はまちゃん

介護拒否される人の対応がマジで憂鬱 元から男性職員は嫌われる傾向らしく ユニットに男の職員は自分だけなので 自分の時だけなにもさせてもらえず 毎回他の職員に お願いして変わってもらいます笑 もう異動して2か月なんですが ずっとこの調子なので声掛けするのすら ストレス笑 優しく接しようが話を聞こうと思っても 無視されたりでまじで嫌い笑 介護歴8年目ですが結構お年寄りには好かれる タイプなんですが初の強敵出現で参ってます笑

声掛け異動ストレス

ユニットによって忙しさに差がありすぎる 俺が居るユニットは転倒リスク高い方が多くて人感センサー、センサーマット、起き上がりセンサーなど使用してる人ばかりであちこちでセンサーなって精神的にやられそうー 利用者のユニットの振り分け違ってる確実に 転倒事故一番多いユニットになったけど 付きっきりで見てられんのやから当たり前やわ 経管栄養の方だけのユニットとかもあるけど、コールすらならないから羨ましい これで同じ給料て本当に理不尽だよなー やる気なくなるわー

センサーコールヒヤリハット

朝のオムツ交換で汚染があったのはまーしょうがない、でもさ 防水シーツ貫通してベッドパッドまでいくのはマジで納得いかん 防水シーツとしての機能はたしてないやんかー！

オムツ交換

質問です。皆さんの施設ではオムツ介助の際にバケツ使用していますか？ バケツの置き場って決まっていますか？ 私の所は床に置いてあります‥‥そしたら床ではなく棚とかに置いてみたいな話もありました(´・ω・｀)

オムツ交換ケア

今期のユニットリーダー研修に参加します！ ですが、、、 だんだん、リーダー研修が厳しくなってると聞いて ビビってます😅💦 また、「あまり若い子いないよ！」って言われ 研修中ぜんぜん溶け込めなかったらと心配です(´°̥̥̥̥̥̥̥̥ω°̥̥̥̥̥̥̥̥｀) 施設からの、プレッシャーもかけられていて なかなか負担ですね…😞　 どうなんでしょうか！💦💦

ユニットリーダー研修施設