職場で質問したら怒られた理由は何？対処法はある？

なんだかなぁ…。

いの

内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 精神科, 整形外科, 皮膚科, 泌尿器科, 急性期, その他の科, 新人ナース, 病棟, 訪問看護, 介護施設, 老健施設, 離職中, 脳神経外科, 終末期

私が質問した日、とても怒られた。すごい嫌な言い方と表情で。その前の日、別の人が似た質問をしているのが聞こえて、でも私は何の話か明確じゃなかったから自分の業務を続けた。その人には普通に答えてた。なんなら機嫌良く、｢そうそう！｣って。私が質問した次の日、また別の人が私とは別の質問だけど同じ業務の質問をしていた。その人も怒られなかった。私だけ、やっぱり、私だけ。なにそれ。言いやすい？まぁ2人の空間だったし？はぁ…。その人たちにも言えばよかったやん、｢マニュアル見ましょうか笑｣って。大きい声で怒鳴るみたいにさー。あんな人間にはなりたくない。｢これってこうですか？｣って聞いても｢そうなんやない？知らんけど笑｣って。いや、あなた責任者なんだからさ。知らんこともあるだろうけど、その言葉よね。意地の悪さというか、なんか、ね。いや、わかるよ。何人も何人も何回も何回も教えてきてまたか！って思ったんかな？ごめんなさいね、私が悪かったです。

2026/07/23

4件の回答

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米

内科, ママナース, クリニック, 外来, 検診・健診, 派遣

意地の悪い言葉の選び方や私的感情が入ったりで、同じ事を伝えるにしても人により態度を変えたりって方は、どこでも多分一定数います。もしかしたら、聞き方や聞くタイミングがその方にたまたま合ってなかったか。。その方の人間性の問題か、、マウントを取りたいだけなのか、いずれにしても、不快な思いはあるかもしれませんが、業務上確認で聞いてるわけなので、業務に支障がなければいいので、 24時間四六時中一緒にいるわけでもないので、いかに割りきって働くかですかね。やりきれないかもしれませんが、頑張ったご自分を褒めましょう。

2026/07/23

いの

質問主

コメントありがとうございます！そうですね…、私の聞く時の言葉も考えて聞いたのですが、その選択が相手にとって良くなかったのかもしれないし、米さんのおっしゃるようにタイミングだったのかもしれないし、わからないですよね…。落ち込みすぎないように美味しいもの食べてリフレッシュします(T^T)

2026/07/23

ももんが

整形外科, クリニック

読んでて大共感でコメントさせていただきました。私もも同じような状況です。私にだけ、なんですよね。他の人には猫撫で声で、挨拶したり話したりして、本当にやってることがすごく幼稚で、私もああいう風にはなりたくないって強く思ってます。いのさんは何も悪くないと思います。一緒にがんばりましょう。

2026/07/23

いの

質問主

コメントありがとうございます！ももんがさんもですか…。言いやすい人にだけ言うとか中途半端な指導するくらいなら黙っといてくれって思います(^^;) 機嫌いい時はダジャレ言ったりしてそれが本当に耳障りで…。無理のないよう頑張りましょう！

2026/07/25

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勤務希望は何個までOK？

去年から、勤務をつけてます。今のところ希望は３つまでとして、どうしてもの理由は個人的に相談にきてもらってます。AIとか使って今月から頑張って作ってみようと思うのですが、希望っていくつまでOK？そもそも皆さんはどうやって作ってますか？教えてください。

コミュニケーション病院病棟

あーちゃん

内科, 消化器内科, 循環器科, 整形外科, 泌尿器科, 病棟, 消化器外科

4・2026/07/13

さら

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病棟の時は平日2日、休日1日まででした（どうしてもの時は相談）クリニックに転職してからは、忙しいのもお互い様という感じで全く希望何日までという縛りはなくなりました。 Geminiに頼って作ってもらってます。

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夜勤がしんどいです。

循内、心外の病棟勤務。専門卒の新卒1年目看護師です。早速ですが夜勤がしんどいです。夜寝られないこと、明けと休みは体調を崩すこと、夜間は急変が多いことや看護師の人数が少ないことが原因だと思います。まだ月に2回ほどしか夜勤はありません。行きたくなさすぎて夜勤があると分かったら1週間前くらいから夜勤のことしか考えられなくなり気持ちがとっても沈み、胸がザワザワします。元々やりたかった仕事で、人間関係は良好なので日勤は楽しくできています。この不安や心配、行きたくなさは回数を重ねるごとに慣れていくのでしょうか?しんどいです。

コミュニケーション夜勤ストレス

なにゃ

超急性期, 新人ナース

3・2026/07/30

看護師

内科, 外科, 急性期, その他の科, 訪問看護, 慢性期, 回復期, 終末期

お疲れ様です。慣れですね。夜勤ってのは憂鬱なもんですので。人間関係よくて日勤楽しくできてるなら不安が取れればいいですね。

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キャリア・転職

病気持ち臨床経験少ない私は何をすれば...

自分に何が向いているのかわかりません。私はADHD、双極性障害Ⅱ型、特発性過眠症があります。臨床経験は4ヶ月目でルートは取れなくて、採血はある程度できるようになってきましたが、緊張や体調などで手の振戦やなんとなくの感覚鈍麻を感じるときがあります。皮下注射、筋肉注射はできます。臨床ではなくて全科の入院前面談(休薬、飲食制限、食事箋確認含む)と検査説明、一部医材料管理、問診対応を2年半やってきました。 PCとか音楽とかある程度できますが、医療のことしか自身が持てないし仕事にしたいほどの興味が持てません。強いて言うなら男性アイドルのことならっていうぐらいです。看護師としての転職では臨床経験が少ないせいで病院以外の施設形態では採用が出ませんでした。最近転職してはじめた外来看護師ですが、師長には面接時に伝えてはいますが覚えていなさそうですし、覚えてたとしたら配慮してもらえていないです。他のスタッフには一部の方に精神疾患持ちであることだけしか伝えるタイミングがありませんでしたし、伝えるタイミングが掴めていません。看護師から身を引くしかないでしょうか。

やりがいコミュニケーションモチベーション

むりすぎる

内科, 消化器内科, 循環器科, 整形外科, 泌尿器科, リハビリ科, 救急科, 急性期, その他の科, 病棟, 外来, 神経内科, 一般病院, 回復期, 検診・健診

10・2025/05/16

なーさん

採用してもらえているのですから今の場所で頑張るのがいいのではないかと思います。病気を持っていても障害者雇用や病気雇用などの枠でないのであれば、配慮が得られないとおもいます。上記の枠は配慮をする代わりに給料が安いとか国から補助があるとか、そういう決め事があります。普通に採用してもらえたのならば、配慮してもらえるのは善意とかお互い様とかそういう範疇なんだとおもいます。辞めるように言われたわけではないのでしたら、今の採用してもらえた場所が今働く場所だとおもいますよ。

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バイタルアセスメント看護学校

や

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2・2026/09/15

むむむ

病棟, リーダー, 一般病院, 慢性期

異常値を先に伝えた方が報告される側がわかりやすいかもですね。それに付随する症状もその次に言えばより良いかと◎（個人的な意見です！）例えば、普段の血圧より高ければ1番に伝え随伴症状を次に伝えたり、普段と変わらないのであれば、疾患に合わせたものを最初に伝える。自分が報告される側なら、その方が分かりやすいと思ってます。基本も大事だけど、その人の病状合わせ、臨機応変に。お疲れ様です^ ^

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転職したことがある方に質問です！

転職したことがある方ご回答お願いします！転職時の年齢、転職先の分野(外来や病棟、施設など)、転職先を選んだ決め手を教えてください！子供の小1の壁が目前で、これからの働き方を迷っています。

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12・2026/09/15

まどれーぬ

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看護師24年目で、転職回数11回です。 ●大学病院の眼科病棟→新卒〜6年（22〜28歳） ↓ ①初めての転職；看護学校の教員→5か月（29歳） ②大学病院の外来→1年（29〜30歳） ③眼科クリニックA→1年3か月（30〜31歳） ④レーシック院→8か月（31〜32歳） ⑤眼科クリニックB →10年（32〜41歳） ⑥眼科クリニックC→2か月（41歳） ⑦眼科クリニックD→2か月（42歳） ⑧派遣→1か月（42歳） ⑨眼科クリニックE→2か月（42歳） ⑩ペインクリニック→5か月（43歳） ↓ 11 現在の職場；眼科クリニックF（44〜46歳現在）→今年9月で丸2年という感じです。転職先を選んだ決め手は、眼科で働きたかった＋夜勤が身体に合わなかったので病棟勤務はやりたくなかった＝眼科クリニックで働こう、です。途中眼科以外で働いた経歴もありますが、基本は眼科クリニックで働きたいという希望のもと転職活動を行っていました。

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キャリア・転職

転職経験ある方に質問です！

転職される時、お休み期間どのくらい取りましたか？？退職前に行き先を決めて転職されたのか、おやすみ期間少しとったか、失業保険もらったかなど。参考までにお願いします。シングルマザーで年収によりもらえる手当が変わるため、転職時期も悩んでおり参考にしたいです。

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先に退職日を決めて、そこに合わせて転職先を決めたので休み期間はなしで転職しました。税金を一気に支払うなど意外と出て行くお金も多いため収入なしの期間を作りたくなかったので。

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