「転職サイト」のお悩み相談

正しい返事ではないですが、１つ提案させて下さい。 友人が転職サイト使って、就職しました。が、相手の会社から、直接来てくれたら引っ越し代や祝い金など出せたのにと言われたそうです。 理由は、サイトに払う紹介斡旋料があるようですね。 自分で、動いてみるのも一計かと。

おそらく学校で習うような操作がまずできていればOKな気がします。 年代によってはワードもエクセルも 開いたことがない…という方もいるかもしれませんし。 なので、基本操作ができていると言えると思います。

私は働いたことがないのですが、私も興味があったので知人に聞きました。その内容をシェアしますね。 【いいところ】 ・医療行為はしないが医療現場で働くことができる ・夜勤なし ・患者との距離が近い ・関わる人が多くなる ・世に出ていない新しいアプローチの薬剤を知ることができる ・製薬会社とやりとりするためビジネスマナーも身につく ・治験の内容にもよるがCRCの裁量によってスケジュールなど管理できる(予定があり早く帰りたい時などの調整も可能) ・薬剤のことや医療のことに少し詳しくなる ・PCを使って資料を作成することがほとんどなためPCスキルが高くなる ・カルテを見て候補者のスクリーニングを実施することもあるためカルテを読むのが早くなる 【大変なところ】 ・製薬会社と医療スタッフの間に挟まれるためどちらの主張にも対応しなければならない ・あくまでも外部の人間なので言葉遣いや院内での立ち位置など配慮が必要 ・作成資料をデータに入力する時や誤りがあり修正が発生した場合など医師の確認署名が必要なため医師に対応してもらうまではデータ入力ができず手が空くのを待ち続けなけらばならないことがある ・試験によってですが電子機器(例:スマートフォン)などを使うことが増えてきたので電子機器の操作方法や不具合の問い合わせに対応する場合もある。また、製薬会社貸与の機材の使用方法なども理解しておかなければならない(グローバルの試験の場合、説明が英語) ・治験実施計画書やPC、必要資料、機材などを持ちながら対応するため荷物が多い ・新しい治験を開始する際は院内で関わるスタッフそれぞれに説明をしにいかなければならない、説明をしてもあくまで+αの仕事なので覚えていないスタッフがほとんど、そのため各スタッフように資料を作ったりすることもあり資料作成する時間のほうが長い ・一度に何試験も同時並行で担当したり、施設を掛け持ちすることもあるためそれぞれの専門領域の先生やスタッフの方とお話しできるようにある程度勉強しなければならない ・試験によっては患者さまから朝晩、休日関係なく連絡が来るため仕事用携帯は常に気にしておかなければならない

私はかんごるーでとても良いエージェントさんに出会いましたよ♪

ナースパワーおすすめでした

実際ありです。細かいルール決めてないのですから。それぞれの雇用主の判断なので自分から調べて、発信して条件を獲得することが賢いと思います。居づらくなるからと遠慮しているとそのままでしたし、調べてアタックする方はそれなりに処遇をゲットしていました。思い切って言って見たら、言って良かったーと言うこともありますので、チャレンジしてみて損はないです。

転職サイトではなく看護協会か、ハローワークが良いかと思いますよ

私は看護師が嫌になって離れたわけではないので参考にならないかもしれませんが…専門学校に行ってスキルを身につけてから転職しました！看護師と違って就職するのが大変でした…看護師は仕事は辛いですが、やっぱり安定してるなって感じます…

看護師怎麼了

私はハローワーク、ナースセンター、ジョブメドレー、とらばーゆなど使いました。転職サイト使うとしつこかったり釣り求人もあったりします。メリットデメリットを知った上で使うのをオススメします。

前の病院で、いくら、もらっていたか、話したら、同じ位、くれた所もありました。

お疲れ様です。クリニックや病院の内情に詳しいエージェントもあり働きやすそうな所を見つけられたりします。ただ紹介した看護師の年収の2割程がエージェントに入るらしく高額な紹介料を払いたくないという印象も受けました。 あとはナスコミでも載ってれば口コミが見られたりしますよ。

うつ病間近で、ヤバイと感じ転職サイトを活用し転職に成功しました。 自分の心の余裕がなかったので、転職サイトには一気に登録はせず、自分のペースでサポートしてくださるところを吟味し転職活動を行いました。 自分がどうしていきたいか、なにを大切にしたいかを担当の方と相談した結果、自分にあう場所を見つけることができました。 環境を変えることは、大切なことでも、あるので焦らずに望むことで、さかなさんにとって、プラスになるかなぁと思っています。

転職サイトを通じて転職しました！ 採用したら病院からいくら払う、みたいな感じだと思っていました。わたしの場合は、退職できない期間の制約などについて伝えられたことはありませんでした。周りには実際にすぐ退職していた人もいたので問題ないと思います🥺 ご心配であれば、転職サイトのエージェントに確認してみるといいかもしれません☺️

都内で勤務してる者です。 私は1回転職サイトを利用して転職したことがありますが正直良くなかった印象だったので自ら地道に探しました！ 自分が住んでるところから近い病院を調べていって直接病院に連絡して採用してもらいました。私はGoogleから近くの病院を検索してました。あとは自分で病院のサイトを調べて福利厚生や年休やボーナスなど勤務形態も柔軟に対応していただけるか確認しました。 エージェントさんとの会話のやり取りで、入職してから食い違いがある方が嫌なのでできる限り直接聞きたいことは全部病院に聞いてます！転職頑張って下さい！

担当変えてもらいましょ！ 担当によってほんとに進み方、求人の内容変わってきます！

色んなところ経由して、苦悩しまくって 今やっと基本給30万超えました。 一番最低で12万、苦労しましたね💧

なんだかんだハローワークにいつもお世話になってます。転職頑張ってください👍

自分は一つに絞って登録していました。何社も登録すると電話が多くなったりと対応が面倒かなと。周りの友人などから情報を集めて良さそうな転職サイトに登録しました。微妙だった時は、登録したところで探してもらうのをやめてから新たに登録して探してもらっていました。 企業での看護師の活動はindeedとかにたまに出てるような印象でした。

こんにちは。まずは、面接お疲れ様でした。私も、転職サイト通しての面接を何件か行いました。その際に、「サイトを通してでないと話せない」とどの場所でも言われました。結果までの日数は、病院によってバラバラでしたし、遅いから不採用。はやいから採用というわけではなかったです。他にも面接者がいるため遅くなります。みたいな感じでした。 もし、早めに結果を知りたいなら、転職サイトの担当の方に「こういう事情で早めに知りたいです。」とお伝えすれば、病院の方にもご連絡していただけると思います。はむぽこ様の今後が良い方向に向くこと祈っております。

新しい職場って不安ですよね。よくわかります。 口コミはどうしても悪い情報が印象に残ってしまいますよね。また、口コミを書く人もマイナスな情報を書き込むことのほうが圧倒的に多いです。 逆をいえば口コミに出てこない良い情報がたくさん埋もれてる場合もあります。 あまり、ネットの情報を真に受けすぎず、その職場に決めた信念を胸に出勤してみましょう！ 応援してます！

初めまして。私も一時期転職サイトに登録しまくってました笑 ナース人材バンクと医療ワーカーは電話がしつこいです。リクルートエージェントとGREENというのは電話がかかってきません。0800の番号は大体人材バンクとか勧誘ですが、今は産休中なので職探しをしていない事を伝えてもしつこく電話がかかってくるので着信拒否しています。でも、毎回違う番号でかかってくるのでたいへんです、、

ゆい様、はじめまして！ 転職サイトでいうとマイナビ看護師を利用したことがあります。エージェントさんがすすめてくれる職場が希望とちょっと違うんだよなぁー、、ということがありました💦どこのサイトでも言えることですが、エージェントさんとの相性もあると思います、、！ ジョブメドレーも利用したことがありますが、エージェントさんを通さず、先方と直接やり取りができ私は使いやすかった印象です！ 転職サイト以外の方法だと知人の紹介なども聞いたことがあります。 ゆい様が素敵な職場と出会えますように✨

お疲れ様です。私は口コミサイトを見て、また信頼できるエージェントさんを絞りに絞って病院を決めました。募集人数、給与やら手当やらは細かいところまでしっかり確認して、疑問に思った部分は全部確認しました。結果大成功でした。新卒で入社した病院は口コミもみらず、調べずパンフレットと病院見学で決めた結果超絶ブラックだったので…。病院見学とか正直お客様対応の綺麗なところしか見せてもらえないこともあるので。

私もナース人材バンクを使って、転職しました！ 12月から新しい職場で仕事します よろしければ自分が使った転職サイトの方紹介しますよ！ いつでもおっしゃってくださいね！

レバウェル看護を使いました。 わりと電話の相談対応がしっかりしていて、やめたからといって勧誘がしつこくなかったのもよかったです。 求人数が多いのも魅力的でした！

私は以前転職サイトも使ってましたが、今では自己応募一択派です。 転職サイトで採用された場合巨額な金銭でやり取りされるのがイヤだと思っているので、情報だけもらったりはしますが…。 転職サイトからの求人があまりピンと来ないなら無理に受けない方がよいと思いますよ。疲れますし、そこに就職したとしても求人の時点で合わないと思ってるなら見えてる地雷の可能性が高いと思います。また、採用側としては自己応募の人の方がお金かからないので自己応募の人材を採ります。 頑張って下さい！応援しています！

クリニックに一時いましたが、ハローワークとかに求人出すと勝手に転職サイトがこういう人材どうですか？と連絡してくるそうです。お金もかかるのでうちでは基本的に採用しない、と院長が話していました。 個人で問い合わせしてみてまだ空いてる可能性もありますし、全然大丈夫かと思いますよ

私は4年目の時に三次救急がやりたくて転職しました。 それまでは二次救急の病院で循環器病棟で働いていました。 循環器単科だけの病院も見学しましたが、カテやオペ室などの勤務になった場合辛いだろうなと感じました。 私は病棟での看護がしたかったからです。 転職するときは、初めは大体希望の科に配属してもらえると思いますが、続けるのであれば異動になることもあるので、他のところで続けられるかは考えておいてもいいのかなと思います。 納得できる転職先が見つかるといいですね！

naさん、こんにちは。 働く地域や場所、年齢、経験などにもよると思うのですが… 日勤のみで総額20万程度で、そこから各種税金等が引かれていくイメージです。 あとは、夜勤の有無はやはり大きいと思います。