私じゃないです。 と伝えたが、 出向男性介護職員が、 本当に？本当に入れてない？最後オムツやったの◯さん(私のこと)しかいないんだよ。私じゃないんだよ！ と不機嫌に言ってきた。 でも私は、ちゃんと、おしぼりは分けて入れてるし、 ゴミ袋になんか入れてないんです！ 出向男性介護職員は、何でも私のせいにするけど やってないことを何でそんなに言うの？ もう本当にいい加減にしてよ！ 急に敬語で話すときもあるし、何なの？ 私に辞めてほしいかもしれないけど、 生活かかってるから、今、どんなに辞めたくても 辞めれません！ 親にも言われてるから！ 早く出向男性介護職員辞めてくれないかなー？ どうにかならないの？出向男性介護職員！

モチベーション介護福祉士人間関係

【投票テーマ募集！！✏️】 みなさんいつもカイゴトークをご利用いただきありがとうございます🙇‍♀️ いつも投票テーマをたくさん応募してくれてありがとうございます！ 引き続きみなさんから応募されたテーマで投票をつくっていきます！😇 意見を聞いてみたいテーマなどあれば、コメントして教えてください！ どうぞよろしくお願いします！